Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
6 просмотров
Пілецька, ФОП
Компания ищет специалиста по кадровому обеспечению, который будет отвечать за подбор, содержание и контроль персонала, обеспечивая стабильную работу предприятия и снижение текучести кадров.
Обязанности:
• Обеспечение компании квалифицированным персоналом на должности ниже уровня топ-менеджмента (включая главного инженера, энергетика, менеджера по продажам, рабочие специальности и разрядные профессии).
• Ведение кадрового делопроизводства и документации в соответствии с законодательством.
• Мониторинг ситуации в коллективе: выявление напряженности, неудовлетворенности среди сотрудников, принятие мер по их снижению.
• Контроль за уровнем текучести кадров, обеспечение притока и удержания персонала.
• Оперативное решение вопросов, связанных с обеспечением предприятия персоналом.
Требования:
• Опыт работы в кадровой сфере от 3 лет, желательно в промышленности или производстве.
• Знание особенностей рабочих специальностей и разрядных профессий.
• Умение вести кадровую документацию и делопроизводство.
• Навыки анализа ситуации в коллективе, выявление и предотвращение конфликтов.
• Энергийность, ответственность, способность оперативно реагировать на изменения.
Условия:
• Официальное трудоустройство.
• Конкурентная заработная плата.
• Возможность профессионального роста.
Ждем ваших резюме с пожеланием по заработной плате.