Инженер-программист (PHP/Go) в WhiteBIT

WhiteBIT – международная финтех-компания, в которой работает около 1000 квалифицированных специалистов. Обслуживая более 3,5 миллионов пользователей по всему миру в качестве криптовалютной биржи, мы стремимся предоставить интуитивно понятный пользовательский интерфейс наряду с полным набором аналитических инструментов. Сотрудничая с криптовалютными проектами по всему миру, наша основная цель — способствовать широкому внедрению технологии блокчейн.

Мы ищем инженера-программиста!

Профессиональные навыки:

— Опыт — 3–5 лет;
— Язык программирования: навыки письма. хорошее сопровождение кода в соответствии со стандартами кода и языковыми способностями;
— Навыки тестирования;
— Знание БД: может писать и оптимизировать запросы для реляционных и документоориентированных баз данных;
— Понимание и опыт работы с Docker, Docker Compose, OCI;
 — Отличное знание GIT;
   Знание и понимание распространенных уязвимостей безопасности и способов их предотвращения в соответствии со стандартами PCI DCC ;
   API Дизайн: проектирование и разработка API. для связи между программными компонентами;
— Хорошо выполнять проверку кода;
— Понимание как работает блокчейн. Высокий уровень понимания самых популярных блокчейнов, таких как Биткойн и Ethereum;
— Понимание основных принципов торгового терминала.

Мягкие навыки:

— Коммуникация. Эффективное общение имеет решающее значение для передачи идей, обсуждения требований и сотрудничества с членами команды. Инженеры-программисты среднего звена должны уметь объяснять сложные технические концепции техническим заинтересованным сторонам;
— Решение проблем. Инженеры-программисты среднего звена занимаются решением проблем. Они должны уметь анализировать проблемы, выявлять коренные причины и разрабатывать творческие решения сложных проблем;
— Командная работа: сотрудничество является фундаментальным аспектом разработки программного обеспечения. Крайне важно быть командным игроком, хорошо работать с другими и участвовать в групповых проектах;
— Адаптируемость: индустрия высоких технологий быстро развивается. Инженеры-программисты должны быть адаптируемы и открыты для изучения новых технологий, языков и инструментов по мере необходимости;
— Критическое мышление: инженерам-программистам среднего звена часто приходится оценивать сложные системы и ситуации. Критическое мышление помогает принимать обоснованные решения и устранять неполадки;
 – Эмпатия: понимание потребностей и перспектив конечных пользователей, клиентов и членов команды помогает в создании программного обеспечения, которое действительно соответствует их требованиям;
 — Непрерывное обучение: Крайне важно идти в ногу с последними тенденциями и технологиями в области разработки программного обеспечения. Ожидается, что инженеры-программисты среднего звена будут продолжать обучение и совершенствовать свои навыки.

Обязанности:

— Разработка программного обеспечения: написание кода для реализации бизнес-логики в соответствии с техническими и бизнес-логиками. требования и ограничения;
— Написание тестов: написание модульных тестов для обеспечения технического контроля качества кода;
— Оптимизация и безопасность кода: Оптимизация кода для повышения производительности. Пишите код в соответствии с внешними и внутренними стандартами безопасности. Защитите личность клиентавсе данные и безопасность финансовых транзакций клиента на уровне кода;
 — Соблюдение стандартов кодирования: следование стандартам кодирования и передовым практикам в соответствии с политикой компании для обеспечения последовательности и качества кода;
 — Сотрудничество: сотрудничество с перекрестными -функциональные группы, такие как менеджеры по продуктам, дизайнеры и инженеры по контролю качества, для понимания требований и упрощения передачи функций команде контроля качества;
— проверка кода коллегами по команде;
— первый уровень эскалации SRE;
— Отвечает за соблюдение оценки задач, технических и бизнес-требований при выполнении задач.

Условия работы:

— Свой продукт;
— Ежегодно. оплачиваемый отпуск;
— Компенсация по больничному;
— Профессиональная рабочая среда.

Мы обеспечиваем сложные задачи, которые предлагают возможности постоянного роста для всех. Мы Мы постоянно стремимся к развитию и развитию наших коллег, следя за тем, чтобы работа всегда была увлекательной. Наша команда готова предложить поддержку, поделиться опытом и протянуть руку помощи, когда это необходимо.