Старший UX/UI дизайнер @ Brainhub Sp z o.o. в Brainhub Sp z o.o.

Почему с нами стоит работать?

Работая с нами, вы можете рассчитывать на доверие к своим решениям, большую свободу в работе и слаженную команду, обменивающуюся знаниями. Мы заботимся о партнерских отношениях, постоянном развитии и высоком качестве продукции. Если вы это цените, Brainhub станет для вас подходящим партнером.

Работайте как хотите:

• зарплата: 17 000 - 23 000 PLN нетто (B2B) или 12 680 - 17 160 PLN брутто (UoP),
• полностью удаленная работа или в нашем офисе в Гливице,
• гибкий график работы,
• мы ориентируемся на спокойное и плавное привыкание роль и компания. Наш процесс адаптации адаптирован к индивидуальным потребностям.

Развивайтесь вместе с нами!

Мы считаем, что как человек на этой должности вы по-прежнему сосредоточены на своем развитии. Мы хотим помочь вам в этом, поэтому предлагаем множество возможностей для улучшения навыков, соответствующих вашей роли (обучение, внутренние и внешние семинары), в том числе:

• фонд обучения, который можно использовать для собственного развития
< li>поддержка сферы удовлетворения
• внутренняя библиотека, которая постоянно пополняется новинками,
• уроки английского языка (100% софинансирование).

Процесс набора персонала:

1. Сначала мы проверим отправленное вами портфолио.
2. Если ваш опыт соответствует нашим потребностям, в ходе короткого телефонного разговора мы зададим вам несколько вопросов о вашем опыте и мотивации.
   
3. Потом мы подготовим для вас задачу и попросим прислать решение.
4. На последнем этапе мы пригласим вас на собеседование с Каролиной или Юлией из команды по подбору персонала и Мартой, руководителем отдела дизайна в Brainhub.

• 4 года опыта в подготовке UX/UI проектов для приложений и веб-сайтов.
• Участие в юзабилити-тестах.
• Проведение семинаров по открытиям < /li>
• Ответственность за процессы и задачи
• Figma, Photoshop, Illustrator
• Английский C1
• 17 000 - 23 000 PLN (B2B) или 12 680 PLN - 17 160 злотых (брутто UoP)
• Удаленная работа или в Гливице
• Быстрый процесс набора персонала
• Не забудьте отправить ссылку на свое портфолио


Профиль кандидата

Мы ищем человека, который имеет большой опыт проектирования продуктов и веб-интерфейсов (минимум 4 года) и готов принять


б> ответственность за свои процессы и задачи. Замечательно, если вы знакомы с передовыми практиками и последними тенденциями дизайна . С вами легко общаться в проекте, вы можете говорить на языке технических людей в команде и стейкхолдеров на стороне клиента. У вас высокое эстетическое чувство. Более того, вы умеете получать и давать обратную связь, а работа с разными типами личностей для вас не секрет.

Хорошо, если:

• У вас есть опыт работы UX/UI-дизайнером приложений и веб-сайтов не менее 4 лет
• Вы можете похвастаться и представить нам свое портфолио
• Вы знаете, как проводить тесты с пользователями и как готовить аудит юзабилити
• Вы знаете инструменты дизайна и прототипирования, такие как Figma, Photoshop, Illustrator или аналогичные
• Вы естественным образом создаете и поддерживаете хорошие отношения с заинтересованными сторонами и командой
• Вы проводите кабинетные исследования и конкурентный анализ
• Вы обладаете базовыми техническими знаниями благодаря тесному сотрудничеству с командой разработчиков
• Вы свободно владеете английским языком - уровень не ниже C1
< h3>Почему стоит работать с нами?

Работая с нами, вы можете рассчитывать на доверие к своим решениям, большую свободу в работе и слаженную команду, которая обменивается знаниями. Мы заботимся о партнерских отношениях, постоянном развитии и высоком качестве продукции. Если вы это цените, Brainhub станет для вас подходящим партнером.

Работайте как хотите:

• зарплата: 17 000 - 23 000 PLN нетто (B2B) или 12 680 - 17 160 PLN брутто (UoP),
• полностью удаленная работа или в нашем офисе в Гливице,
• гибкий график работы,
• мы ориентируемся на спокойное и плавное привыкание роль и компания. Наш процесс адаптации адаптирован к индивидуальным потребностям.

Развивайтесь вместе с нами!

Мы считаем, что как человек на этой должности вы по-прежнему сосредоточены на своем развитии. Мы хотим помочь вам в этом, поэтому предлагаем множество возможностей для улучшения навыков, соответствующих вашей роли (обучение, внутренние и внешние семинары), в том числе:

• фонд обучения, который можно использовать для собственного развития
< li>поддержка сферы удовлетворения
• внутренняя библиотека, которая постоянно пополняется новинками,
• уроки английского языка (100% софинансирование).

Процесс набора персонала:

1. Сначала мы проверим отправленное вами портфолио.
2. Если ваш опыт соответствует нашим потребностям, в ходе короткого телефонного разговора мы зададим вам несколько вопросов о вашем опыте и мотивации.
   
3. Потом мы подготовим для вас задачу и попросим прислать решение.
4. На последнем этапе мы пригласим вас на собеседование с Каролиной или Юлией из команды по подбору персонала и Мартой, руководителем отдела дизайна в Brainhub.
, [Подготовка информационной архитектуры, макетов, интерактивных прототипов, проектов графического интерфейса, Планирование и проведение семинаров Discovery, Планирование и проведение тестов юзабилити, Тесное сотрудничество с клиентом, командой разработчиков, бизнес-аналитиком или руководителем проекта, Подготовка и проведение аудитов юзабилити и экспертных аудитов. Сопоставление бизнес-процессов и пользователей]
Требования: Photoshop, Figma, Illustrator, обнаружение продуктов
Инструменты: Confluence, GitHub, GitLab, Notion, Jira, Agile, Scrum, Kanban.
Дополнительно: Бюджет на обучение, Небольшие команды, Международные проекты, Частное здравоохранение, Уроки английского языка, Обмен знаниями, Интеграционные мероприятия, Бюджет интеграции, Бесплатный кофе, Бесплатные закуски, Бесплатные напитки, Бесплатная парковка, Внутренние тренинги, Без дресс-кода, Стартап-атмосфера.