Ми шукаємо відповідального та організованого HR-менеджера, який допоможе нам ефективно працювати з кандидатами, підтримувати процес найму та забезпечувати комфортну комунікацію всередині команди.Обов’язкиМоніторинг та обробка відгуків кандидатів Комунікація з кандидатами та супровід на всіх етапах відборуСкладання та редагування резюме кандидатівОрганізація та підтримка розкладу мітингів і співбесідКоординація інтерв’ю з технічними спеціалістамиПроведення one-to-one зустрічей із кандидатами/спів
Ми шукаємо відповідального та організованого HR-менеджера, який допоможе нам ефективно працювати з кандидатами, підтримувати процес найму та забезпечувати комфортну комунікацію всередині команди.
Обов’язки
- Моніторинг та обробка відгуків кандидатів
- Комунікація з кандидатами та супровід на всіх етапах відбору
- Складання та редагування резюме кандидатів
- Організація та підтримка розкладу мітингів і співбесід
- Координація інтерв’ю з технічними спеціалістами
- Проведення one-to-one зустрічей із кандидатами/співробітниками
- Підтримка актуальності бази кандидатів
Вимоги
- Досвід роботи в HR / рекрутингу буде перевагою
- Високі комунікативні навички
- Організованість та уважність до деталей
- Вміння працювати з великим обсягом інформації
- Базове розуміння IT-сфери (буде плюсом)
Ми пропонуємо
- Роботу в дружній команді
- Можливість розвитку в HR та IT-напрямку
- Гнучкий графік роботи
- Віддалений формат
- Навчання з першого робочого дня