Ведущий разработчик C++ (Польша) в LULU Software (an Avanquest company)

Руководитель группы разработчиков C++ (Польша)

Польша

Описание компании:

Мы международная группа из более чем 400 сотрудников и сотрудников.

Мы создаем надежные и интуитивно понятные программные решения, предлагаемые по принципу «Программное обеспечение как услуга» (SaaS). Наши продукты продаются более чем в 150 странах и переведены более чем на 15 языков по всему миру.

Посетите наш веб-сайт:

Мы :

•  мультикультурная группа сотрудничества.
• амбициозная компания, быстро развивающаяся.
• место, где каждый талант может поделиться своими ноу-хау и оказать реальное влияние на крупномасштабные проекты.
• среда, в которой продуктивные инициативы всегда оцениваются по их истинной ценности

Подробности работы:

В команде Руководитель, вы будете играть решающую роль в руководстве и поддержке команды в достижении целей проекта, стимулировании инноваций и постоянном совершенствовании.

Квалификация:

• Более 7 лет опыта работы с C++ и создания программного обеспечения для Windows в категории утилит;
• Практический опыт работы с интерфейсными платформами, такими как Qt или Sciter;
• Глубокие знания архитектуры программного обеспечения и шаблонов проектирования, а также принципов хорошей разработки программного обеспечения;
• Умение использовать Git и понимание рабочего процесса Git;
• Знание инструментов и инфраструктур автоматического тестирования является плюсом;
• Хорошее знание методологий DevOps и жизненного цикла разработки программного обеспечения;
• Практический опыт написания скриптов сборки;
• Знание инструментов документирования API, таких как Swagger;
• Хорошее знание систем управления базами данных SQL и NoSQL (например, PostgreSQL, T-SQL, MongoDB);
• Отличные способности к решению проблем, методический подход к диагностике и решению технических проблем;
• Приятно иметь представление об экосистеме .NET, C# и .NET Frameworks;
• Свободное владение английским языком.

Обязанности:

• Контролировать повседневную деятельность команды разработчиков, распределяя задачи и обязанности для обеспечения эффективности рабочий процесс;
• Помогайте анализировать и решать технические проблемы, а также внедрять новые функции в существующие продукты;
• Координация разработки и обслуживания программных приложений на базе Windows, включая интерфейсные и серверные компоненты для очистителей ПК и служебных программ, связанных с драйверами;
• Фильтровать и декомпозировать требования на технические задачи, предоставляя необходимую для разработки информацию;
• Контролировать жизненный цикл разработки программного обеспечения: от первоначального планирования до окончательного развертывания и обслуживания;
• Предоставьте младшим членам команды возможность развивать свои навыки в области соответствующих технологий и практик;
• Выступать в качестве человека, к которому можно получить экспертные мнения и технические рекомендации внутри команды;
• Установите надежный процесс проверки кода, чтобы улучшить качество кода и обеспечить соблюдение стандартов кодирования;
• Обеспечьте подробную документацию кода, дизайна и тестовых примеров, чтобы вести четкую и полную запись проекта;
• Сотрудничать с crкоманды OSS, включая менеджера по продукту, дизайнеров UX/UI и инженеров по обеспечению качества, для достижения целей спринта;
• Тесно сотрудничать с командами DevOps и инфраструктурой для развертывания и мониторинга приложений;
• Следуйте и продвигайте методологию Agile, активно участвуя в планировании спринтов, обзорах спринтов и ежедневных стендап-совещаниях;
• Демонстрируйте сильные коммуникативные навыки для эффективного взаимодействия с членами команды и заинтересованными сторонами.

Что мы предлагаем:

• Справедливое вознаграждение за вашу ценность;
• Конкурентные корпоративные преимущества;
• Доступ к страхованию жизни и здоровья с первого дня;
• Бонусная программа для всех, оплачиваемый отпуск и многое другое;
• Открытая и благоприятная среда, а также современное и интересное рабочее место;
• Мы стремимся максимально раскрыть ваш потенциал и обеспечить ваше профессиональное развитие;
• Взаимодействие с местными и международными командами;
• 100 % гибкая среда и баланс между работой и личной жизнью;
• Дружелюбная атмосфера;
•  Дружественная и совместная рабочая атмосфера, в которой подлинность и благополучие являются приоритетом.

В Avanquest мы ценим и поддерживаем разнообразие. Мы стремимся создать среду, способствующую инклюзивности и уважению ко всем. Поэтому мы призываем женщин, людей любой гендерной идентичности, аборигенов и людей с ограниченными возможностями подавать заявки на наши должности.

Свяжемся только с успешными кандидатами.