Кадровый резерв старших UX/UI дизайнеров в In Sync

Кадровый резерв старших UX/UI-дизайнеров

добавлено

Обратите внимание, что это объявление о вакансии служит открытым призывом к заинтересованным кандидатам на поиск потенциальных кандидатов. будущие вакансии в In Sync. Подав заявку, вы будете рассмотрены на будущие должности, соответствующие вашей квалификации и интересам.

In Sync  — это бутик-агентство UX/UI-дизайна, в команде которого работают только дизайнеры. Оно удаленно разрабатывает и распространяет профессиональные услуги по дизайну для корпоративных SaaS-продуктов. Наш опыт охватывает такие отрасли, как машинное обучение, искусственный интеллект и НЛП, образовательные технологии, здравоохранение, розничная торговля, HR-технологии и арт-технологии. Мы работаем с компаниями из США и Европы.

Должность: старший/ведущий дизайнер продуктов UX/UI

Местонахождение: удаленно

Необходимые навыки: < /h3>

Опыт: более 5 лет подтвержденного опыта работы на руководящей должности дизайнера с портфолио, демонстрирующим сложные проекты и решения.

Владение английским языком: Уверенный уровень выше среднего (B2) или выше, свободное общение, поскольку прямое взаимодействие с клиентами является приоритетом.

Адаптивность: Опыт работы в стартапах или быстро меняющейся среде.

Экспертиза SaaS (B2B, B2C): Подтвержденный опыт работы с продуктами с интенсивным использованием данных (веб- и мобильные устройства).

Предпринимательский склад ума: помогает выявлять и решать новые проблемы.

Управление проектами: Способен разрабатывать и поддерживать проект от идеи до запуска.

Навыки межличностного общения: Отличные коммуникативные навыки и способность хорошо работать с коллегами.

Навыки презентации: Способен официально представить аудитории в ясной и убедительной форме.

Предпочтительные навыки:

Опыт проведения и/или участия в исследованиях качества продуктов (тестирование удобства использования, опросы пользователей и т. д.).

Опыт разработки дизайн-систем.

Основные обязанности:

Руководить и контролировать дизайн-проекты от начала до завершения.

Сотрудничайте с межфункциональными командами для разработки высококачественных дизайнерских решений.

Наставляйте и помогайте младшим дизайнерам повышать их навыки и производительность (если того требует проект).

Используйте свой опыт в SaaS, чтобы создавать ориентированные на пользователя проекты, соответствующие бизнес-целям.

Что мы предлагаем:

Возможность работать над различными инновационными проектами.

 Совместная и динамичная рабочая среда.

Конкурентное вознаграждение в зависимости от опыта и уровня квалификации.

Культура, ориентированная на удаленность, с сильной общественной базой.

Заявка:

Приложите к заявке свое резюме и портфолио. Мы рассмотрим портфолио, которое продемонстрирует ваш опыт работы с продуктами: веб- и мобильными приложениями, а также решениями SaaS. (Если есть только сайты/лендинги, мы не сможем рассмотреть вашу заявку).

🎥Мы также рекомендуем вам отправить краткое сопроводительное видео с видео (через Loom или аналогичный). Почему видео? — Большая часть этой роли предполагает сотрудничество с клиентами и командами, часто посредством виртуальных встреч, поэтому нам нужно оценить вашу способность представить себя

В этом видео, пожалуйста:

1. представитьсяd где вы находитесь

2. поделитесь одним из недавних соответствующих опытов SaaS (ваша роль, проблемы и решения)

(максимальная продолжительность видео 5 минут)