Каково работать в компании, где люди являются самой большой ценностью? Имея в штате более 3200 сотрудников, Intellias дорожит культурой человеческого общения. Присоединяйтесь и наслаждайтесь работой в заботливой и дружелюбной атмосфере! Какой проект у нас есть для вас? Мы ищем опытного и высококвалифицированного старшего инспектора по персоналу/администратора. Эта роль обеспечит бесперебойное сотрудничество с сотрудниками по всем вопросам управления персоналом. Основной проект – «Дия трудоустрой
Каково работать в компании, где люди являются самой большой ценностью? Имея в штате более 3200 сотрудников, Intellias дорожит культурой человеческого общения. Присоединяйтесь и наслаждайтесь работой в заботливой и дружелюбной атмосфере! Какой проект у нас есть для вас? Мы ищем опытного и высококвалифицированного старшего инспектора по персоналу/администратора. Эта роль обеспечит бесперебойное сотрудничество с сотрудниками по всем вопросам управления персоналом. Основной проект – «Дия трудоустройства». Чем вы будете заниматьсяПолное кадровое сопровождение, включая адаптацию, отпуска, переводы, увольнения, больничные, командировки и другие аспекты в соответствии с законодательством и внутренними правилами компании. Консультирование руководителей и сотрудников по кадровым вопросам. Разработка и обновление. Процессы кадрового документооборота, автоматизация процессов с использованием внутренних систем. Адаптация существующих политик компании к трудовому законодательству. Работа с 1С, Excel, Word и другими корпоративными системами. Мониторинг изменений в трудовом законодательстве и адаптация процессов компании в соответствии с ними с учетом текущих потребностей бизнеса. Подготовка отчетов по вопросам HR для внутреннего и внешнего использования. Если вы готовы взять на себя задачу и развиваться в сфере управления персоналом в современной и инновационной компании, ждем вашей заявки! Для этого вам понадобится степень бакалавра в области управления персоналом или смежной области. Минимум 3 года опыта работы. в компаниях со штатом не менее 200 сотрудников. Глубокое понимание нормативной базы трудового законодательства Украины, нормативных актов по кадровому учету и делопроизводству, требований к формированию кадровых документов в целом. Знание ПК, MS Office (Word, Excel), программ 1С, других корпоративных систем. Умение эффективно работать с большими объемами данных. большого количества информации и в режиме многозадачности. Опыт работы с «Дия Сити» - правовой моделью, применимой к украинским IT-компаниям, в формате официального трудоустройства (Diia Employment) будет существенным преимуществом. Знание разговорного английского языка на уровне B1/Intermediate будет плюсом. Умение эффективно работать с большими объемами информации и работать в режиме многозадачности. .Опыт взаимодействия с государственными учреждениями в соответствии с нашими направлениями. Опыт руководства командой будет плюсом. Ответственность, организационные навыки и пристальное внимание к деталям. Что значит работать в IntelliasВ Intellias мы стремимся быть работодателем равных возможностей, способствуя равенству, разнообразию и инклюзивности. Мы приветствуем и отмечаем различия всех квалифицированных кандидатов. Присоединяйтесь к Intellias для карьеры, где ваши уникальные взгляды не только ценятся, но и имеют решающее значение для нашего успеха.