Наш клиент — компания, которая уже более 15 лет драйвит развитие солнечной энергетики в УкраинеКомпания реализует проекты в сфере возобновляемой энергетики, внедряет современные технологические решения и формирует новые стандарты качества и сервиса на рынке. (COO) — стратегического лидера, который обеспечит операционную эффективность, синхронизацию департаментов и переход компании к новому уровню операционной и цифровой зрелости. затратСинхронизация ключевых функций компанииПовышение качества кл
Наш клиент — компания, которая уже более 15 лет драйвит развитие солнечной энергетики в Украине
Компания реализует проекты в сфере возобновляемой энергетики, внедряет современные технологические решения и формирует новые стандарты качества и сервиса на рынке.
(COO) — стратегического лидера, который обеспечит операционную эффективность, синхронизацию департаментов и переход компании к новому уровню операционной и цифровой зрелости. затрат
Синхронизация ключевых функций компанииПовышение качества клиентского опытаРеализация стратегии и цифровая трансформацияCOO — это драйвер внедрения изменений и системности.
Основные зоны ответственности Операционная эффективность
- Построение стандартизированных и масштабируемых бизнес-процессов
- Оптимизация затрат и повышение EBITDA
- Внедрение и обновление KPI/OKR
- Координация департаментов (Sales, Supply, Service, Project Management, Legal)
данных
2. Supply Chain & Distribution Excellence
- Прогнозирование спроса, планирование закупок и запасов
- Переговоры с поставщиками, контроль качества и условий поставок
- Повышение эффективности состава, логистики и доставки
Масштабирование бизнес-моделей
- Создание процессов, масштабируемых без потери качества
- Развитие сервисных подписок и recurring revenue моделей
- Развитие customer journey, повышение NPS и CLV
Технологическая и цифровая зрелость (AI/BI/ERP/) в планировании, сервисе и продажах- Построение единой BI-системы и отчетности в реальном времени
- Развитие CRM/ERP как ключевой операционной платформы
- Обеспечение кибербезопасности и стабильности ИТ-инфраструктуры
5. ESG и корпоративная надежность
- Внедрение энергоэффективных и экологических практик
- Соблюдение отраслевых стандартов качества и комплаенса
- Повышение ESG-показателей и инвестиционной привлекательности
Наш идеальный кандидат компетенции:
- Стратегическое мышление и способность трансформировать стратегию в операционные действия
- Опыт масштабирования бизнеса
- Управление командами и развитие руководителей
- Внедрение изменений и кросс-функциональное взаимодействие
- Финансовая грамотность, управление бюджетами качества:
- Лидерство и высокая ответственность
- Аналитичность и структурность мышления
- Проактивность и self-drive
- Открытая коммуникация
- Гибкость и адаптивность
овые задачи роли
- Эффективная реализация стратегии
- Повышение операционной дисциплины и прогнозируемости выполнения
- Развитие клиентского сервиса и рост NPS
- Обеспечение прозрачности данных и управляемости бизнеса
- Сопровождение проектов
Мы предлагаем
- Работу в индустрии будущего — возобновляемая энергетика
- Рыночную и стабильную заработную плату + бонус за реализованные проекты
- Частичное удаление
КПИ
- Горизонтальная культура, партнерство и поддержка
- Команду единомышленников и возможность влиять на развитие компании