Финансовый аналитик в Buildex

Поздравляем! 
Если вы один из тех финансовых аналитиков, которые любят не «красивые отчеты ради отчетов», а сильный управляемый бизнес, где цифры помогают владельцу принимать решения – у нас может быть очень подходящий вариант.

Мы торгово-дистрибьюторская компания в сфере строительных материалов (газобетона, кирпича, керамических блоков, сухих смесей и т. д.). Бизнес работает, имеет хороший потенциал роста, но мы хотим большего: прозрачности, управляемости, маржинальности и предсказуемости.
И именно поэтому мы ищем финансового аналитика, который будет не «бухгалтером» для собственника, а партнером по прибыли.

Это должность с прямым подчинением собственнику и реальным влиянием: на ценообразование, затраты, оборотный капитал, финансовую дисциплину и стратегические решения.

Какой в этом будет ваш главный «смысл» роль:
Построить прозрачную, управленческую финансовую систему, которая:
показывает реальную картину бизнеса (а не «как получилось в конце месяца»),
позволяет управлять маржой и деньгами,
убирает хаос из дебиторской задолженности/запасов/расходов,
помогает масштабироваться без потерь, управляемость.

Ключевые задачи (и как это выглядит в реальности) жизнь)
1)Финансовый менеджмент «в управляемых цифрах»
Внедрение управленческого учета: P&L/Cash Flow/Balance.
Контроль ликвидности и денежных потоков.
Управление оборотным капиталом: дебитор/кредитор/запасы.
Контроль затрат: логистика, скидки, бонусные программы – чтобы маржа не «растаяла незаметно». B2B-распределение.
Оптимизация затрат — без потери оборота, с разумными приоритетами.

3) Планирование, бюджетирование, сценарии.
Финансовое планирование (месяц/квартал/год) и план-факт-контроль.
Прогноз кассовых разрывов (кассового разрыва) и четкий план действий «что делать, если...».
Сценарные модели: рост/кризис/ инвестиции.

4) Отчетность и аналитика для собственника.
Управленческий отчет «по сути»: что произошло, почему, что делаем, какой эффект в деньгах.
Аналитика для стратегических решений.
Контроль правильности ведения бухгалтерского и налогового учета совместно с бухгалтерией (мы не ждем от финансового директора «сам учет», но ожидаем контроля и стандартов).

5) Стратегия и развитие.
Участие в масштабировании: новые склады/направления/филиалы — с учетом экономики.
Финансовые модели для кредитов/инвестиций/лизинга.
Взаимодействие с банками и финансовыми партнерами.
Как мы видим успех в первые 90 дней

Чтобы вам было понятно: «Зачем вы?» нанят":
Первый месяц: диагностика, финансовая картина, риски, "куда течет маржа", структура отчетности для владельца.
Второй месяц: схема управления (P&L/CF/Balance), правила дебиторской задолженности/запасов, прогноз ликвидности.
Третий месяц: составление бюджета + план-факт, первые решения, дающие ощутимый финансовый результат.

Кого мы хотим видеть в этом роль
Вам подходите нам, если:
у вас есть опыт работы финансовым аналитиком в сфере торговли илидистрибуция (B2B) (строительные материалы/FMCG - большой плюс);
реально работали с управленческим учетом, финансовым анализом, денежным потоком и оборотным капиталом;
имеете кейсы: увеличили маржу, довели товарный запас до сознания, навели порядок в дебиторской задолженности;
уверенно работаете в Excel/Google Таблицах, знаете налоговое поле Украины;
умеете коротко говорить с собственником и «языком денег»;
любите системность и умеете обращаться «ручное управление» в управляемую систему.

Дополнительным преимуществом будет
опыт работы в бизнесе с оборотом от $5 млн/год;
внедрение ERP/CRM (1C/BAS/Odoo/SAP и т.д.);
антикризисное управление;
опыт работы с кредитами, лизингом, факторингом;
участие в масштабировании (склады, филиалы, новые направления).

Что мы предлагаем:
Конкурентная оплата: фиксированная + бонус за результат (привязка к показателям, на которые вы действительно влияете).
Работа «не в тени» — финансовый директор здесь влияет на решения и прибыль.
Прямое общение с собственником без лишней бюрократии.
Формат: Киев, офис/гибрид.

Если вы это читаете и подумайте: "Да, я хочу навести порядок в финансах и управлять прибылью, а не просто закрыть месяц" - присылайте резюме.
Мы внимательно рассмотрим ваш отзыв и свяжемся с вами с обратной связью: либо пригласим вас на беседу, либо честно скажем, если сейчас не подходим.