Инженер-программист в Asana

Экосистема Asana включает широкий спектр мощных приложений , которые расширяют ее возможности и легко интегрируют ее в рабочие процессы наших пользователей. Эти приложения помогают превратить Asana в общую инфраструктуру совместной работы, которую наши клиенты используют для достижения целей, охватывая весь спектр доменов и отделов. Команда функциональной интеграции в области платформы владеет интеграцией Asana с наиболее ценными инструментами для конкретных функций (например, операциями, маркетингом или ИТ), что позволяет экспертам этих команд эффективно делиться своей работой и сообщать о ней компании в целом.

Мы ищем инженеров полного цикла , которые глубоко заботятся о клиентах и ​​увлечены созданием продуктов, которые улучшают совместную работу миллионов команд. Будучи членом команды, разрабатывающей программное обеспечение компании, управляемой продуктом, вы не просто будете писать код — вы будете неотъемлемой частью всего процесса разработки продукта, от концепции до анализа после запуска.

Эта должность находится в нашем варшавском офисе с офисно-ориентированным гибридным графиком. Стандартные дни работы в офисе — понедельник, вторник и четверг . У большинства Асаны есть возможность работать дома по средам. Работа из дома по пятницам зависит от типа работы и команд, с которыми вы сотрудничаете. Если вы проходите собеседование на эту должность, ваш рекрутер расскажет подробнее о требованиях к офису.

В Asana мы стремимся создавать команды, включающие в себя различный опыт, точки зрения и навыки, поскольку это имеет решающее значение для достижения нашей миссии. Если вы заинтересованы в этой должности и не соответствуете всем перечисленным требованиям, мы все равно рекомендуем вам подать заявку.

Что мы предложим

Наш комплексный компенсационный пакет играет большую роль в том, как мы признаем ваше влияние на нашем пути к достижению нашей миссии. Мы считаем, что вознаграждение должно отражать создаваемую вами ценность по отношению к рыночной стоимости вашей должности. Чтобы обеспечить справедливую оплату труда и отсутствие предвзятости, мы стремимся учитывать рыночную стоимость, поэтому мы проверяем себя и проводим ежегодный аудит равенства заработной платы.

Для этой должности ориентировочный диапазон базового оклада составляет от 308 000 до 392 000 злотых (годовая сумма до вычета налогов). Фактическая базовая зарплата будет варьироваться в зависимости от различных факторов, включая рыночную и индивидуальную квалификацию, объективно оцениваемую в процессе собеседования. Указанный выше диапазон является ориентировочным, и диапазон базового оклада для этой должности может быть изменен.

Помимо базового оклада, ваш компенсационный пакет может включать дополнительные компоненты, такие как акционерный капитал, стимулирующие выплаты по продажам (для большинства должностей в области продаж), и льготы . Если вы проходите собеседование на эту должность, поговорите со своим партнером по привлечению талантов, чтобы узнать больше об общей сумме вознаграждения и льгот для этой должности.

Мы стремимся предоставлять справедливые и конкурентоспособные пакеты льгот, которые поддерживают наших сотрудников по всему миру и включают в себя:

• Льготы по психическому здоровью, хорошему самочувствию и фитнесу
• Карьерный коучинг и поддержка
• Инклюзивно fльготы для создания семьи
• Долгосрочные сбережения или пенсионные планы
• Кулинарные возможности в офисе, отвечающие вашим диетическим предпочтениям

Это лишь некоторые из них преимуществ, которые мы предлагаем, и преимущества могут различаться в зависимости от должности, страны и местных правил. Если вы проходите собеседование на эту должность, поговорите со своим партнером по привлечению талантов, чтобы узнать больше об общей сумме вознаграждения и льгот для этой должности.

О вас

• 4 или более лет опыта работы в сфере полного стека работы с большими, хорошо поддерживаемыми кодовыми базами, создания продуктов, ориентированных на пользователя (предпочтительна интеграционная разработка), с профессиональным опытом работы с Javascript/Typescript (React и Node.js) или Scala.
• Отличные коммуникативные навыки для сотрудничества с межфункциональными партнерами (например, менеджер по проектам, дизайн) и с командами партнеров из разных часовых поясов.
• Разумное независимое суждение при балансировании между быстрым движением и созданием качественного кода, который можно долго поддерживать.
• Увлечены созданием превосходного пользовательского опыта и внимательны к деталям.
• Цените производительность и глубоко заботитесь о помогая командам более эффективно и результативно сотрудничать, в том числе и вашим собственным
• Рад быть частью инклюзивной культуры, где каждый привносит на рабочее место те аспекты себя, которые им необходимы для процветания

Экосистема Asana включает широкий спектр мощных приложений , которые расширяют ее возможности и легко интегрируют ее в рабочие процессы наших пользователей. Эти приложения помогают превратить Asana в общую инфраструктуру совместной работы, которую наши клиенты используют для достижения целей, охватывая весь спектр доменов и отделов. Команда функциональной интеграции в области платформы владеет интеграцией Asana с наиболее ценными инструментами для конкретных функций (например, операциями, маркетингом или ИТ), что позволяет экспертам этих команд эффективно делиться своей работой и сообщать о ней компании в целом.

Мы ищем инженеров полного цикла , которые глубоко заботятся о клиентах и ​​увлечены созданием продуктов, которые улучшают совместную работу миллионов команд. Будучи членом команды, разрабатывающей программное обеспечение компании, управляемой продуктом, вы не просто будете писать код — вы будете неотъемлемой частью всего процесса разработки продукта, от концепции до анализа после запуска.

Эта должность находится в нашем варшавском офисе с офисно-ориентированным гибридным графиком. Стандартные дни работы в офисе — понедельник, вторник и четверг . У большинства Асаны есть возможность работать дома по средам. Работа из дома по пятницам зависит от типа работы и команд, с которыми вы сотрудничаете. Если вы проходите собеседование на эту должность, ваш рекрутер расскажет подробнее о требованиях к офису.

В Asana мы стремимся создавать команды, включающие в себя различный опыт, точки зрения и навыки, поскольку это имеет решающее значение для достижения нашей миссии. Если вы заинтересованы в этой должности и не соответствуете всем перечисленным требованиям, мы все равно рекомендуем вам подать заявку.

Что мы предложим

Наш комплексный компенсационный пакет играет большую роль в том, как мы признаем ваше влияние на нашем путидля достижения нашей миссии. Мы считаем, что вознаграждение должно отражать создаваемую вами ценность по отношению к рыночной стоимости вашей должности. Чтобы обеспечить справедливую оплату труда и отсутствие предвзятости, мы стремимся учитывать рыночную стоимость, поэтому мы проверяем себя и проводим ежегодный аудит равенства заработной платы.

Для этой должности предполагаемый диапазон базового оклада составляет от 308 000 до 392 000 злотых (годовая прибыль до вычета налогов). Фактическая базовая зарплата будет варьироваться в зависимости от различных факторов, включая рыночную и индивидуальную квалификацию, объективно оцениваемую в процессе собеседования. Указанный выше диапазон является ориентировочным, и диапазон базового оклада для этой должности может быть изменен.

Помимо базового оклада ваш компенсационный пакет может включать дополнительные компоненты, такие как капитал, стимулирующие выплаты по продажам (для большинства должностей в области продаж), и льготы . Если вы проходите собеседование на эту должность, поговорите со своим партнером по привлечению талантов, чтобы узнать больше об общей сумме вознаграждения и льгот для этой должности.

Мы стремимся предоставлять справедливые и конкурентоспособные пакеты льгот, которые поддерживают наших сотрудников по всему миру и включают в себя:

• Льготы по психическому здоровью, хорошему самочувствию и фитнесу
• Карьерный коучинг и поддержка
• Инклюзивные льготы по созданию семьи
• Долгосрочные сбережения или пенсионные планы
• Кулинарные предложения в офисе, отвечающие вашим диетическим предпочтениям
< /ul>

Это лишь некоторые из преимуществ, которые мы предлагаем. Преимущества могут различаться в зависимости от должности, страны и местных правил. Если вы проходите собеседование на эту должность, поговорите со своим партнером по привлечению талантов, чтобы узнать больше об общей сумме вознаграждения и льгот для этой должности.

,[Как инженер полного цикла, вы можете создавать и владеть широким спектром продуктов: от создания привлекательного пользовательского интерфейса до создания эффективной, гибкой и масштабируемой логики внутренней обработки. Участвуйте в На каждом этапе процесса разработки продукта открытая и любознательная команда работает кросс-функционально с менеджером по продукту, дизайнером, исследователем пользователей и специалистом по данным. Разрабатывайте чистый, красивый код и оставляйте его лучше, чем вы его нашли. Наслаждайтесь ростом и развитием. благодаря возможностям расширяться и учиться, стать одним из первых сотрудников нашего растущего варшавского офиса, внося свой вклад в культуру, которая обеспечивает сбалансированность, производительность, инклюзивность, прозрачность и соответствие нашим ценностям на рабочем месте Asana] Вимоги: JavaScript, TypeScript, React, Node.js , Scala, Коммуникационные навыки Бонусы та переваги: ​​Частное здравоохранение, Психиатрическая помощь, Спортивная подписка, Бюджет обучения, Коучинг, Долгосрочные сбережения или пенсионные планы, Бесплатный кофе, Столовая, Современный офис, Без дресс-кода, Внутренние тренинги, В офисе -офисные кулинарные варианты.