T Hub – старший администратор больших данных CEPH @ T-Mobile Polska в T-Mobile Polska

Работа в T Hub предоставит вам уникальный и очень полезный опыт работы на ИТ-рынке. Являясь лидером телекоммуникационной отрасли, мы не только предоставляем платформу для оттачивания ваших технических навыков, но и даем вам возможность стать катализатором инноваций.

У вас будет возможность работать в авангарде современных технологий — от 5G до Интернета вещей и искусственного интеллекта, формирующих будущее связи.

ПРЕИМУЩЕСТВА

• Нет дресс-кода – здесь можно быть самим собой
• Медицинские, спортивные и страховые пакеты жизни на льготных условиях
  < /li>
• Доступ к учебным платформам Percipio, Coursera, Rodos
• Доступ к нашим продуктам и услугам на льготных условиях
• Сотрудничество по трудовому договору
• > Знай талант – получай обучение или финансовый бонус за рекомендацию новых сотрудников.

КАКИМ БУДЕТ ВАШ ПРОЦЕСС НАБОРА РАБОТ?

Справедливый подход ко всем людям, которые хотят присоединиться к T Hub означает, что:

• Процесс набора персонала прозрачен;
• Наше решение о приеме на работу основывается исключительно на оценке ваших навыков (ваша раса, цвет кожи, сексуальная ориентация, гендерная идентичность, происхождение, инвалидность, политические взгляды, внешний вид или религия не будут иметь никакого влияния на него). результат процесса):
• Независимо от результата процесса, вы получите подробную обратную связь.

ШАГ 1. Давайте встретимся, чтобы лучше понять ожидания друг друга.

Наша просмотровая встреча продлится около 20-30 минут. Мы спросим вас о наших интересах и будем рады ответить на любые ваши вопросы.

ШАГ 2 Менеджер по найму получит рекомендацию по вашему заявлению.

На данном этапе вам делать нечего — мы обо всём позаботимся. За это время мы обрабатываем всю информацию, собранную в процессе проверки, и глубже изучаем ваше резюме.

ШАГ 3 Технические встречи с менеджером по найму и/или членами команды.

Мы пригласим вас на одну или две встречи по проекту, чтобы подтвердить, что мы «идеально подходим». Встречи могут длиться от 30 до 90 минут, в течение которых мы поговорим с вами о взаимных ожиданиях и видении нашего сотрудничества. В это время вы также, скорее всего, встретите своего будущего руководителя и товарища по команде.

ШАГ 4. Время принять решение!

На этом этапе мы решим, что вы тот человек, с которым мы хотим развивать наши проекты. Затем мы вернемся к вам с предложением о сотрудничестве, надеясь на ваше «да». Если по каким-то причинам мы не сможем предложить вам должность в нашей команде, вы обязательно получите от нас обратную связь с объяснением нашего решения.

• Степень бакалавра в области компьютерных наук, инженерии или смежных областях. Степень магистра предпочтительна.
• Опыт настройки кластера Kubernetes.
• Опыт работы администратором CEPH.
• 
  Приятно иметь: администрирование Hadoop (CDP или HDP), ElasticSearch или Trino
• Степень бакалавра в компьютерной дисциплине или соответствующую сертификацию.
• Эффективная навигация в системах Unix/Linux
• CI/CD: Git, Jenkins, ArgoCD, helm
• Гибкое мышление
• Опыт межкультурного сотрудничества

Работа в T Hub предложит вам уникальный и очень полезный опыт работы на рынке ИТ. Являясь лидером телекоммуникационной отрасли, мы не только предоставляем платформу для оттачивания ваших технических навыков, но и даем вам возможность стать катализатором инноваций.

У вас будет возможность работать в авангарде современных технологий, от 5G до Интернета вещей и искусственного интеллекта, формируя будущее связи.

ПРЕИМУЩЕСТВА

• Нет дресс-кода – здесь можно быть самим собой
• Медицинские, спортивные и страховые пакеты жизни на льготных условиях
  < /li>
• Доступ к учебным платформам Percipio, Coursera, Rodos
• Доступ к нашим продуктам и услугам на льготных условиях
• Сотрудничество по трудовому договору
• > Знай талант – получай обучение или финансовый бонус за рекомендацию новых сотрудников.

КАКИМ БУДЕТ ВАШ ПРОЦЕСС НАБОРА РАБОТ?

Справедливый подход ко всем людям, которые хотят присоединиться к T Hub означает, что:

• Процесс набора персонала прозрачен;
• Наше решение о приеме на работу основывается исключительно на оценке ваших навыков (ваша раса, цвет кожи, сексуальная ориентация, гендерная идентичность, происхождение, инвалидность, политические взгляды, внешний вид или религия не будут иметь никакого влияния на него). результат процесса):
• Независимо от результата процесса, вы получите подробную обратную связь.

ШАГ 1. Давайте встретимся, чтобы лучше понять ожидания друг друга.

Наша просмотровая встреча продлится около 20-30 минут. Мы спросим вас о наших интересах и будем рады ответить на любые ваши вопросы.

ШАГ 2 Менеджер по найму получит рекомендацию по вашему заявлению.

На данном этапе вам делать нечего — мы обо всём позаботимся. За это время мы обрабатываем всю информацию, собранную в процессе проверки, и глубже изучаем ваше резюме.

ШАГ 3 Технические встречи с менеджером по найму и/или членами команды.

Мы пригласим вас на одну или две встречи по проекту, чтобы подтвердить, что мы «идеально подходим». Встречи могут длиться от 30 до 90 минут, в течение которых мы поговорим с вами о взаимных ожиданиях и видении нашего сотрудничества. В это время вы также, скорее всего, встретите своего будущего руководителя и товарища по команде.

ШАГ 4. Время принять решение!

На этом этапе мы решим, что вы тот человек, с которым мы хотим развивать наши проекты. Затем мы вернемся к вам с предложением о сотрудничестве, надеясь на ваше «да». Если по каким-то причинам мы не сможем предложить вам должность в нашей команде, вы обязательно получите от нас обратную связь с объяснением нашего решения.

,[Управление и обслуживание компонентов Kubernetes и CEPH нашей платформы больших данных. Тесно сотрудничайте с другими администраторами компонентов кластера (Hadoop, ElasticSearch, CEPH, LLM (AI), Kubernetes), разработчиками и командами по обработке данных для расширения возможности нашей платформы больших данных. Обеспечить производительность, безопасность и доступность компонентов кластера. Подготовить документацию и спецификации.]
Требования: Kubernetes, администратор CEPH, CDP, Hadoop, Elasticsearch, Linux, Unix, CI/CD, Jenkins, ArgoCD, Helm, степень
Дополнительно: Частное здравоохранение, Спортивный абонемент, Бесплатный кофе, Мобильный телефон, Бесплатная парковка, Без дресс-кода.