Специалист отдела анализа законодательства и методологии в NovaPay

Финансовая компания ООО «НоваПэй» (группа компаний NOVA) в связи с расширением штата объявляет конкурс на вакансию «Специалист отдела анализа законодательства и методологии»

Требования:

• высшее образование (юридическое/экономическое направление)
• стаж работы  от 1- го года
• свободная ориентация в законодательстве Украины по вопросам управления рисками и внутреннего контроля
• опыт составления внутренних нормативных документов
• уверенный пользователь ПК (Word, Excel, желательно PowerPoint )
• умение работать с большим объемом информации
• организованность, ответственность, внимательность, инициативность, оперативность, коммуникабельность

Основные задачи :

• совершенствование / написание / согласование внутренней нормативной документации и предоставление рекомендации по приведению деятельности Компании в соответствие с изменениями законодательства
• разработка и согласование должностных инструкций работников / положений о структурных подразделениях
• принятия необходимых решений для решения всех проблемных вопросов, связанных с внедрением новых продуктов и услуг Компании
• сопровождение и контроль выполнения принятых решений работниками Компании
• участие в подготовке материалов по повышению эффективности управления комплайнс-рисками, реализации комплекса мероприятий, включающих в себя систематический процесс идентификации, оценки, обработки, мониторинга и контроля комплайенс-рисков
• подготовка и сопровождение процесса проверки Компании НБУ финансового мониторинга (сопровождение, подготовка ответов на запросы, контроль подготовки предоставления информации и документов)
• участие в проведении проверок клиентов с целью выявления подозрительных финансовых операций

Мы предлагаем:

• работу в инновационной компании в сегменте FinTech
• возможность работать в гибридном формате или удаленно
• бронирование сотрудников
• забота о твоем ментальном и физическом здоровье (медицинское страхование, консультации психолога, корпоративные спортивные сообщества)
• обучение и развитие (занятия по английскому языку, курсы и тренинги для профессионального роста)
• ежегодные пересмотры заработной платы в соответствии с собственной эффективностью
• встречи с известными спикерами в Корпоративном клубе
• программу наставничества и поддержку каждого нового сотрудника
• возможность проявить свои таланты (мы ценим творческую инициативу и поддерживаем ее)