Харьковский ИТ-кластер — одно из крупнейших ИТ-сообществ Украины, объединяющее 885+ компаний, университетов и партнеров. Мы создаем значимые проекты, которые формируют экосистему: от развития образования до технологической защиты и поддержки ветеранов.В настоящее время мы ищем Источник талантов / Рекрутер, который поможет нам развивать команду - привлекать талантливых людей, поддерживать сильную культуру и вносить изменения вместе с нами.Кого мы ищем:с 2-летним опытом работы в сфере подбора пер
Харьковский ИТ-кластер — одно из крупнейших ИТ-сообществ Украины, объединяющее 885+ компаний, университетов и партнеров. Мы создаем значимые проекты, которые формируют экосистему: от развития образования до технологической защиты и поддержки ветеранов.
В настоящее время мы ищем Источник талантов / Рекрутер, который поможет нам развивать команду - привлекать талантливых людей, поддерживать сильную культуру и вносить изменения вместе с нами.
Кого мы ищем:
- с 2-летним опытом работы в сфере подбора персонала или поиска поставщиков (ИТ/государственный/образовательный сектор).
- Желание видеть не только "закрытую позицию", но и развитие людей и команд.
- Готовность работать в быстром темпе и с разными типами технических ролей.
Чем будете заниматься:
- Полный цикл подбора персонала — от написания вакансии и поиска до проведения собеседований и поддержки оффера.
- Подбор вакансий: менеджеров проектов, координаторов, дизайнеров, специалистов по коммуникациям (от Junior до Senior-специалистов)
- Поддержка менеджеры по найму: формирование профиля кандидата, планирование процесса найма, обратная связь.
- Развитие бренда работодателя через общение с кандидатами, социальные сети и мероприятия.
- Взаимодействие с HR-командой по адаптации и привлечению новичков.
- Аналитика рекрутинговых процессов: обновление базы кандидатов, отслеживание статусов, оптимизация воронки.
- Отдаем предпочтение кандидатам из города Харькова
Что мы предлагаем:- Ваша работа напрямую влияет на развитие IT-индустрии Украины.
- Сильная команда – здесь каждый партнер в общем деле.
- Доверие и свобода действий — мы ценим результат, а не микроменеджмент.
- Гибкий график и гибрид — офис в Харькове + возможность работать удаленно.
- Прозрачное вознаграждение — мы говорим честно о rи просмотреть его по результатам.
- Обучение и развитие - бесплатный доступ к внутренним и внешним образовательным программам Кластера (английский язык, HR, PR, IT-профессии, Управление проектами, AI и т.д.).
- Корпоративные бонусы - приложение со скидками (книги, еда, оборудование, услуги), партнерские программы, мероприятия.
Если вы чувствуете, что хотите расти вместе с нами - присылайте свое резюме в отзывах.
Присоединяйтесь к команде, где подбор людей - это не процесс, а часть развития!