Публікуйте вакансії
Наймайте без комісій
3 перегляди
Mend.io
Mend.io шукає виняткового менеджера з технічної підтримки, який би керував нашою глобальною організацією підтримки для надання найкращого у своєму класі обслуговування та підтримки клієнтів. На цій критично важливій посаді ви керуватимете, наставлятимете та розвиватимете високоефективну віддалену команду інженерів підтримки, будуючи міцні партнерські стосунки в усій компанії.
Компанія: Mend.io пропонує корпоративний набір інструментів безпеки додатків, розроблених для того, щоб допомогти організаціям створювати зрілу проактивну програму AppSec і керувати нею. Mend.io підтримує як розробників, так і групи безпеки, надаючи кожній команді різні, але взаємодоповнюючі інструменти для роботи, що дозволяє їм припинити шукати вразливості та почати проактивно керувати ризиками додатків.
Наша культура відкрита, інклюзивна та приваблива, і ми наполегливо працюємо, щоб створити компанію, де кожен почувається цінним. Mend — це компанія, яка живе за своїми цінностями:
Заява Mend.io про EEO
Mend.io – це роботодавець рівних можливостей, який прагне заохочувати та відзначати свою різноманітну та інклюзивну робочу силу. Ми вітаємо всіх незалежно від віку, раси, кольору шкіри, релігії, гендерної ідентичності та самовираження, статі (включаючи вагітність, пологи та пов’язані з цим захворювання), сексуальної орієнтації, громадянства, національного походження, інвалідності, військового статусу, статусу ветерана, політичної приналежності або будь-які інші захищені характеристики. Усі аспекти працевлаштування, включаючи наймання, навчання, просування по службі та дисципліну, ґрунтуватимуться виключно на заслугах і кваліфікаціях, пов’язаних із професійною компетентністю. Mend.io працює за принципом взаємної поваги та прийняття, і кожен працівник повинен дотримуватися політики компанії Mend.io щодо боротьби з домаганнями та дискримінацією.
Зобов’язання Mend.io щодо різноманітності
Ми в Mend.io віримо, що об’єднання різноманітного досвіду та досвіду створює краще місце для роботи, кращий продукт тощо можливості для інновацій. Mend.io прагне внести свій внесок у виправлення розриву в капіталі, сприяючи створенню безпечного інклюзивного середовища, щоб надихати та підтримувати співробітників, щоб вони залишалися справжніми, і забезпечували можливості для розвитку для всіх.
Виправити .io шукає виняткового менеджера, технічну підтримку, щоб керувати нашою глобальною підтримкоюrt організації в наданні найкращого у своєму класі обслуговування клієнтів і підтримки. На цій критично важливій посаді ви керуватимете, наставлятимете та розвиватимете високоефективну віддалену команду інженерів підтримки, будуючи міцні партнерські стосунки в усій компанії.
Компанія: Mend.io пропонує корпоративний набір інструментів безпеки додатків, розроблених для того, щоб допомогти організаціям створити та керувати зрілою проактивною програмою AppSec. Mend.io підтримує як розробників, так і команди безпеки, надаючи кожній команді різні, але взаємодоповнюючі інструменти для роботи, що дозволяє їм припинити шукати вразливості та почати проактивно керувати ризиками додатків.
Наша культура відкрита, інклюзивна та приваблива, і ми наполегливо працюємо, щоб створити компанію, де кожен почувається цінним. Mend — це компанія, яка живе за своїми цінностями:
Заява Mend.io про EEO
Mend.io — це роботодавець рівних можливостей, який прагне заохочувати та відзначати свою різноманітну та інклюзивну робочу силу. Ми вітаємо всіх незалежно від віку, раси, кольору шкіри, релігії, гендерної ідентичності та самовираження, статі (включаючи вагітність, пологи та пов’язані з цим захворювання), сексуальної орієнтації, громадянства, національного походження, інвалідності, військового статусу, статусу ветерана, політичної приналежності або будь-які інші захищені характеристики. Усі аспекти працевлаштування, включаючи наймання, навчання, просування по службі та дисципліну, ґрунтуватимуться виключно на заслугах і кваліфікаціях, пов’язаних із професійною компетентністю. Mend.io працює за принципом взаємної поваги та прийняття, і кожен працівник повинен дотримуватися політики компанії Mend.io щодо боротьби з домаганнями та дискримінацією.
Зобов’язання Mend.io щодо різноманітності
Ми в Mend.io віримо, що об’єднання різноманітного досвіду та досвіду створює краще місце для роботи, кращий продукт тощо можливості для інновацій. Mend.io прагне внести свій внесок у виправлення розриву в капіталі, сприяючи створенню безпечного інклюзивного середовища, щоб надихати та підтримувати співробітників, щоб вони залишалися справжніми, і забезпечували можливості для розвитку для всіх.