Старший специалист по предоставлению информации (Explosive ordnance risk education agent team leader)СТРАНА: Украина ПОДПОРАЖИВАЕТСЯ: Руководитель группы по противоминной деятельностиМЕСТОНАХОЖДЕНИЕ: НиколаевHandicap International имеет четкую институциональную политику относительно «Защиты детей», «Борьбы с мошенничеством, взяточничеством и коррупцией», «Инвалидности, пола и возраста» и «Защиты бенефии» эксплуатации, жестокого обращения и притязаний». Поэтому она обязательна для всех сотруднико
Старший специалист по предоставлению информации (Explosive ordnance risk education agent team leader)
СТРАНА: Украина
ПОДПОРАЖИВАЕТСЯ: Руководитель группы по противоминной деятельности
МЕСТОНАХОЖДЕНИЕ: Николаев
Handicap International имеет четкую институциональную политику относительно «Защиты детей», «Борьбы с мошенничеством, взяточничеством и коррупцией», «Инвалидности, пола и возраста» и «Защиты бенефии» эксплуатации, жестокого обращения и притязаний». Поэтому она обязательна для всех сотрудников и предусматривает обязательство уважать, поддерживать и продвигать эту политику, а также подписать Кодекс поведения HI.
ГЛАВНАЯ ЗАДАЧА
< Специалист по управлению проектами и программами в сфере нематериального производства (защита гражданского населения в условиях вооруженных конфликтов) будет заниматься реагированием, в рамках деятельности по уменьшению вооруженного насилия и гуманитарного разминирования.
HI расширяет деятельность по обучению рискам связанным со взрывоопасными предметами (EORE) и подготовке к конфликту и защите (CPP) в транзитных и коллективных центрах для внутренне перемещенных лиц (ВПЛ) - людей, которые будут возвращаться на постоянные места жительства для пострадавших общин и на территориях возвращенных под контроль правительства Украины. Кроме того, HI проведет брифинги по EORE и CPP для гуманитарных организаций, включая службы первой помощи и волонтеров. получение травм и повреждений от взрывоопасных предметов путем повышения уровня образованности и осведомленности женщин, девушек, парней и мужчин, в соответствии с их уязвимостью, ролями и потребностями, а также содействие изменению поведения.
Основная деятельность включает распространение информации о безопасной поведения, организация обучения и проведение тренингов
ЗАДАЧИ И ОБЯЗАННОСТИ
Задача 1. Взаимодействие с заинтересованными сторонами:
- Помогать руководителю группы по противоминной деятельности в сборе контактных данных местных органов власти, лидеров и других ответственных сторон в своей зоне деятельности.
- Устанавливать контакты с соответствующими лицами для организации занятий/сессий/тренингов по обучению рискам, пов' связанным со взрывоопасными предметами (далее - EORE), и подготовки к вооруженному конфликту и защите (далее - CPP).
- Помогать руководителю группы определять потенциальные сети, группы и отдельных лиц, которые пройдут подготовку в качестве контактных лиц в обществу по вопросам EORE/CPP
- Помогать руководителю группы поддерживать связь с гуманитарными организациями, включая службы первой помощи и волонтеров для обучения с EORE/CPP.
< strong>Задача 2.Распространение сообщений об обучении рискам связанным с взрывоопасными предметами, подготовке к конфликту и защите
- Организовывать сессии с EORE и CPP, как в режиме онлайн, так и и лицом к лицу,
- Вместе сфохранниками по предоставлению информации проводить индивидуальные сессии с EORE/CPP для групп риска, чтобы мотивировать людей соблюдать безопасное поведение относительно угрозы взрывоопасных предметов и вооруженных нападений
- Обеспечивать адаптацию тренингов и раздаточных материалов с EORE и CPP в соответствии с определенными потребностями целевых групп населения и инструкций от руководителя проектов и программ и менеджера (управителя).
- Приобщаться к разработке материалов с EORE и CPP
- Обеспечить соблюдение стандартов операционных процедур HI.
Задача 3. Мониторинг, оценка и обеспечение качества:
- Проводить до и после тесты для участников тренингов в соответствии со стандартами операционных процедур
- Собирать и архивировать данные по проведенным тренингам с EORE и CPP с помощью правильных инструментов (например, SurveyCTO, списки подсчета участников и др.). EORE и CPP в своей зоне ответственности, а также направлять обратную связь от бенефициаров к менеджеру (управляющему) и руководителю проектов и программ.
