Главный специалист отдела предотвращения и расследования несчастных случаев контрольно-инспекционного управления в Головне управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області

Наименование и категория должности, в отношении которой принято решение о необходимости назначения

главным специалистом отдела по предупреждению и расследованию происшествий отдела контрольно-проверочной работы категории «Б»

Должностные обязанности

проведение проверок и документирование результатов условий, безопасности, охраны труда и профилактических работ на предприятиях и у частных лиц, в соответствии с законодательством использующих наемный труд;

принимающих участие в расследование несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, обучение, повышение уровня знаний работников, решающих вопросы охраны труда, а также в соответствующих комиссиях для проверки знаний по охране труда должностных лиц и других работников предприятий (учреждений, учреждений);

ведение реестра пострадавших от несчастных случаев на производстве и обеспечение учета страховых случаев, а также их анализ; меры по устранению причин несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, предложенные следственными комиссиями;

участие в разработке:

- актов охраны труда, действующих на предприятии, и комплексных мероприятий по достижению установленных норм безопасности, гигиены труда и производственной среды, улучшению состояния условий охраны труда, предупреждению случаев производственного травматизма, профессиональных заболеваний;

- комплексных мероприятий по достижению установленных норм безопасности, гигиены труда и производственной среды, улучшению условий безопасности труда, профилактике случаев производственного травматизма и профессиональных заболеваний;

участие в разработке методических материалов, относящихся к компетенции отдела, проведение семинаров, других обучающих мероприятий с работниками Главного управления;

подготовка проектов приказов, писем и других официальных документов;

участие в рассмотрении обращений, заявлений и жалоб граждан, предприятий, учреждений и организаций, подготовка проектов ответов на них. (с учетом требований постановления Кабинета Министров Украины от 25 апреля 2023 г. № 391 "Некоторые вопросы оплаты труда работников государственных органов и органов местного самоуправления во время военного положения");

надбавка к заработной плате за звание в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины от 18 января 2017 г. № 15 "Вопросы оплаты труда работников государственных органов" (с изменениями);

доплата за выслугу лет в соответствии с п.п. 2 и 4 пункта 12 Заключительных положений Закона Украины от 11.09.2023 № 4059-IX «О Государственном бюджете Украины на 2025 год», Закона Украины от 10.12.2015 № 889-VIII «О государственной службе», Порядок расчета стажа гражданской службы, утвержденный постановлением Кабинета Министров Украины от 25.03.2016 № 229;

награда в соответствии со статьей 52 Закона Украины "О государственной службе".

Информация о сроке назначения на должность

на временной основе, до назначения победителя конкурса на эту должность или до истечения 12 месяцев после прекращения или отмены военного положения

Перечень документов, которые ненеобходимо предусмотреть назначение на должность государственной службы в период военного положения, включая способ подачи, адрес и срок их подачи

1) заявление о желании занять должность государственной службы с указанием основных мотивов занятия должности;

2) заполненное удостоверение личности государственного служащего по форме, утвержденной приказом Национального агентства Украины по вопросам государственной службы от 19 мая 2020 года № 1. 77-20;

3) документы и копии документов, подтверждающие наличие украинского гражданства, образования и опыта работы (предоставляя копии документов, вы даете согласие на использование ваших персональных данных в рамках действующего законодательства Украины).

Документы необходимо подать лично до 18:00. 00 мин. 17 декабря 2025 года в отдел кадров Главного управления (по адресу: г. Запорожье, пр-т Соборный, д. 158-б, 6 этаж).

Фамилия, имя и отчество, номер телефона и адрес электронной почты лица, предоставляющего дополнительную информацию о назначении на должность

Яштуренко Анна Евгеньевна(061) 213 23 61,

[email protected]

Квалификационные требования

1. Образование

Высшее специальное образование по специальности специалист по охране труда или высшее образование по специальности «Эрготерапия», либо высшее техническое или медицинское образование не ниже младшего бакалавра или бакалавра

2. Опыт работы

стаж работы на предприятии не менее трех лет и соответствующее свидетельство, выданное центральным органом исполнительной власти, реализующим государственную политику в области охраны труда

3. Владение государственным языком

Свободное владение государственным языком

4. Владение иностранным языком

не обязательно

Другие требования к профессиональной компетентности (указываются при необходимости)

Требование

Компоненты требования

1. Качественное выполнение поставленных задач

- четкое и четкое формулирование цели, задач и задач служебной деятельности;

- комплексный подход к выполнению задач, выявление рисков;

- понимание содержания задания и его конечных результатов, самостоятельное определение возможных путей достижения.

2. Самоорганизация и самостоятельность в работе

- способность самостоятельно организовывать свою деятельность и время, определять приоритетность задач, устанавливать последовательность их выполнения;

- способность самомотивировать (самоменеджмент);

- способность самостоятельно принимать решения и выполнять задачи в процессе профессиональной деятельности.

3. Цифровая грамотность

- умение использовать компьютерные устройства, базовое офисное и специализированное программное обеспечение для эффективного выполнения своих должностных обязанностей;

- умение использовать интернет-сервисы для эффективного поиска необходимой информации; умение проверять достоверность источников и достоверность данных и информации в цифровой среде;

- умение работать с документами в различных цифровых форматах; хранить, накапливать, организовывать, архивировать цифровые ресурсы и данные различных типов;

- умение избегать опасностей в цифровой среде, защищать персональные и конфиденциальные данные;

- умениеиспользовать электронные реестры, системы электронного документооборота и другие системы электронного правительства для обмена информацией, для электронной переписки в рамках своих служебных обязанностей;

- возможность использовать совместные онлайн-календари, сервисы для подготовки и совместного редактирования документов, иметь возможность использовать квалифицированную электронную подпись (КЭП);

- возможность использовать открытые цифровые ресурсы для личного профессионального развития.

4. Работа в команде и взаимодействие

- понимание веса своего вклада в общий результат (структурного подразделения/государственного органа);

- ориентация на командный результат;

- готовность работать в команде и оказывать помощь коллегам в профессиональной деятельности для достижения общих целей;

- открытость в обмене информацией.

5. Внимание к деталям

- умение замечать отдельные элементы и концентрировать внимание на деталях в своей работе;

- умение учитывать детали при принятии решений.

Профессиональные знания

Требование

Компоненты требования

1. Знание законодательства в сфере

Знание:

Закона Украины «О защите персональных данных» данные»;

Основное законодательство Украины об обязательном государственном социальном страховании;

Закон Украины «Об обязательном государственном социальном страховании»;

Закон Украины «Об охране труда»;

Положение об управлении Пенсионным фондом Украины в районах, городах, районах в городах, а также о совместном управлении, утвержденное постановлением правления Пенсионного фонда Украины от 22.12.2014 № 1. 28-2 (с изменениями).