ИТ-компания Andersen приглашает опытных и прогрессивных Специалист по снабжению to< span style="font-weight: 400; font-style: нормальный; text-decoration: none"> стать часть сильной и профессиональной команды. Мы ищем опытного, прогрессивного, энергичного члена команды, который сможет найти квалифицированные и заинтересованные кандидаты, готовые постоянно развиваться и эффективно работать.Andersen — международная компания по разработке программного обеспечения для подготовки к IPO, предоставляющ
ИТ-компания Andersen приглашает опытных и прогрессивных Специалист по снабжению to< span style="font-weight: 400; font-style: нормальный; text-decoration: none"> стать часть сильной и профессиональной команды.
Мы ищем опытного, прогрессивного, энергичного члена команды, который сможет найти квалифицированные и заинтересованные кандидаты, готовые постоянно развиваться и эффективно работать.
Andersen — международная компания по разработке программного обеспечения для подготовки к IPO, предоставляющая полный цикл услуг. Более 16 лет мы создаем эффективные цифровые решения для клиентов по всему миру, уделяя особое внимание таким направлениям бизнеса, как FinTech, здравоохранение, медиа и развлечения. Наши сотрудники находятся по всему миру, но мы все — сообщество Andersen!
Обязанности:
- Работа с текущими вакансиями компании - поиск для персонала на должности IT-специалистов.
- Выбор оптимальных источников поиска кандидатов .
- Активный поиск кандидатов с использованием различных поисковых каналов и инструментов (Linkedin, хабр) , Telegram, X-Ray, логический поиск и т. д.).
- Публикация описания вакансий на веб-ресурсах по поиску работы и обработка ответов.
- Поддержание и развитие существующая база кандидатов (работа с внутренней CRM-системой).
- Анализ резюме/портфолио кандидатов с учетом специфики и требований вакансии.
- Первоначальное общение с кандидатами и предварительная проверка резюме.
- Завершение взаимодействия с командой по подбору персонала.
- Ведение отчетов о выполненной работе.
Обязательно:
- Опыт работы в должности сорсера/рекрутера/специалиста по подбору персонала от 1 года.
- Уверенный опыт использования каналов и инструментов поиска кандидатов (Linkedin, хабр, Telegram, X-Ray, Boolean Search и т.д.).
- Базовый уровень понимания Web-технологий.
- Знание специфики рынка труда в сфере информационных технологий будет плюсом.
- Проактивность, умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на достижение результата.
- Отличные устные и письменные коммуникативные навыки, умение работать в быстро меняющихся условиях.
- Уровень английского языка – от среднего и выше.
Причины, по которым эта вакансия будет вам интересна:
- Последние четыре года наша компания ежегодно растет на 60%-100%, и мы постоянно привлекаем в свою команду первоклассных специалистов;
- < span style="font-weight: 400; стиль шрифта: нормальный; text-decoration: none">Андерсен сотрудничает с такими компаниями, как Samsung, Johnson & Johnson, Ryanair, Europcar, TUI, Verivox, Media Markt, Shypple и др.;
- Мы укрепляем свою экспертизу с 2007 года. За это время у нас сформировались отличные команды с отлаженными процессами, в которых вы можете каждый день узнавать что-то новое от коллег и получать удовольствие от работы; < /li>
- Вам будет доступен портал корпоративного обучения, где собрана вся база знаний компании и которая постоянно обновляется;
- Приглашаем специалистов со всего мира. Если вас интересует переезд, компания вас проконсультирует и поможет;
- Мы крутая молодая команда единомышленников, общающихся в неформальной обстановке;
- Нашим сотрудникам предоставляется социальный пакет и обширный набор бонусов;
- В нашей компании много разных способов роста и развития, а системы наставничества и адаптации позволят вам сливаться с командой и максимально комфортно включаться в работу. li>
Присоединяйтесь к нам!