Привет! Мы в Laba Group ищем Специалиста по привлечению талантов, который поможет нам нанять сильных, мотивированных и «своих» людей. Эта роль не о «закрытии вакансий», а о партнерстве с бизнесом, аналитике, стратегии и развитии рекрутинговой функции.Да, с нами могут быть сложные ситуации. Но будет простор для роста, свобода в принятии решений, поддержка команды и ощущение, что вы влияете на то, как выглядит будущее компании. весь процесс: организуйте встречи, собирайте обратную связь, принимай
Привет!
Мы в Laba Group ищем Специалиста по привлечению талантов, который поможет нам нанять сильных, мотивированных и «своих» людей. Эта роль не о «закрытии вакансий», а о партнерстве с бизнесом, аналитике, стратегии и развитии рекрутинговой функции.
Да, с нами могут быть сложные ситуации. Но будет простор для роста, свобода в принятии решений, поддержка команды и ощущение, что вы влияете на то, как выглядит будущее компании.
весь процесс: организуйте встречи, собирайте обратную связь, принимайте решения вместе с нанимающими менеджерами.
Заботьтесь о качественном опыте кандидатов и укрепляйте бренд работодателя.Работайте с аналитикой — мы не просто «чувствуем», а считаем.Сотрудничайте с глобальной командой по подбору персонала, участвуйте в совместных проектах и звонках.Чего мы ждем от нас Вы:
- Опыт работы в рекрутинге от 2 лет (агентский или in-house - не важно, главное контент).
- Украинский - свободно, английский - от В2 (коммуникация с коллегами и кандидатами из других стран).
- Самоорганизованность и ответственность: сроки не пугают, это главное.
- Внимание к деталям и любовь к делу структуры.
- Аналитическое мышление: умение смотреть на показатели и делать выводы.
- Готовность проявлять инициативу, высказываться, учиться и совершенствовать процессы.
- Умение отстаивать свое профессиональное мнение, даже если кандидат не очевиден на первый взгляд.
Будет плюсом, если:
- Работал с массой или нишей вакансии.
- Интересна автоматизация, AI, эксперименты в рекрутинге.
- Имеешь опыт совершенствования процессов, наставничества, участия в HR-проектах.
Что мы предлагаем:
- Гибкий график: 8-часовой рабочий день, но с возможностью выбирать свой ритм (начало с 8:00 до 11:00).
- Формат работы удаленный (возможно из любой точки Украины), есть офис на Подоле с генератором.
- Доступ к курсам Laba Group + компенсация за экстернат (в том числе английский язык).
- Неограниченный отпуск и больничные, потому что мы верим в баланс и полноценный отдых.
- Компенсация за психическое и физическое здоровье — благополучие для нас не модное словечко, а частичный подход.
- Мощная команда, которая поддержит, подскажет, пошутит, вместе решит самую сложную задачу с вами.
- Возможности роста: Старший рекрутер, международные рынки, участие в стратегических HR-инициативах.
Что дальше?
- разговор с Talent Partner
- небольшой тест
- финальная встреча с менеджером
- и — предложение.
Мы не ищем совершенства. Ищем своих.
Не стесняйтесь оставлять отзывы — давайте знакомиться!