Як спеціаліст із продажу, ви відіграватимете важливу роль у перетворенні потенційних потенційних клієнтів на лояльних клієнтів. Вашою основною відповідальністю буде сприяти закриттю угод за допомогою стратегічних зустрічей, презентацій і переговорів.
Основні обов’язки:
- < strong>Закриття угод. Основним напрямком цієї ролі буде закриття угод (перетворення потенційних клієнтів на клієнтів).
- Залучення потенційних клієнтів. Проводьте результативні зустрічі, презентації та переговори, залучаючи до завершення угод
- Налагодження зв’язків. Активно спілкуйтеся з потенційними клієнтами на конференціях, технічних заходах, відвідуваннях клієнтів і роуд-шоу, щоб налагоджувати цінні зв’язки.
- Керування відносинами.Розвивайте та підтримуйте міцні стратегічні відносини з потенційними клієнтами. щоб зміцнювати довіру та сприяти закриттю угод
- Командна співпраця. Тісно співпрацюйте з командою з пошуку потенційних клієнтів, щоб розробляти та впроваджувати ефективні інформаційні кампанії.
- Переговори про контракти. Обговорюйте умови співпраці та контракти з потенційними клієнтами, забезпечуючи сприятливі результати
< li>Оптимізація процесу продажів. Розробка та впровадження ефективних процесів продажів і передових практик, спрямованих на максимізацію закриття угод
Чого ми очікуємо:< /strong>
Досвід:
- Досвід продажів ІТ. 5+ років у продажах ІТ, мінімальний від 3+ років, зокрема на позиціях закриття продажів
- Переговори про укладення контракту. Перевірений досвід у переговорах і укладенні різноманітних контрактів на розробку програмного забезпечення, включно з довгостроковими та короткостроковими контрактами, аутстафом, аутсорсингом, фіксованою ціною, малими та великими командами
- Участь у заходах. Продемонстрований успіх у активній участі в конференціях, мережевих заходах, проведенні роуд-шоу
Комунікаційні навички:
- Вільне володіння англійською. Досконалий рівень володіння англійською мовою, як письмовою, так і усною.
- Ділове спілкування. Відмінні навички ділового спілкування з сильним володінням техніками переконування та ведення переговорів.
- Культурна обізнаність. Глибоке розуміння культури США та специфічних звичок спілкування
Інші навички:
- Орієнтація на результат. Продемонстрована зосередженість на досягненні цілей продажів і результатах.
- Вміння працювати з мережами. Сильна здатність створювати та використовувати професійні мережі щоб спрямувати бізнес-можливості.
- Навички міжособистісного спілкування. Виняткові навички роботи з людьми зі здатністю підключатися та взаємодіяти з різними зацікавленими сторонами.
- Ініціатива та незалежність . Здатний проявляти ініціативу та працювати самостійно, коли це необхідно.
- Кваліфікація інструментів продажу. Вміння використовувати програмне забезпечення CRM і системи управління продажами, зокрема Hubspot, Snovio, Salesforce, LinkedIn тощо.
Буде плюс: strong>
- Інформація про галузь: знання або досвід у такі галузі: PropTech, FinTech, MarTech, HealthTech, Marketplace, Transportation і Automotive.
- Аналіз ринку: Перевірена здатність аналізувати ринкові тенденції, коригувати стратегії відповідно до мінливих умов , а також проводити дослідження, щоб вивчати та розвивати нові ринки.
- Дослідження каналів збуту: Досвід у виявленні та оцінці нових каналів збуту, щоб розкрити нові можливості пошуку потенційних клієнтів.
- Досвід роботи в ІТ-індустрії: додатковий досвід роботи в ІТ-індустрії, включно з такими посадами, як менеджер облікових записів, технічні посади, керівник проекту або менеджер із залучення.
Ми пропонуємо:
- Конкурентоздатну винагороду
- Гнучкість роботи з будь-якого місця (повністю віддалено або в нашому офісі у Львові)
- Комплексна політика щодо вихідних, включаючи додаткові вихідні у випадку державних свят і спеціальних подій
- Послуги бухгалтерської підтримки
- Робота з глобальними клієнтами в різних доменах і компаніях< /li>
- Бюджет на освіту + корпоративні освітні заходи/тренінги
- Компенсація за сертифікацію
- Компенсація за ваші заняття фітнесом або терапевтичні сеанси
- Насолоджуйтесь проникливим і різноманітним події, зокрема корпоративні зустрічі, святкування визначних пам’яток, сесії з формування команди та форуми для обміну знаннями
- Культура, де індивідуальне зростання та розвиток команди мають першочергове значення