Старший инженер .NET в Sombra

Набор технологий: Ant Design, Redux, REST, JWT, React, .Net, Azure, ASP.net Core, CSS, xUnit, Moq, Azure DevOps, MSSQL, Swagger. Требования: степень бакалавра или магистра в области компьютерных наук, разработки программного обеспечения или смежных областях. является предпочтительным.Несколько лет (обычно 5+ лет) опыта разработки программного обеспечения с использованием .NET framework, включая C#.Хорошее знание .NET Core/.NET 5+ и ASP.NET Core.Знание и понимание принципов объектно-ориентированного программирования и проектирования.Опыт с разработкой веб-приложений и соответствующими технологиями (например, ASP.NET MVC, веб-API). Знакомство с системами баз данных, включая базы данных SQL и NoSQL. Опыт работы с облачными платформами (например, Azure, AWS) isaplus. Хорошее знание инструментов разработки, контроля версий, и автоматизация сборки (например, Visual Studio, Git, Jenkins).Знания/опыт работы с модульным тестированием, интеграционным тестированием и практиками непрерывной интеграции/непрерывного развертывания (CI/CD). Хорошие коммуникативные навыки.Знание методологий Agile и практик Scrum.Верхний уровень Средний уровень английского языка. Обязанности: Разработка, тестирование и поддержка высококачественных программных приложений с использованием .NET Framework, следуя передовым практикам и стандартам кодирования. Участвовать в оценочных сессиях. Просматривать код и предоставлять конструктивную обратную связь младшим разработчикам, поддерживая качество и согласованность кода. Расследовать и решать технические проблемы. Написание модульных и интеграционных тестов для поддержания качества кода. Сотрудничать с членами команды для создания высококачественного программного обеспечения. Создавать и поддерживать техническую документацию для процессов разработки кода. Мы предлагаем: Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 18 рабочих дней. Дополнительные дни отпуска на длительный срок. -Длительное сотрудничество.Ежегодный оплачиваемый больничный от 10 дней.Отпуск по беременности и родам\отцовству.Возможность творческого отпуска.Пакет «Брак и родительство».Компенсация за занятия спортом (до 6000грн\год).Компенсация 50% стоимости посещения курсов саморазвития.Корпоративный врач.Очный образование(корпоративная библиотека, курсы Udemy).План карьерного роста.Занятия английским и испанским языками.Уплата налогов и ведение частного предпринимательства.Техническое оборудование: ноутбук, мышь, клавиатура, монитор.Внутренняя реферальная программа.Возможность принять участие в корпоративной волонтерской деятельности.Технические общественные мероприятия .