Команда Laba Group является лидером EdTech в Восточной Европе. Мы ломаем старые стереотипы и пишем свои правила в сфере онлайн-образования. Если открыть список Forbes 100, то 93 из них — наши клиенты.
Наши достижения в хронологии:
< li>2015: запущен первый мастер-класс, который перерос в бизнес-школу «Лаба».- 2019: школа поп-культуры SKVOT и выход на рынок США с брендом ELVTR.
- 2020: запуск. robot_dreams, IT-школы
- 2022: текущие проекты в Украине, Польше, Чехии, Румынии, Турции, Венгрии и США
- 2023: офисы в Германии и Великобритании , расширение сети курсов и развитие проектов
За это время мы запустили более 1000+ курсов и обучили 154 000+ студентов из более чем 50 стран.
Чтобы продолжать побеждать, нам нужна команда лучших, и сейчас мы ищем Инженера по решениям HubSpot, который присоединится к команде на неполный или неполный рабочий день. -временно и поможет нам повысить эффективность продаж.
Что будет в вашем списке задач:
- разработать и внедрить интеграцию HubSpot с другими платформами;
- изменить и расширить функциональность HubSpot;
- разработать и внедрить автоматизированные решения для повышения эффективности продаж;
- определять технические требования и устранять технические проблемы, связанные с интеграциями и функциональностью HubSpot;
- создавать техническую документацию для разрабатываемых интеграций.
Навыки пакет на эту должность:
- опыт работы с HubSpot не менее 3 лет.
- Верхний средний + уровень английского языка (разговорный и письменный);< /li>
- подтвержденный опыт создания интеграций HubSpot с нуля.
- навыки работы с Sales Hub, Service Hub, CMS Hub и Operations Hub;
Приятно иметь:
- опыт работы с отделами продаж, чтобы лучше понимать их требования.
< p>
В составе команды «Лаба Групп» у вас будет:
- выбор графика работы между полным и неполным рабочим днем. Нам важен ваш комфорт и нацеленность на крутой результат;
- формат, в котором вам будет работать лучше всего: дома или в любом из офисов Киева/Варшавы/Будапешта/Праги/Стамбула/Бухареста;< /li>
- возможность предлагать идеи и участвовать в дискуссиях, чтобы вместе создавать новый тренд и генерировать вау-идеи;
- бесплатный доступ к курсам Laba Group и 50% кэшбэк на внешние курсы, здравоохранение, физкультуру обучение/йога и т. д.
- оплачиваемый отпуск и больничный;
- после года работы можно купить ноутбук и получить компенсацию в размере 50% от его стоимости.
>
Наш процесс подбора персонала прозрачен и понятен: проверка резюме → собеседование с рекрутером → собеседование с менеджером по найму. После этого вам на почту придет предложение.
Вместе мы сможем сделать образование более доступным, интересным и эффективным.
Если чувствуете совпадение - заполняйтеформу и присоединиться.