ОККО — это место, где работа каждого важна и важна. Поэтому я не могу без тебя! Присоединяйтесь к команде ОККО, давайте вместе формировать надежный тыл нашей страны!Ищем Рекрутера!Присоединяйтесь, потому что мы:Официально и быстропринимаем на работу с первого дня.Зарплату не удерживаем.Оплачиваем отпуск (24 дня) в год) и больничный.Мы предоставляем бесплатную медицинскую страховку на каждого сотрудника (приобретение лекарств, лабораторные исследования, медицинские осмотры, амбулаторное лечение и
ОККО — это место, где работа каждого важна и важна. Поэтому я не могу без тебя! Присоединяйтесь к команде ОККО, давайте вместе формировать надежный тыл нашей страны!
Ищем Рекрутера!
Присоединяйтесь, потому что мы:
- Официально и быстропринимаем на работу с первого дня.
- Зарплату не удерживаем.
- Оплачиваем отпуск (24 дня) в год) и больничный.
- Мы предоставляем бесплатную медицинскую страховку на каждого сотрудника (приобретение лекарств, лабораторные исследования, медицинские осмотры, амбулаторное лечение и т.д.).
- Мы поддерживаем и помогаем друг другу, ведь ОККО — это большая и дружная компания. команда.
- ОККО — украинский бизнес, который определен критически важным для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения Украины. Наши работники-срочники подлежат резервированию в соответствии с условиями, определенными законодательством.
Что делать?
- Поиск кандидатов с помощью сайтов вакансий, социальных сетей, привлечение информации СМИ;
- проводить телефонные собеседования, первичные собеседования, организуем собеседования с соискателями;
- всесторонне помогать соискателям в формировании супер-команды;
- участвовать в оценочных мероприятиях;
- присоединяться к различным HR-проектам, дополнять и развивать их собственными идеями.
Чем мы занимаемся ожидаете?
- Высшее/неоконченное высшее образование;
- работа с ПК на хорошем уровне;
- умение работать в команде, энергичность, коммуникабельность, активность, зрелость;
- опыт работы в подборе персонала приветствуется, но не расстраивайтесь, если у вас еще не было возможности поработать с ним - не проблема, научим вы:).
Если вы:
- вы заинтересованы в подборе персонала, прочитали не одну статью на эту тему и посетили не один вебинар;
- активны и ориентированы на результат;
- не учтите, что ведение структурированного отчета и базы данных кандидатов препятствует эффективному подбору персонала;
- полны желания помочь другим найти работу своей мечты!
Тогда приходите к нам!
Готовы начать прямо сейчас? Присылайте резюме!
Ждём Вас в команде!