Об AgodaAgoda — это онлайн-платформа для бронирования отелей, авиабилетов и многого другого. Мы создаем и внедряем передовые технологии, которые соединяют путешественников с более чем 3,6 миллионами отелей по всему миру. Наши более 6000 сотрудников, представляющие более 90 национальностей, базирующиеся в Азии и являющиеся частью Booking Holdings, создают рабочую среду, богатую разнообразием, творчеством и сотрудничеством. Мы внедряем инновации посредством культуры экспериментирования и ответстве
Об AgodaAgoda — это онлайн-платформа для бронирования отелей, авиабилетов и многого другого. Мы создаем и внедряем передовые технологии, которые соединяют путешественников с более чем 3,6 миллионами отелей по всему миру. Наши более 6000 сотрудников, представляющие более 90 национальностей, базирующиеся в Азии и являющиеся частью Booking Holdings, создают рабочую среду, богатую разнообразием, творчеством и сотрудничеством. Мы внедряем инновации посредством культуры экспериментирования и ответственности, расширяя возможности наших клиентов познавать мир. Наша цель – соединить мир посредством путешествий. Мы считаем, что путешествия позволяют людям наслаждаться, узнавать и узнавать больше об удивительном мире, в котором мы живем. Они сближают людей и культуры, способствуя сочувствию, пониманию и счастью. разнообразная команда со всего мира, объединенная страстью оказывать влияние. Используя наши инновационные технологии и прочные партнерские отношения, мы стремимся сделать путешествие легким и полезным для всех. Познакомьтесь с нашей командой: В Продукте идеи оживают. Мир развивается быстро, поэтому наша культура расширяет возможности собственности и минимизирует бюрократию. Это среда, которая позволяет вам делать то, что вы считаете правильным, – и быстро. Наши менеджеры по продуктам действуют быстро, терпят неудачи, учатся и меняют свое направление. Будучи организацией, ориентированной на продукт, наша команда работает межфункционально, создавая продукты от концепции до запуска, объединяя инженерный и бизнес-миры. Менеджеры по продуктам Agoda тесно сотрудничают с высшим руководством и имеют высокую видимость среди высшего руководства; они оказывают прямое влияние на рост и стратегию Agoda. Продукт ставит наших путешественников на первое место и предоставляет им особенные впечатления от путешествий в самом творческом выражении. Возможность: Эта должность НАХОДИТСЯ В БАНГКОКЕ, ПРЕДУСМОТРЕННЫЙ ПЕРЕЕЗД. Наши старшие менеджеры по продуктам — это люди с аналитическим складом ума, работающие с данными, которые отвечают за комплексное создание продуктов, уделяя особое внимание анализу и экспериментированию, пока наши решения не будут идеально адаптированы к потребностям наших путешественников. В качестве нашего следующего старшего менеджера по продукту вы будете разрабатывать стратегию продукта и тесно сотрудничать с высшим руководством в межфункциональных вопросах, чтобы определять, создавать и предоставлять лучшие решения для путешествий. Вы получите выделенные инженерные ресурсы, которые вы и только вы определяете и распределяете. Мы ожидаем, что вы проявите практический подход и проведете много времени со своими SCRUM-командами, будете с энтузиазмом разрабатывать инженерные процессы и технологии и применять инновационные решения для организационных улучшений. Менеджеры по продуктам могут модифицировать *каждую* систему, имеющуюся в нашей компании, в соответствии со своими потребностями. Подав заявку на эту должность, вы будете рассматриваться на должность в сфере пользовательского опыта, маркетинга, финансов или поставок продуктов. Цель состоит в том, чтобы подобрать вам команду, которая лучше всего соответствует вашим интересам и компетенциям и где вы окажете наибольшее влияние. Мы ищем старших менеджеров по продукту для каждого направления нашего бизнеса. Вся наша команда по продукту находится в Бангкоке. Это позиция индивидуального участника. В этой роли вы сможете: Анализировать экосистему онлайн-путешествий, рынки, конкурентную среду и требования пользователей. Концептуализировать, запускать и оптимизировать продукты и функции, экспериментировать, тестировать их.производительность и быстрое выполнение итераций. Работайте совместно с инженерными, маркетинговыми, юридическими и UX-командами над передовыми технологиями. Разрабатывайте инновационные решения некоторых сложных мировых проблем, сотрудничая по мере необходимости в разных регионах, областях продуктов и функций. Что вам нужно для успеха: степень бакалавра. в технической области (например, информатика, статистика, инженерия, математика или аналогичная количественная дисциплина) Доказанная способность использовать аналитику и количественные методы для информирования и влияния на принятие решений. Хорошие навыки работы с данными. Отличные коммуникативные навыки (как устные, так и письменные на английском языке) с доказанной способностью. четко и убедительно передавать сложные сообщения различным заинтересованным сторонам. Опыт разработки и запуска продуктов. Опыт ведущего глобального видения продукта, стратегии выхода на рынок и дискуссий по дизайну. Предпринимательские и аналитические навыки; эффективен при решении сложных проблем, стимулировании и управлении изменениями. Практический менталитет. Прекрасно, если у вас есть: MBA или степень магистра в области математики, экономики, информатики или статистики. Инструменты для работы с данными – SQL, Python, R или эквивалентные#Сиэтл #СанФранциско #Пекин #Нью-Йорк #Лондон #Бангкок #Сингапур #Чикаго #Гонконг #Сингапур #Берлин #Шанхай #Лосангелес #Бостон #Остин #Торонто #Люксембург #Мюнхен #Осло #Копенгаген #Стокгольм #Хельсинки #Брюссель #гамбург #штутгарт #Тайбэй #гамбург #штутгарт #дублин #Телавив #Сидней #Мельбурн #Перт #ванкувер #Монреаль #Прага #Париж #Дублин #Телавив #Милан #Рим #Токио #Осака #Амстердам #Москва #Санкт-Петербург #Франкфурт #Шэньчжэнь #Истанбул #Дубай #Киев #СеулРаботодатель равных возможностей в Agoda , мы гордимся тем, что являемся компанией, которую представляют люди самого разного происхождения и ориентации. Мы уделяем приоритетное внимание привлечению разнообразных талантов и созданию инклюзивной среды, которая поощряет сотрудничество и инновации. Прием на работу в Agoda зависит исключительно от заслуг и квалификации человека. Мы стремимся предоставить равные возможности трудоустройства независимо от пола, возраста, расы, цвета кожи, национального происхождения, религии, семейного положения, беременности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, инвалидности, гражданства, статуса ветерана или воинской службы и других защищенных законом характеристик. сохранит ваше заявление в файле, чтобы мы могли рассмотреть вас на будущие вакансии, и вы всегда можете попросить удалить ваши данные из файла. Для получения более подробной информации ознакомьтесь с нашей политикой конфиденциальности. Для всех кадровых агентств: Agoda не принимает резюме от третьих лиц. Пожалуйста, не отправляйте резюме на адрес нашей вакансии, сотрудникам Agoda или в любую другую организацию. Agoda не несет ответственности за любые сборы, связанные с нежелательными резюме.
Показать больше
Показывай меньше
Посадовый ровень
Старший середний рівень
Тип занятости
Повний рабочий день
Посадови обовьяски
Управление продуктами и маркетинг
Отрасли
Технология, информация и интернет