Старший менеджер по продукту – администрирование платформы @ Appsmith в Appsmith

О Appsmith

Appsmith — это ведущая платформа с открытым исходным кодом, позволяющая разработчикам быстро и эффективно создавать внутренние инструменты. Наша миссия — помогать разработчикам быстрее создавать лучшее программное обеспечение, и мы ищем увлеченных и талантливых людей, которые присоединятся к нашей команде. Мы верим в ускорение разработки программного обеспечения, предоставляя разработчикам высококачественную платформу, которая абстрагирует шаблонный код и функции, в то же время предоставляя им полный контроль кода над бизнес-логикой их приложений. Внутренние инструменты являются неотъемлемой, но игнорируемой частью каждой организации, и мы используем наш подход, чтобы построить мир, в котором разработчики могут быстро создавать и развертывать внутренние инструменты того же качества, что и лучшие продукты SAAS.

С момента своего создания Appsmith приобрел значительную популярность: его загрузили более 10 миллионов раз, получили более 30 000 звезд на GitHub и приняли более 10 000 организаций в 150 странах. Мы привлекли более $51,5 млн финансирования.

Обзор должностей

Мы ищем старшего менеджера по продукту, который возглавит нашу команду администрирования платформы. Эта роль направлена ​​на расширение возможностей администрирования и выставления счетов нашей платформы, включая единый вход (SSO), управление доступом на основе ролей (RBAC), журналы аудита и функции выставления счетов. Эти функции являются неотъемлемой частью внедрения Appsmith на крупных предприятиях. Эта роль будет сотрудничать с нашей командой продаж для ускорения процесса продаж и с нашей командой по работе с клиентами для ускорения расширения клиентской базы. Идеальный кандидат должен иметь большой опыт работы в сфере B2B SaaS, предпочтительно в области инструментов для разработчиков, а также обширный опыт управления аналогичными функциями продукта.

Процесс собеседования

• Проверка . Вам предстоит 30-минутный ознакомительный разговор с вашим менеджером по найму. Прежде чем позвонить, попробуйте создать приложение на основе продукта. Мы постараемся понять, есть ли у вас соответствующий опыт. Будьте внимательны к тому, как вы рассказываете о проектах, над которыми вы работали, и о проблемах, которые вы преодолели. Мы также хотим понять, как вы относитесь к продукту и понимаете ли вы формулировку проблемы. Подготовьте отзыв о своем опыте использования продукта и своих мыслях о нем.
• Стратегия продукта . Вам предстоит 60-минутный разговор с вашим менеджером по найму, который оценит ваш опыт разработки стратегии продукта. Организуйте свои мысли, основываясь на своем прошлом опыте, чтобы добиться наилучшего результата.
• Экспертиза предметной области . Вам будет назначен 60-минутный разговор с членом команды по разработке продукта, который постарается понять ваш опыт работы с предприятиями. Будьте внимательны к своему пониманию этих организаций и их потребностей. Мы также постараемся понять ваши знания о системах аутентификации и управления пользователями и о том, как вы их создадите.
• Соответствие культуре . У вас будет 60-минутный разговор с основателем, который попытается лучше понять вас как личность и понять, будете ли вы преуспевать в культуре Appsmith. Мы ищем кандидатов, которые глубоко заботятся о своей работе, берут на себя ответственность и всегда стараются добиться успеха.эт лучше.

Зачем присоединяться к Appsmith?:

• Миссия . Будьте частью компании, движимой миссией. который решает проблемы, которые могут вас коснуться. Наша миссия — помочь разработчикам быстро создавать и развертывать высококачественные внутренние приложения.
• Команда: Мы верим в необходимость нанимать экспертов в каждой области для создания культуры сотрудничества, инноваций, творчества и разнообразия. Будьте частью времени, которое вдохновляет вас каждый день.
• Влияние : играйте ключевую роль в формировании будущего нашей платформы и предоставляйте функции, которые напрямую влияют на успех наших клиентов.
• Гибкость . Мы верим в повышение производительности, предоставляя людям свободу. Работайте удаленно из ЕС или Индии с гибким графиком, соответствующим вашему стилю работы.

Преимущества

• Производительность: Работайте где угодно, имея бюджет на настройку домашнего офиса.
• Гибкость. Работайте так, как вам наиболее продуктивно, с гибким графиком выходных и графиком работы.
• Рост: Продолжайте расти, выделяя бюджет на книги, курсы и конференции.

Квалификация

• Опыт работы : более 5 лет в B2B SaaS, с упором на администрирование платформы и выставление счетов. функции.
• Техническая экспертиза : Хорошее понимание единого входа, RBAC, журналов аудита, систем выставления счетов и других технологий и стандартов, связанных с администрированием.
• Лидерские качества : Подтвержденная способность руководить межфункциональными командами и управлять сложными продуктовыми инициативами.
• Ориентация на клиента : Подтвержденный опыт сбора информации о клиентах и ​​ее преобразования в успешные функции продукта.
• Аналитический склад ума : умение анализировать данные и принимать решения на основе показателей.
• Коммуникационные навыки : Отличные устные и письменные коммуникативные навыки, способность передавать сложные концепции как технической, так и нетехнической аудитории.

