Сэр DevOps — руководитель отделения DevOps в ПУМБ (First Ukrainian International Bank)

Sr DevOps — руководитель отдела DevOps

Киев, за кордоном, удалено

Разрабатываем интерфейс (веб, нативные приложения для Android и iOS) для собственного современного онлайн-банкинга. Мы используем Kotlin и серверную часть на основе микросервисов Java в Docker и Integration Bus для взаимодействия с Core Banking. Наши процессы разработки основаны на методологии Agile с применением структуры Scrum. Мы используем непрерывную доставку. Это привлекательный проект с разнообразием технологий, включая информационную безопасность, финансовые операции и т. д.

Требуемые навыки:

— опыт работы DevOps-инженером от 3 лет;
— большой опыт работы с Ansible, Terraform;
— опыт работы с AWS от 1 года (включая обслуживание RDS);
— опыт работы с Docker, Kubernetes от 1 года;
— опыт работы с RabbitMQ, PostgreSQL, MongoDB, ELK, Redis, nginx от 1 года;
— Хорошее знание Linux (особенно CentOS), модели OSI, балансировки нагрузки, кластеризации, виртуализации, VmWare;
— Опыт построения CI/CD-процессов (опыт работы с Git и Jenkins);
— Высшее образование;
— энтузиазм в освоении новых технологий;
— Возможности самообучения;
— Хорошие коммуникативные навыки.

Желаемые навыки:

— Опыт работы с Vault, Consul, KeyCloak, Apiman, Prometheus.

Объем работ:

— Создание и поддержка высоконагруженной платформы;
— Внедрение, настройка и развертывание с использованием Ansible;
— Тесное сотрудничество с разработчиками для развертывания новых компонентов платформы и улучшения существующей системы;
— Надежное реагирование на проблемы по вызову;
— Управлять непроизводственной интеграционной инфраструктурой и предоставлять ее как услугу;
— Управляйте автоматизацией множественных частей инфраструктуры и систем развертывания, стремясь улучшить и сократить процессы, чтобы инжиниринговые и эксплуатационные группы могли работать умнее и быстрее с высоким качеством.

Почему ПУМБ?

— Удаленная работа/Комфортные условия труда (на ваш выбор);
— Постоянное развитие профессиональных компетенций и возможности профессионального роста;
— Ежегодный оплачиваемый отпуск;
— Медицинская страховка;
— Дружный коллектив молодых и талантливых специалистов.