Задача 4. Планирование и организация:
- Помогать руководителю группы в координации развертывания деятельности на местности.
< li>Делегировать задачи членам команды и присматривать за ежедневным выполнением задач командой- Ответствовать за материально-техническое (транспортные средства, организация мероприятий, обеспечение материальных запасов и т.п.) и административное планирование (сертификаты, командировочные заявки и т.п.) ежедневной деятельности
- Помогать руководителю группы в еженедельном планировании деятельности команды
- Помогать руководителю группы в обучении персонала проекта
Задача 5. Способствовать реализации миссии HI в Украине:
- В сотрудничестве с другими внутренними отделами HI участвовать в перенаправлении пострадавшего населения как внутри организации, так и снаружи
- 2. Участвовать в соответствующих встречах программы (общая встреча программы, общая встреча базы, встреча команды EORE и мониторинг бюджета)
- Содействовать развитию проектов, связанных с EORE
ОБЯЗАННОСТИ
- Соответствие институциональным политикам: Политика защиты детей, Политика защиты от эксплуатации и сексуальных притязаний, Политика борьбы с мошенничеством и коррупцией, Политика по инвалидности, полу и возрасту и Кодекс поведения;
- Соблюдение правил внутреннего распорядка;
- Соблюдение правил безопасности, определенных в Плане безопасности. Общая безопасность связана с поведением каждого человека. Поведение каждого отдельного человека влияет на безопасность всех;
- Предоставление всей соответствующей информации о безопасности руководителю проекта по безопасности и немедленное сообщение об инцидентах безопасности, связанных с нашей организацией;
- Надлежащее присутствие на работе / Пунктуальность;
- Доступность: руководителю группы может потребоваться выезжать за пределы своего места жительства в течение длительного периода времени или выполнять деятельность или задачи в выходные и праздничные дни;
- Полная конфиденциальность функционирования организации и ее членов.
- Задачи и обязанности работника, описанные в этой должности, не являются исчерпывающими и могут изменяться в соответствии с потребностями проекта.
< strong>НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ
Квалификация:
- Степень младшего специалиста/бакалавра в сфере образования, гражданской защиты, социальной работы, гуманитарной помощи, развития, или похожей сфере.
- Диплом магистра в соответствующей области p>Опыт :
- По крайней мере 2 года опыта работы с пострадавшими от конфликта общинами.
- Опыт организации и проведения презентаций и тренингов, желательно по темам обучение рискам и безопасному поведению в условиях конфликта и чрезвычайных ситуаций
- Опыт в привлечении граждан
- Опыт работы в местных/международных неправительственных организациях
< strong>Навыки:
- Отличное знание устного и письменного украинского и русского языков (уровень С2).
- Свободное владение: Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook .
- Владение английским языком на уровне В2
- Владение языком жестов.
- Наличие водительского удостоверения (легковых автомобилей).
Личные качества:
- Мобильность и готовность к частым командировкам в пострадавшие общины
- Умение слушать и анализировать.
- Умение доносить сообщения и выступать публично.
- Динамичность и гибкость.
- Умение работать в команде.
- Умение работать под давлением.
- Эмпатичность к команде ситуаций людей, пострадавших от конфликта.
- Лидерство
- Стресоустойчивость
EXPLOSIVE ORDNANCE RISK EDUCATION AGENT TEAM LEADER
COUNTRY: Ukraine
REPORTS TO: EORE Supervisor
LOCATION: Mykolaiv
Handicap International ha clear institutional policies on "Child Protection", "Anti-fraud, Bribery and Corruption", "Disability, Gender and Age" and "Protection of Beneficiaries от Sexual Exploitation, Abuse and Harassment". Это являет собой помощник для всех состояний, которые могут посещать себя, внести и выполнить эти policies, и дать им код и conduct.
GENERAL MISSION
Explosive Ordnance Risk Education Agent Team manager covering the response dedicated to Armed Violence Reduction and Humanitarian Mine Action. HI пытаются реализовать explozivne ordination risk education (EORE) and Conflict Preparedness and Protection (CPP) в путешествиях и коллекционных центрах для удаленных и потенциальных возвратов, укрепленных обществ и НАА. В дополнение, HI предоставляет Explosive Ordnance and CPP Safety Briefings for humanitarian actors, including first responders and volunteers. EORE refers to activity, that seek to reducing the risk of injury from EO by raising awareness of women, girls, boys and man in acordance with their different vulnerabilities, roles and needs, and promoting behavioral change.
Core деятельности включают public information disseminationбезопасного поведения, организации и проведения обучения и обучения.
МИССИИ/ОБЯЗАННОСТИ
Миссия 1. Взаимодействие с внешними заинтересованными сторонами:
- Поддержка Руководитель проекта EORE собирает контактные данные местных органов власти, лидеров и других сторон в зоне их деятельности.
- Контактирует с соответствующими лицами для организации сессий EORE/CPP.
- Поддерживает EORE. Руководитель проекта для определения потенциальных сетей, групп и отдельных лиц, которые будут обучены в качестве координаторов сообщества.
- Поддерживает руководителя проекта EORE в поддержании связи с гуманитарными организациями, включая службы экстренного реагирования и волонтеров, для проведения сеансов EORE/CPP.
Миссия 2. Распространение сообщений EORE и CPP:
- Организует сеансы EORE и CPP, в том числе лично и онлайн. сеансы и обучение инструкторов.
- Совместно с агентами EORE проводит индивидуальные сеансы EORE/CPP для групп риска, чтобы мотивировать более безопасное поведение в отношении угрозы ЭО и вооруженных нападений.
- Обеспечивает проведение этих сеансов. и доставка материалов адаптируются в соответствии с потребностями целевой группы населения и инструкциями руководителя проекта или руководителя EORE.
- Участвует в разработке материалов EORE и CPP.
- Обеспечивает соблюдение HI SOP< /li>
Миссия 3. Мониторинг и оценка:
- Проводит предварительное и последующее тестирование участников обучения в соответствии с СОП
< li>Собирает и архивирует данные о сеансах EORE/CPP с использованием правильных инструментов (например, SurveyCTO, таблицы численности персонала)
- Предоставляет рекомендации по улучшению деятельности EORE/CPP в зоне ответственности и направляет отзывы бенефициаров руководителю EORE и менеджеру проекта
Миссия 4. Планирование и организация:
- Поддерживает руководителя проекта EORE в координации развертывания на местах.
- Делегирует задачи членам команды и контролирует повседневную деятельность команды. li>
- Отвечает за логистическое (транспортные средства, организация мероприятий, обеспечение запасов материалов и т. д.) и административное планирование (сертификаты, запросы на командировки) повседневной деятельности.
- Поддерживает руководителя проекта EORE в еженедельном групповом планировании< /li>
- Поддерживает руководителя проекта EORE в обучении персонала.
Миссия 5. Содействие миссиям HI в Украине:
- В сотрудничестве с другими внутренними отделами HI участвует в процессе направления пострадавшего населения как внутри страны, так и за ее пределами.
- Участвует в соответствующих собраниях программы (общее собрание программы, общее собрание на объекте, собрание группы EORE и составление бюджета). мониторинг)
- Способствует развитию проектов, связанных с EORE.
ТРЕБУЕТСЯ ПРОФИЛЬ
Квалификация (s):
- Степень младшего специалиста/бакалавра в области образования, гражданской защиты, социальной работы, гуманитарной помощи, развития или аналогичной области.
- Желательна степень магистра в той же области;
- Обучение презентационной/тренинговой/взрослой и детской педагогике.
Опыт работы:
- Опыт проведения презентаций и обучениятренинги, желательно на темы просвещения о рисках и безопасном поведении в условиях конфликта и других чрезвычайных ситуаций.
- Опыт работы не менее 2 лет, в идеале работа с сообществами, пострадавшими от конфликта;
- Опыт работы в сообществе вовлеченность.
- Опыт работы в местных/международных НПО.
Навыки:
- Украинский: C2 (обязательно);
- Русский язык: C2 (обязательно);
- Автономно по базовому функционалу: Word, Excel, PowerPoint, Интернет, операционная система Outlook;
- Английский: B2 (предпочтительно);
- Язык жестов: желательно, не требуется.
- Требуются водительские права (для обычных автомобилей).
Личные качества:
- Мобильность и готовность к частым командировкам в пострадавшие населенные пункты
- Умение слушать и анализировать;
- Способность передавать послание и выступать публично;
- Динамичность и гибкость;
- Чувство командной работы;
- Умение работать под давлением;
- >Чутка к ситуациям людей, пострадавших от конфликта;
- Лидерство;
- Стрессоустойчивость.