Архитектор казначейского бизнеса @ HSBC Technology Польша в HSBC Technology Poland

Возможность карьерного роста

Команда аналитики, цифровых технологий и архитектуры (ADA) в Global Finance стремится стать лучшим финансовым подразделением в отрасли финансовых услуг, предоставляя ценную информацию нашим клиентам в рамках банк и внешне. Мы работаем как единая команда, поддерживая бизнес HSBC в реализации нашей стратегии. Команда ADA поддерживает Global Finance, разрабатывая сложные, высококачественные модели, аналитические возможности и инновационную аналитику, обеспечивая плавную разработку вплоть до конвейеров развертывания, а также внедряя лучшие практики в области управления моделями и постоянного мониторинга. Команда также управляет бизнес-архитектурой и помогает ИТ-специалистам с технической архитектурой. Имея впечатляющий и разнообразный опыт работы в ADA, мы ищем бизнес-архитектора, работающего в рамках функции казначейства.

Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе набора персонала:

• Поведенческий онлайн-тест
< li> Экран телефона
• Собеседование с менеджером по найму

Что нужно, чтобы добиться успеха на этой должности

• Функциональная экспертиза казначейства.
• Способность распознавать структурные проблемы внутри организации, функциональные взаимозависимости и межуровневое дублирование, способность применять принципы архитектуры к бизнес-решениям, способность ассимилировать и сопоставлять разрозненную документацию и чертежи и формулировать их коллективную значимость для высокого приоритета. деловые вопросы.
• Опыт использования представлений на основе моделей, которые можно корректировать по мере необходимости для сбора, агрегирования или дезагрегирования сложной и противоречивой информации о бизнесе.
• Большой опыт планирования и реализации бизнес- и ИТ-инициатив, большой опыт моделирования бизнес-процессов.
• Исключительные коммуникативные навыки и способность адекватно общаться на всех уровнях организации; это включает в себя письменные и устные коммуникации, а также визуализацию, исключительные аналитические, организационные навыки и навыки управления проектами, способные точно решать сложные задачи.
• Способность выступать в качестве связующего звена, передающего информационные потребности бизнеса в ИТ-отдел и ограничения данных для бизнеса; применяет равное взаимодействие в отношении бизнес-стратегии и ИТ-стратегии, бизнес-процессов и автоматизации рабочих процессов, бизнес-инициатив и ИТ-инициатив, а также реализации преимуществ и предоставления услуг.
• Способности командного игрока – способность эффективно работать на всех уровнях организации, способность влиять на других, чтобы они двигались к консенсусу, а также сильные способности ситуационного анализа и принятия решений.
• Всестороннее понимание нескольких стоимостных единиц/продуктов/регионов/юридических лиц наряду с глубоким пониманием отрасли и относительного позиционирования продуктов и услуг HSBC.

Возможность карьерного роста

Команда аналитики, цифровых технологий и архитектуры (ADA) в Global Finance стремится стать лучшим финансовым подразделением в финансовой сфере. сфера услуг, предоставляя ценную информацию нашим клиентамомеры, внутри банка и за его пределами. Мы работаем как единая команда, поддерживая бизнес HSBC в реализации нашей стратегии. Команда ADA поддерживает Global Finance, разрабатывая сложные, высококачественные модели, аналитические возможности и инновационную аналитику, обеспечивая плавную разработку вплоть до конвейеров развертывания, а также внедряя лучшие практики в области управления моделями и постоянного мониторинга. Команда также управляет бизнес-архитектурой и помогает ИТ-специалистам с технической архитектурой. Имея впечатляющий и разнообразный опыт работы в ADA, мы ищем бизнес-архитектора, работающего в рамках функции казначейства.

Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе набора персонала:

• Поведенческий онлайн-тест
< li> Экран телефона
• Собеседование с менеджером по найму

,[Участвовать в разработке стратегии бизнес-архитектуры казначейства, включая развитие возможностей прогнозирования в рамках новой казначейской платформы под названием OTP . Примените подход и методологию структурированной бизнес-архитектуры для сбора ключевых представлений об услугах с точки зрения определения услуг, возможностей, сопоставления процессов и потоков данных. , Зафиксируйте основные этапы тактической и стратегической архитектуры с возможностью отслеживания целей Казначейства, сопоставленных с ключевыми результатами, которые обеспечивают постоянное управление и позволяют управлять техническим долгом и согласовывать стратегическое направление. Определите данные, используемые в потоках дополнительных ценностей Казначейства и базовых процессах, а также данные, используемые в рамках всего предприятия, а также связи между этими данными. Включите эти определения в операционную модель потока создания ценности и обеспечьте необходимое согласование с другими потоками создания ценности в рамках Global Finance и остальной части организации. , Тесно сотрудничать с заинтересованными сторонами бизнеса, количественными аналитиками и ИТ-специалистами для создания синергии между различными функциями и отделами и способствовать комплексному проектированию и планированию. ]

Требования: Казначейство, Коммуникабельность, Управление проектами
Дополнительно: Бюджет обучения, Частное здравоохранение, Плоская структура, Международные проекты, Мультиспорт карта, Ежемесячная субсидия на удаленную работу, Психологическая поддержка, Конференции, Опция PPK, Годовой бонус по результатам работы, Интеграционный бюджет, Международная среда, Небольшие команды, Бонус за рекомендацию сотрудника, Наставничество, Компенсация рабочих станций, План покупки акций компании, Программа поддержки по уходу за детьми, Парковка для велосипедов, Игровая комната, Душ, Столовая, Бесплатный кофе, Бесплатные напитки, Бесплатная парковка, Внутренние тренинги, Домашние хакерские дни, Без дресс-кода, Современный офис, Обмен знаниями, Сад, Массажные кресла, Кухня.