Специалист/ Специалист по поиску талантов (Talent Advisor) в JTI / Japan Tobacco International

JTI – это не просто бизнес. JTI – это наши люди. Их талант и потенциал. Для нас важно, чтобы наши люди могли быть собой, расти и развиваться. Мы приглашаем присоединиться к нашей команде Специалиста / Специалист по поиску талантов (Talent Advisor) В твоей зоне ответственности будет: Управление процессом поиска талантов для коммерческой организации и фабрики JTI в Украине (полный цикл подбора) Поиск и отбор резюме кандидатов из разных источников: сайты по поиску работы , социальные сети (LinkedInи т.д.), другиеПроведение собеседований по компетенциям с кандидатамиПоддержка процесса тестирования кандидатов при отбореСотрудничество с непосредственными руководителями на всех этапах рекрутмента: организация брифинг кола; консультация по результатам тестирования кандидатов при отборе; подготовка к интервью с финальными кандидатами и т.д. Управление платформами, задействованными в процессе поиска талантов: внутренняя система администрирования открытых позиций; SAP Success Factors; платформа для оценки кандидатовPredictive Index; сайты по поиску работыВзаимодействие сHRбизнес-партнерами в вопросах подбораПоддержка проекта по наполнению внешнего пула талантовСотрудничество с внешними провайдерами (рекрутинговые компании, агентства, сайты по поиску работы) для своевременного и эффективного закрытия вакансий процессе онбординга (подготовка анонсов о новичках и т.п.) Участие в других проектах отдела Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство и временный тип трудового договора (1 год) Смешанная модель работы – 50/50 (работа в офисе / удаленная работа). На период действия военного положения в Украине – формат «удаленной работы» с посещением офиса при бизнесе критической необходимости. Работа в киевском центральном офисе на Подоле с зоной, оснащенной для работы во время воздушной тревоги. страхование, страхование жизни и трудоспособности, частичная компенсация обедов и спортивно-оздоровительных услуг, единовременная выплата для обустройства «удаленной работы» Участие в Well-being программе, включающей Сервис психологической поддержки, вебинары по благосостоянию и волонтерские инициативы мы ищем? Как профессионал, ты имеешь:Высшее образование (желательно в отраслях: социология, психология, управление человеческими ресурсами)Минимум 2 года релевантного опыта в международной компании или в рекрутинговой компании с опытом сотрудничества с международными клиентамиРодной украинский язык и углубленный уровень английского языка (Upper )Опыт работы с программами MS Office и SAP Success Factors (желательно)Понимание методов комплексной оценки кандидатов (Predictive Index, SHL и т.д.)Хорошие коммуникативные навыки и сильные навыки интервьюераПонимание процесса рекрутмента в крупной компании и знание трендов/специфики рынка прохождения процесса отбора тебя ожидает: Онлайн-общение с представителем Отдела «Люди и Культура»Тестирование Predictive Index TestОнлайн-встреча с непосредственным руководителемСтремишь присоединиться к командеJTIУкраина? Тогда загружай свое резима!