Наш клиент (международная продуктовая компания, работающая в сфере гемблинга, с украинской командой) ищет опытных Senior PHPDeveloper на несколько проектов. Проект 1О продукте компании: highload платформа, построенная по модульной архитектуре, которая сочетает пользователей по всему миру с продуктами разных игровых компаний. (Продукт связан с гемблингом, существует уже более 10 лет, стабильный, позиция открыта в связи с расширением команды) Проект написан на Yii2, пока другой фреймворк не перепи
Наш клиент (международная продуктовая компания, работающая в сфере гемблинга, с украинской командой) ищет опытных Senior PHPDeveloper на несколько проектов.
Проект 1
О продукте компании: highload платформа, построенная по модульной архитектуре, которая сочетает пользователей по всему миру с продуктами разных игровых компаний. (Продукт связан с гемблингом, существует уже более 10 лет, стабильный, позиция открыта в связи с расширением команды) Проект написан на Yii2, пока другой фреймворк не переписывают, однако другие технологии используют также. Стек: PHP8.2, mysql8.0, redis, rabbitMQ, memcache, Graylog, Grafana, Prometheus, Yii2
Требования:
- опыт работы с PHP от 4-5лет ;
- опыт работы с одним из фреймворков Symfony2, Yii1, Yii2, Zend2 не менее года (проект полностью написан на Yii2);
- опыт работы с MySQL не менее 2-х лет: понимание принципов работы индексов;
- навыки использования концепций ООП;
- понимание IoC принципа и необходимости его применения, знание SOLID;
- опыт работы с брокерами сообщений.
Будет плюсом:
- опыт работы с высоконагруженными распределенными системами и большими объемами данных в MySQL, шардированием, репликацией и т.п.;
- опыт работы с мульти-бэкенд системами и мульти-сайт системами.
Обязанности:
- проектирование и интеграция новых решений и логик;
- сопровождение существующих логик;
- участие в разработке и утверждении архитектурных требований;
- техническое развитие проекта;
- реализация бизнес-задач отдела; -Оптимизация кода, запросов.
Предлагаем:
- 20-дневный оплачиваемый отпуск;
- оплачиваемые больничные;
- медицинское страхование;
- конкурентная заработная плата и стабильные выплаты;
- гибкое начало рабочего дня;
- возможность профессионального развития;
- Self-learning библиотека;
- L&D центр с курсами для сотрудников и ТОП менеджеров;
- реферальная программа;
- программу ротации;
- групповые дискуссии и индивидуальные занятия по корпоративному психологу;
- приятные корпоративные подарки и мероприятия.
Если заинтересовала вакансия и Вы готовы пообщаться подробнее, отправьте, пожалуйста, (с пометкой проект 1 ) на рассмотрение СV, оставьте ваш телеграмм и напишите ответ на несколько вопросов:
1) есть ли среди перечня требований вакансии и стека проекта то, с чем Вы не работали или имеете небольшой опыт использования?
>
2) какой у Вас уровень английского языка?
3) подскажите ваши ЗП ожидания?
проект 2
О продукте компании >: бизнес решения для iGaming индустрии. Игровая платформа, представляющая собой полноценное решение с широким спектром возможностей. Уже сейчас успешно поддерживается игровая активность миллионов игроков по всему миру. Команда: Product, PM, отдел QA, TeamLead, TeachLead, + 3 backend разработчика
Стек: PHP 8+; Symfony 6+; Redis; GraphQL; TypeScript; VueJS.
Вакансия открыта в связив с расширением команды.
Требования:
- От 3 лет опыта с Symfony; (возможно 2 - 2.5 года с Symfony и три года общего опыта в разработке)
- Понимание OOP, SOLID;
- Опыт проектирования REST/GraphQL API;
- Опыт работы с NoSQL базами данных;
- Опыт работы с Docker;
- Опыт работы с Jenkins;
- Опыт работы с Kubernetes.
Будет преимуществом:
- Опыт frontend разработки. (уметь кодировать не нужно, просто разобраться, как взаимодействует бэк и фронт)
Обязанности:
- Разработка и поддержка backend API и admin UI; li>
- Интеграция с API внутренней платформы;
- Оптимизация производительности backend;
- Проведение code review;
- Коммуникация и сотрудничество с другими членами команды и PM' ами;
- Периодические дежурства (решение небольших срочных задач исключительно в рабочее время, это будет после испытательного срока, это не считается как овертаймы)
Важно Дана должность подразумевает периодические дежурства в команде РНР (1 раз в 2 недели после испытуемого срока), чтобы обеспечить непрерывность процессов и надлежащую поддержку нашего продукта. При этом плановые задачи приходят редко в эту неделю.
Предлагаем:
Гибкий график (начало работы с 8 до 11, 8 ч/день);
Удаленный или гибридный формат работы;
Конкурентная зарплата;
Оплачиваемый отпуск (20 дней), больничные, sick days;
Профессиональная команда специалистов, готовых делиться своей экспертизой;
Групповые обсуждения и индивидуальные сессии с психологом;
L&D центр с курсами для сотрудников;
Self — learning библиотека;
Множество приятных корпоративных подарков: в первый рабочий день, на годовщину работы, на свадьбу, рождение ребенка;
Если заинтересовала вакансия и Вы готовы пообщаться подробнее, отправьте, пожалуйста, (с примечанием проект 2) на рассмотрение СV, оставьте ваш телеграмм и напишите ответ на несколько вопросов:
1) есть ли среди перечня требований вакансии и стека проекта, с чем Вы не работали или имеете небольшой опыт использования? В чем наоборот имеете много опыта?
2) какой у Вас уровень английского языка?
3) подскажите ваши ЗП ожидания?
Спасибо за ваши отзывы