Старший научный сотрудник в области информационных технологий за кордоном, удалено Требования: — Желание и мотивация развиваться в сфере IT-рекрутинга; — Два года опыта работы на позиции ИТ-исследователя; — Английский от Upper-Intermediate (работа в интернациональной команде); — Навыки ведения переговоров и работы с возражениями; — Знание различий в технологиях программирования; — Способность быстро обучаться, работоспособность в режиме многозадачности; — Усердие, инициативность
Старший научный сотрудник в области информационных технологий
за кордоном, удалено
Требования:
— Желание и мотивация развиваться в сфере IT-рекрутинга;
— Два года опыта работы на позиции ИТ-исследователя;
— Английский от Upper-Intermediate (работа в интернациональной команде);
— Навыки ведения переговоров и работы с возражениями;
— Знание различий в технологиях программирования;
— Способность быстро обучаться, работоспособность в режиме многозадачности;
— Усердие, инициативность и ответственность
Будет плюсом:
— Практический опыт продаж — будет большим преимуществом
— Предыдущий опыт работы на зарубежных рынках (Европа, Латинская Америка)
Обязанности: — Активное участие в закрытии IT-позиций;
— Построение отношений с кандидатами, поддержание связи с потенциальными кандидатами по электронной почте, Skype, LinkedIn и т. д.;
— Активный поиск: рентгеновский, логический и т. д.;
— Отчетность по процессу подбора персонала: помощь в подготовке еженедельных отчетов о состоянии вакансий для клиентов;
— Ведение базы кандидатов;
— Исследование рынка.
Если вы решите присоединиться к нам: — вы получите техническое образование, которое поможет вам лучше понять инженеров-программистов и разработку программного обеспечения в целом;
— Мы помогаем обогатить ваши знания об инструментах поиска персонала и научиться эффективно использовать дорожную карту;
— День за днем вы будете практиковать свой разговорный и письменный английский;
— У вас будет возможность улучшить свои навыки ведения переговоров;
— Каждую неделю у вас будет возможность познакомиться с новыми проектами, технологиями и тенденциями в ИТ-сфере.
Также мы предлагаем: — новый вызов каждый день (у вас будет возможность работать с разными странами и общаться с иностранными кандидатами);
— Теплая атмосфера молодых и инициативных людей, корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
— Работа только с продуктовыми ИТ-компаниями, имеющими инновационные проекты и передовые технологии;
— Удаленная работа (с возможностью время от времени встречаться с коллегами в офисе или коворкинге);
— Конкурентоспособная заработная плата и премиальная система;
— 20 рабочих дней оплачиваемого отпуска, 100% оплачиваемые больничные;
— Гибкий график работы;
— Корпоративная техника для работы (ноутбук, мобильный телефон);
— Достойная заработная плата, привязанная к доллару (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально, в зависимости от ваших навыков и компетенций);
— Профессиональное образование и курсы повышения квалификации (на основании результатов работы).