О Appsmith

Appsmith — это ведущая платформа с открытым исходным кодом, позволяющая разработчикам быстро и эффективно создавать внутренние инструменты. Наша миссия — помогать разработчикам быстрее создавать лучшее программное обеспечение, и мы ищем увлеченных и талантливых людей, которые присоединятся к нашей команде. Мы верим в ускорение разработки программного обеспечения, предоставляя разработчикам высококачественную платформу, которая абстрагирует шаблонный код и функции, в то же время предоставляя им полный контроль кода над бизнес-логикой их приложений. Внутренние инструменты являются неотъемлемой, но игнорируемой частью каждой организации, и мы используем наш подход, чтобы построить мир, в котором разработчики могут быстро создавать и развертывать внутренние инструменты того же качества, что и лучшие продукты SAAS.

С момента своего создания Appsmith приобрел значительную популярность: его загрузили более 10 миллионов раз, получили более 30 000 звезд на GitHub и приняли более 10 000 организаций в 150 странах. Мы привлекли более $51,5 млн финансирования.

Обзор должностей

Мы ищем старшего менеджера по продукту, который возглавит нашу команду администрирования платформы. Эта роль направлена ​​на улучшение рекламы нашей платформы.возможности регистрации и выставления счетов, включая единый вход (SSO), управление доступом на основе ролей (RBAC), журналы аудита и функции выставления счетов. Эти функции являются неотъемлемой частью внедрения Appsmith на крупных предприятиях. Эта роль будет сотрудничать с нашей командой продаж для ускорения процесса продаж и с нашей командой по работе с клиентами для ускорения расширения клиентской базы. Идеальный кандидат должен иметь большой опыт работы в сфере B2B SaaS, предпочтительно в области инструментов для разработчиков, а также обширный опыт управления аналогичными функциями продукта.

Процесс собеседования

• Проверка . Вам предстоит 30-минутный ознакомительный разговор с вашим менеджером по найму. Прежде чем позвонить, попробуйте создать приложение на основе продукта. Мы постараемся понять, есть ли у вас соответствующий опыт. Будьте внимательны к тому, как вы рассказываете о проектах, над которыми вы работали, и о проблемах, которые вы преодолели. Мы также хотим понять, как вы относитесь к продукту и понимаете ли вы формулировку проблемы. Подготовьте отзыв о своем опыте использования продукта и своих мыслях о нем.
• Стратегия продукта . Вам предстоит 60-минутный разговор с вашим менеджером по найму, который оценит ваш опыт разработки стратегии продукта. Организуйте свои мысли, основываясь на своем прошлом опыте, чтобы добиться наилучшего результата.
• Экспертиза предметной области . Вам будет назначен 60-минутный разговор с членом команды по разработке продукта, который постарается понять ваш опыт работы с предприятиями. Будьте внимательны к своему пониманию этих организаций и их потребностей. Мы также постараемся понять ваши знания о системах аутентификации и управления пользователями и о том, как вы их создадите.
• Соответствие культуре . У вас будет 60-минутный разговор с основателем, который попытается лучше понять вас как личность и понять, будете ли вы преуспевать в культуре Appsmith. Мы ищем кандидатов, которые глубоко заботятся о своей работе, берут на себя ответственность и всегда стараются стать лучше.

Зачем присоединяться к Appsmith?:

• Миссия . Будьте частью компании, движимой миссией. который решает проблемы, которые могут вас коснуться. Наша миссия — помочь разработчикам быстро создавать и развертывать высококачественные внутренние приложения.
• Команда: Мы верим в необходимость нанимать экспертов в каждой области для создания культуры сотрудничества, инноваций, творчества и разнообразия. Будьте частью времени, которое вдохновляет вас каждый день.
• Влияние : играйте ключевую роль в формировании будущего нашей платформы и предоставляйте функции, которые напрямую влияют на успех наших клиентов.
• Гибкость . Мы верим в повышение производительности, предоставляя людям свободу. Работайте удаленно из ЕС или Индии с гибким графиком, соответствующим вашему стилю работы.

Преимущества

• Производительность: Работайте где угодно, имея бюджет на настройку домашнего офиса.
• Гибкость. Работайте так, как вам наиболее продуктивно, с гибким графиком выходных и графиком работы.
• Рост: Продолжайте расти, выделяя бюджет на книги, курсы и конференции.

,[Стратегия и видение продукта: разработать и сформулировать четкий продуктвидение и стратегия в отношении функций администрирования и выставления счетов, обеспечивающая соответствие общим целям компании. , Планирование дорожной карты: создавайте и управляйте подробной дорожной картой продукта, расставляя приоритеты функций на основе потребностей клиентов, рыночных тенденций и влияния на бизнес. Межфункциональное сотрудничество: тесно сотрудничайте с командами проектирования, дизайна, маркетинга и поддержки клиентов, чтобы предоставлять высококачественные функции, отвечающие потребностям клиентов. , Информация о клиентах. Взаимодействуйте с клиентами, чтобы собрать отзывы, понять болевые точки и определить возможности для улучшения продукта. , метрики и анализ: определение, отслеживание и анализ ключевых показателей продукта для принятия решений и измерения успеха. , Исследование рынка: будьте в курсе отраслевых тенденций, предложений конкурентов и новых технологий, чтобы наш продукт оставался конкурентоспособным и инновационным.]

Требования: SaaS, SSO, RBAC, анализ данных. , Коммуникабельность
Дополнительно: Частное медицинское обслуживание, Отпуск по уходу за ребенком, Бюджет на обучение.