Наступна вакансія

Бізнес-партнер HR (Кіпр) в JustMarkets Tech

Розміщено більше 30 днів тому

4 перегляди

JustMarkets Tech

JustMarkets Tech

0
0 відгуків
Без досвіду

Перекладено Google

22 серпня 2024 р HR Business Partner (Кіпр) Лімасол (Кіпр) Нам дуже потрібен  HR Business Partner щоб допомогти в життєвому циклі співробітників і покращити атмосферу на робочому місці. Розташування: Кіпр Обов’язки Виконувати зв’язок між відділом кадрів і бізнес-підрозділами, сприяючи ефективній комунікації та налагодженню стосунків Брати участь у процесі життєвого циклу співробітника: адаптація, звільнення, перевірка ефективності, утримання тощо, щоб забезпечити ефективну інтеграц

22 серпня 2024 р

HR Business Partner (Кіпр)

Лімасол (Кіпр)

Нам дуже потрібен  HR Business Partner щоб допомогти в життєвому циклі співробітників і покращити атмосферу на робочому місці.

Розташування: Кіпр

Обов’язки

  • Виконувати зв’язок між відділом кадрів і бізнес-підрозділами, сприяючи ефективній комунікації та налагодженню стосунків
  • Брати участь у процесі життєвого циклу співробітника: адаптація, звільнення, перевірка ефективності, утримання тощо, щоб забезпечити ефективну інтеграцію фахівців у компанію.
  • Контролювати адміністрування програм компенсацій і пільг, забезпечуючи дотримання правил і нормативні акти
  • Трансляція корпоративної культури та цінностей
  • Організація та проведення внутрішніх і зовнішніх переміщень команд
  • Проведення діяльності з управління продуктивністю, включно з перевіркою ефективності, коучингом і сеансами зворотного зв’язку
  • Аналізуйте HR-показники та тенденції, щоб визначати області для вдосконалення та розробляти стратегії для підвищення залученості та продуктивності співробітників
  • Допомога в розробці та впровадженні кадрової політики та процедур для забезпечення дотримання відповідних законів і нормативних актів
  • Вирішувати питання стосунків із працівниками, розслідування та вирішення конфліктів у співпраці з керівництвом

Вимоги

  • 3+ роки досвіду роботи з персоналом, бажано в продуктовій або технологічній компанії
  • Досвід у впровадженні процесів і процедур HR
  • Досвід роботи з показниками HR
  • Досвід роботи з політикою
  • > Досвід роботи з стандартами та найкращими практиками в області управління персоналом
  • Сильні навички вирішення проблем і критичного мислення
  • Рівень вищого середнього англійської мови
  • Проактивність, аналітичність, цілеспрямованість , відкритість, самоосвіта, орієнтація на бізнес, надійність, емпатія та навички управління часом

Ми пропонуємо

  • Професійне та особистісне зростання
  • 10 днів відпустки за станом здоров’я на рік
  • 21 день щорічної відпустки на рік
  • Державні свята відповідно до списку державних свят Кіпру
  • Медичне страхування
  • Компенсація за професійну освіту, вивчення англійської мови
  • Компенсація за абонемент на спорт або спортивне обладнання
  • Великий пакет переїздів для вас і вашої родини (у разі переїзду)

Перекладено Google

Без досвіду
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти