Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Консультант по укрытиям /Shelter Officer в Save the Children

Размещено больше 30 дней назад

3 просмотра

Save the Children

Save the Children

0
0 отзывов
Без опыта
Днепр
Полный рабочий день

Переведено Google

Save the Children International — гуманитарная организация с более чем 100-летней историей. Save the Children была основана в мае 1919 года в Лондоне.  SCI работает в Украине с 2014 года. Начинала свою работу на территории Донецкой области. В настоящее время SCI расширяет свою деятельность на восемь городов Украины, и Днепр является одним из них.  Мы работаем в направлениях образования, защиты детей, преодоления детской бедности, здравоохранения, а также проводим адвокационную деятельность, связ

Save the Children International — гуманитарная организация с более чем 100-летней историей. Save the Children была основана в мае 1919 года в Лондоне.  SCI работает в Украине с 2014 года. Начинала свою работу на территории Донецкой области. В настоящее время SCI расширяет свою деятельность на восемь городов Украины, и Днепр является одним из них.  Мы работаем в направлениях образования, защиты детей, преодоления детской бедности, здравоохранения, а также проводим адвокационную деятельность, связанную с защитой прав детей.

Цель должности 

Консультант по вопросам укрытий (Инженер-строитель) будет базироваться преимущественно в офисе Save the Children в Днепре и будет управлять ежедневной реализацией компонентов активностей по вопросам укрытий Save the Children в Украине/Восточном регионе. Должность предусматривает частые визиты на места в соответствии с должностными обязанностями.

Консультант по укрытиям (Инженер-строитель) является представителем SCI на местном уровне. Он/она будет ответственен за обеспечение того, чтобы все активности SCI по вопросам укрытий/жилья закрепленный за ним/ней осуществлялись в соответствии с политиками "Save the Children" и действующими стандартами. Эта должность необходима для обеспечения технического качества планирования программ по вопросам укрытий/жилья на местном уровне. Консультант по вопросам укрытий будет отвечать за проведение технических оценок, технического мониторинга и надзора, а также за предоставление технических консультаций бенефициарам и общинам. выполнение рабочих аспектов в соответствии с политиками Save the Children. 

В случае возникновения чрезвычайной гуманитарной ситуации, ожидается, что лицо в этой должности будет работать за пределами своего обычного профиля и сможет соответственно менять рабочее время.

Основные обязанности :  

Программный менеджмент

  • Разработка, подготовка и мониторинг реализации компонентов программы мероприятий по аварийным укрытиям и реконструкции в Украине/Востоке, обеспечение высокого качества реализации проект. 
  • Проверка и соблюдение бюджета, выделенного на реализацию проекта. 
  • Разработка, подготовка и мониторинг реализации компонентов программы мероприятий по укрытиям и реконструкции в Украине/Востоке, обеспечение высокого качества реализации проекта. 
  • Представлять и помогать Эксперту и/или Менеджеру по вопросам укрытий на встречах (внутренних и внешних)
  • Обеспечить имплементацию соответствующих систем оценки, внедрения и мониторинга.
  • Присматривать , управлять и поддерживать персонал (как описано выше) на протяжении всего процесса, решать проблемы, которые могут возникнуть с общинами, которым оказывается помощь. партнерами или внутренне в SC по вопросам укрытий/жилья или мультидисциплинарного подхода). 
  • Быть в ежедневном контакте с Экспертом по укрытиям. Предоставлять ежедневные, еженедельные и ежемесячные отчеты. Быть готовы реагировать навозникающие запросы, потребности и проблемы, прямо или косвенно связанные со сферой работы человека на этом посту. В планировании программ по укрытиям/жилью быть готовы к работе с денежной помощью и привлечением подрядчиков. 

Особые инженерные обязанности

  • Проведение оценки потребностей на уровне региональных офисов. Это включает – но не ограничивается – быстрая оценка потребностей (RNAs), мультисекторальная оценка потребностей (MSNAs), детальные секторальные оценки и оценки строительных работ (в т.ч. BoQs). 
  • Управление и разработка строительного проекта. 
  • Подготовить Смету для всех проектов, связанных со строительством, а также подготовить Объем работ.  
  • Оценка состояния строительной площадки, формирование описания того, как бы вы хотели завершить проект и его результаты. 
  • Эффективное решение проблем, возникающих на строительной площадке. 
  • Обеспечение контроля качества для выполнения целей проекта. 
  • Уверение, что все правила безопасности, связанные со строительными работами, соблюдены. 

Управление партнерскими отношениями

  • Поддерживать рабочие партнерские отношения и качественную коммуникацию с представителями партнеров SCI по вопросам укрытий и программ. 
  • Сотрудничать с MEAL по отчетности об уровне активности для обеспечения наличия обновленных трекеров.
  • Планировать и организовать встречи с имплементирующими партнерами, где это уместно, для обсуждения прогресса и вызовов. 

MEAL и управление информацией  

  • Обновление данных по активностям и обеспечение точности ежемесячных отчетов  
  • Обновление соответствующих трекеров

Координация и адвокация

  • Обеспечивать, чтобы программные интервенции продолжали получать информацию и интегрироваться с другими секторами SCI, такими как защита, образование, продовольственная безопасность и жизнеобеспечение. 
  • Обеспечить разработку мероприятий в партнерстве с соответствующими местными органами власти и другими ключевыми заинтересованными сторонами, в том числе и местными партнерами и механизмов на местном, районном и национальном уровнях. Содействовать участию детей во всех аспектах реагирования, где это возможно и целесообразно. >

    Общая профессиональная компетенция:    

    • Минимум 3 года опыта работы в области строительства, инженерии, архитектуры или эквивалентной отрасли. 
    • Степень бакалавра в области гражданской инженерии, строительства, градостроительства или в другой отрасли. 
    • Опыт работы в Украине, желательно в восточном регионе. 
    • Опыт в сфере технических укрытий, WASH, Emergency Response. 
    • Приветствуется знание английского языка, как письменного, так и устного, является преимуществом.

    Квалификация и опыт

    • Степень бакалавра или выше в одной из следующих отраслей: Гражданское и промышленное строительство, архитектура и градостроительство или другая отрасль, связанная со строительством. 

    Желательно:

    • Значительный опыт работы (минимум 3 года). 
    • Опыт управления проектами и командой. 
    • Опыт работы в международных и местных НПО (особенно во время чрезвычайных ситуаций). 
    • Опыт работы над проектами приютов и строительства/восстановления во время чрезвычайных ситуаций и после них. 
    • Знание компьютера (опытный пользователь Word, Excel и AutoCAD). 
    • Умение писать еженедельные и ежемесячные отчеты. 
    • Отличные контактные и дипломатические навыки для управления разговором в напряженной ситуации. 
    • Опыт привлечения общин и проведение информационно-просветительских мероприятий. 
    • Способность проявлять инициативу, когда это уместно, для преодоления трудностей, возникающих в повседневной работе. 
    • Способность адаптироваться или изменять приоритеты в соответствии с изменяющейся ситуацией в миссии или в самой организации. 
    • Способность поддерживать постоянные высокие стандарты профессионального поведения и достижений, работая самостоятельно и в команде. 
    • Хорошо организованный. 
    • Умение справляться со стрессом и напряжением. 
    • Высокая осведомленность в вопросах безопасности и охраны труда и приверженность соблюдению направления SCI по охране труда и безопасности.  
    • Приверженность и понимание целей, ценностей и принципов SC, включая подходы, основывающиеся на правах человека.  

    Приветствуется 

    • Знание английского языка (свободное владение разговорным и письменным языком) будет преимуществом. 

    Дополнительные должностные обов< strong>'язы

    Обязанности и ответственность, изложенные выше, не являются исчерпывающими, и от лица, занимающего эту должность, может требоваться выполнение дополнительных обязанностей. язков в пределах его/ее уровня квалификации и опыта. 

    Мы предлагаем:

    • Официальное трудоустройство
    • Международные условия работы
    • Рабочий день с 9 до 17 часов
    • Расположение офиса в центре Днепра

    Политика защиты детей:

    Здоровье и безопасность:

    Лицо, занимающее эту должность, обязано выполнять свои обязанности в соответствии с политикой и процедурами SCI по здравоохранению и безопасности .

    Рразнообразие, справедливость и инклюзивность: 

    SCI стремится создать действительно инклюзивную, эффективную и репрезентативную организационную культуру, поощряя справедливость и разнообразие среди своих сотрудников и устраняя незаконную дискриминацию.

    Готовы нанять работника с инвалидностью.

    ЕслиВас заинтересовала вакансия, ждем Ваш отзыв. Резюме на английском языке будет преимуществом при рассмотрении. Также, будем благодарны, если Вы укажете ожидаемый уровень зарплаты и уровень владения английским языком.

    Защита своих детей InternationalROLE PURPOSE: 

    KEY AREAS OF ACCOUNTABILITY:
    Program management

    • План, preparation and oversee implementation of components of the Emergency ShelteРеконструкция в Украине/Восточном регионе, обеспечение качества программы.
    • Проверка и соблюдение бюджетов, выделенных на реализацию проекта.
    • Планирование, подготовка и контроль реализации компонентов «Укрытия». деятельность в Украине/Восточном регионе, обеспечение программы качества.
    • Представь и поддержи координатора и/или менеджера по приюту на встречах (внутренних и внешних)
    • обеспечивай соответствующую оценку, реализацию и мониторинг системы имеются.
    • Контролировать, управлять и поддерживать персонал (как описано выше) на протяжении всего процесса, решая проблемы, которые могут возникнуть при оказании помощи сообществам.
    • Нести ответственность за любую оценку и оценка на местах (с партнерами или внутри СК по вопросам жилья или междисциплинарного подхода).
    • Поддерживайте ежедневный контакт с координатором по вопросам жилья. Предоставлять ежедневные, еженедельные и ежемесячные отчеты. Будьте готовы ответить на возникающие запросы, потребности и проблемы, которые прямо или косвенно связаны с их сферой работы. Будьте готовы работать за наличные и с использованием подрядчиков для программ приютов. 

    Особые инженерные обязанности

    • Оценка потребностей на уровне офиса. Это включает, помимо прочего, быструю оценку потребностей (RNA), многосекторальную оценку потребностей (MSNA), детальную/секторальную оценку и оценку строительства (включая BoQ).
    • Управление и планирование строительного проекта .
    • Подготовьте объемную ведомость для всех строительных проектов, а также подготовьте объем работ. 
    • Обследовать строительную площадку, дать описание того, как бы хотелось завершить проект и его последствия.
    • Эффективно решить строительные проблемы.
    • Обеспечить контроль качества и обеспечение качества, чтобы убедиться в достижении целей проекта.
    • Убедитесь, что соблюдаются все правила безопасности, связанные со строительными работами.

    Управление партнерством

    • Поддерживать рабочие партнерские отношения и хорошее общение с представителями партнеров и программ по приютам SC.
    • Сотрудничать с MEAL по отчетности на уровне деятельности, обеспечивая наличие обновленных средств отслеживания.
    • Запланировать и организовать встречи с партнерами-исполнителями, где это необходимо, для обсуждения прогресс и
      проблемы.


    ПИТАНИЕ и управление информацией< /p>

    • Обновляйте списки охвата мероприятий и обеспечивайте точность ежемесячных отчетов.
    • Обновляйте соответствующие трекеры.
    • Координация и пропаганда.
    • Убедиться, что программные вмешательства по-прежнему основаны на информации и интегрированы с другими основными секторами ЮК, такими как защита, образование, продовольственная безопасность и средства к существованию.
    • Убедиться, что мероприятия разрабатываются в партнерстве с соответствующими местными органами власти и другими ключевыми заинтересованные стороны, включая местных партнеров (там, где они присутствуют) и цельустановить/укрепить процессы и механизмы на местном, районном и национальном уровнях. Поощряйте участие детей во всех аспектах реагирования, где это возможно и целесообразно.
    • Содействуйте разработке тематических исследований для целей отчетности, пропаганды и усилий средств массовой информации.
    < p style="font-style: нормальный; шрифт-вес: 400">
    Общие профессиональные компетенции:

    • Опыт работы в строительстве, проектировании, архитектуре или аналогичной сфере не менее 3 лет.
    • Степень бакалавра или выше в области гражданского строительства, строительства, архитектуры или аналогичной области.
    • >Опыт работы в Украине, желательно в восточном регионе.
    • Знание технического убежища, WASH и реагирования на чрезвычайные ситуации.

    Знание английского языка, как письменное, так и устное, является преимуществом.

    КВАЛИФИКАЦИЯ:

    • Степень бакалавра или выше в одной из следующих областей: гражданское и промышленное строительство, архитектура и
      градостроительное планирование или другая смежная область. для строительства.

    ОПЫТ И НАВЫКИ
    Необходимо

    • Большой опыт работы (минимум 3 года).
    • Опыт управления проектами и командой.
    • Опыт работы в международных и местных НПО ( особенно на этапе чрезвычайной ситуации).
    • Опыт работы над жилищными и строительными/восстановительными проектами в чрезвычайных ситуациях и после чрезвычайных ситуаций.
    • Знание компьютера (знание Word, Excel и AutoCAD).< /li>
    • Умение писать еженедельный и ежемесячный отчет.
    • Отличный контакт и дипломатия для управления отношениями в напряженной ситуации.
    • Опыт мобилизации сообщества и проведения информационно-пропагандистской деятельности.
    • Умение писать еженедельный и ежемесячный отчет.
    • Отличный контакт и дипломатия для управления отношениями в напряженной ситуации.
    • Опыт мобилизации сообщества и проведения информационно-пропагандистской деятельности.
    • li>
    • Способность проявлять инициативу, когда это необходимо, для решения трудностей, возникающих в повседневной работе.
    • Способность адаптироваться или менять приоритеты в соответствии с меняющейся ситуацией внутри миссии или самой организации.
    • Способность поддерживать стабильно высокие стандарты профессионального поведения и достижений при работе самостоятельно и в команде.
    • Хорошая организация.
    • Способность справляться со стрессом и давлением.
    • li>
    • Глубокая осведомленность о безопасности и защищенности и приверженность следованию направлениям S&S SCI.
    • Приверженность и понимание целей, ценностей и принципов SC, включая подходы, основанные на правах человека.

    Желательно

    • Владение английским языком (свободное владение устной и письменной речью) будет преимуществом.

    Дополнительные должностные обязанности
    Обязанности и ответственность, изложенные выше, не являются исчерпывающими, и от исполнителя роли может потребоваться
    выполнение дополнительных обязанностей в течение разумность уровня своих навыковиной опыт.

    Мы предлагаем:

    • Официальное трудоустройство
    • Международные условия работы< /li>
    • Рабочий день с 9:00 до 17:00
    • Расположение офиса в центре Днепра
    • Работа в центре Днепра
    • Рабочий день с 9:00 до 17:00
    • Работа с 9:00 до 17:00
    • Работа с 9:00 до 17:00
    • Расположение офиса в центре Днепра
    • Рабочий день с 9:00 до 17:00
    • Работа с 9:00 до 17:00 li>

    Защита детей: < /p>

    Мы должны обеспечивать безопасность детей, чтобы наш процесс отбора, включающий строгую проверку анкетных данных, отражал нашу приверженность защите детей от жестокого обращения.< /p>

    Здоровье и безопасность:

    Обладатель роли обязан выполнять свои обязанности в соответствии с политиками и процедурами SCI по охране труда и технике безопасности.

    Многообразие, равенство и инклюзивность: 

    SCI стремится создать по-настоящему инклюзивную, эффективную и представительную организационную культуру, поощряя равенство и многообразие среди своих сотрудников и устраняя незаконную дискриминацию. 

    Готовы принять на работу сотрудника с ограниченными возможностями.

    Если Вас заинтересовала вакансия, ждём Вашего ответа. CV на английском языке будет преимуществом. Также будем благодарны если вы укажете ожидаемый уровень зарплаты и уровень владения английским языком.

Переведено Google

Без опыта
Днепр
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять