Talent Acquisition Sourcer/Специалист по поиску персонала в ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

Функции должности: Поиск кандидатов с релевантным опытом/соответствующих требованиям к вакансиям; Формирование Target List, Long List/Short List кандидатов на вакансий заказчиков; Мониторинг рынка труда и его тенденции; встреч кандидатов с внутренним Заказчиком. Дальнейшая коммуникация как с внутренним Заказчиком, так и с кандидатами; Формирование кадрового резерва; Подготовка презентаций и других проектных документов. Требования: Опыт в сфере поиска персонала от 1 года. Преимуществом будет опыт в консалтинге; Понимание бизнес-сегментов рынка и их особенностей; Аналитические способности; Умение формировать свои выводы как письменно так и устно; Навыки эффективной бизнес-коммуникации; заработная плата плюс бонус;Предоставление медицинской страховки по истечении трехмесячного испытательного срока;Обучение в Академии ДТЭК (он-лайн курсы, аудиторные тренинги, мастер-классы, закрытые клубы, профессиональные сообщества).Возможность работать дистанционно;Участие в интересных проектах;Возможности обучения и профессионального развития.Мы ждем тебя если ты амбициозный молодой специалист, который хочет профессионально развиваться и расти в сфере HR и рекрутинга в большой системной, финансово-стабильной компании.