Операційний менеджер (ІТ-сфера) в FIN.SERV

FinServ — компанія з понад 15-річним досвідом у сфері фінансових послуг для бізнесу в Україні.

Наші клієнти — це IT-компанії, виробничі підприємства, дистриб’ютори, сервісні та комерційні проєкти. Ми беремо на себе повний спектр фінансових процесів: від бухгалтерського до управлінського обліку, роблячи їх прозорими, зручними та ефективними.

Зараз ми переходимо на новий рівень розвитку: від стабільного зростання — до системного масштабування, з чіткою стратегічною візією. Ми фокусуємось на побудові нових, інноваційних підходів до фінансового сервісу, з особливою увагою до ІТ-сектора і прагнемо стати надійним партнером для технологічних компаній у сфері бухгалтерського та фінансового супроводу.

Це буде динамічне середовище,  тож ми шукаємо людину, яка не просто впорядкує те, що вже є, а й зможе бачити можливості в процесах, стратегічно мислити, та володіє широким інструментарієм для побудови сучасної операційної системи компанії.

Що ви робитимете:

• Проведете аудит існуючих бізнес-процесів (вони є, але наразі не мають чіткої структури).

• Оберете та впровадите інструменти для командної роботи (наприклад, Notion, Asana, Jira, ClickUp або подібні).

• Побудуєте прозору систему процесів: стандарти, алгоритми, шаблони, чіткі «правила гри».

• Навчите команду працювати в нових інструментах так, щоб вони спрощували, а не ускладнювали роботу.

• Станете партнером керівництва у питаннях ефективності, масштабування та прибутковості бізнесу.

• Допоможете адаптувати нашу фінансову експертизу під нові запити IT-клієнтів.

Кого ми шукаємо:

• Фахівця з досвідом в операційному менеджменті, бізнес-адмініструванні або внутрішньому проєктному менеджменті.

• Людину, яка бачить систему там, де інші бачать хаос.

• Практика, який добре орієнтується в сучасних інструментах командної взаємодії, управління завданнями та документообігом.

• Стратегічного мислителя, який уміє бачити «вузькі місця» та перетворювати їх на точки росту.

• Комунікатора, який здатен залучати команду та впроваджувати зміни без зайвого спротиву.

Що ми даємо:

• Стабільність і простір для розвитку: ми не стартап з нуля і не корпорація з жорсткими правилами. У нас вже є сильна база, але ще достатньо свободи для впровадження нових ідей.
  
• Підтримка керівництва: пряма комунікація, відкритість до інновацій і чітке бачення майбутнього компанії у технологічному розвитку та партнерстві з IT-бізнесом.  
  
• Формат роботи: офіційне працевлаштування, повна зайнятість, частково в офісі (офіс у Києві - проспект Соборності, 30 ), частково віддалено

• Конкурентна компенсація: обговорюється під час знайомства — відкрито та чесно.

Якщо вам цікаво стати частиною змін у компанії, що переформатовує себе під виклики майбутнього — будемо раді познайомитися з вами!