Старший HR-бизнес-партнер в OXOIX

17 июля 2024 г.

Senior HR Business Partner

Киев, удаленно

Наша команда стремительно растет и совершенствуется. Здесь каждый получает возможность получить опыт и знания. Мы ценим идеи наших сотрудников и их готовность быстро развиваться вместе с компанией.

Сейчас мы ищем Senior HR Business Partner , умеющий реагировать на потребности бизнеса и понимающий ценность HR-процессов. Ты станешь партнером для наших команд и будешь работать над повышением уровня вовлеченности сотрудников, их мотивацией и карьерным развитием в компании, влияя на улучшение эффективности команды и достижения целей бизнеса.

Что важно для данной роли:

• Опыт работы в HR IT от 3-х лет в роли People Partner/ HR Generalist/ HR Manager/ HRG;
• Опыт работы с полным жизненным циклом сотрудника (Onboarding, Development, Retention, Termination);
• Ответственность и вовлеченность;
• Критическое и аналитическое мышление, системность, высокий уровень эмоционального интеллекта, баланс самостоятельной и командной работы, приоритетизация задач;
• Способность анализировать сложные ситуации, выделять проблемы и находить эффективные пути их решения;
• Умение строить партнерские отношения с сотрудниками.

Будет плюсом:

• Опыт работы с Jira, Slack, Confluence, People Force;
• Владение английским на уровне Intermediate;
• Возможность посещать офис в Киеве.

Будущие задачи:

• Ведение employee lifecycle: Onboarding, Probation/Performance Review, внутренние перевод, Termination;
• Написание, внедрение и анализ HR политик/процедур компании (совершенствование новых политик согласно бизнес-запросу);
• Администрирование hr процессов в hr-системе (People Force);
• Участие в регулярных практиках, связанных с hr (1:1, surveys, обратная связь и т.п.);
• Активное вовлечение в HR-инициативы (например, построение нового HR бренда компании, eNPS, Survey, L&D programs, корпоративные ивенты/командировки);
• Взаимодействие с сотрудниками для понимания их потребностей, вопросов и пожеланий, а также для оказания надлежащей поддержки в рамках позиции;
• Кросс-функциональное сотрудничество с другими отделами.

Что мы предлагаем:

• Динамическая среда для развития, где ты будешь иметь возможность проявлять свой потенциал;
• Полная занятость и удаленный формат работы;
• Конкурентоспособная заработная плата, которая зависит от опыта и квалификации;
• Стандартные бенефиты (отпуска, больничные и тд);
• Бухгалтерскую поддержку ФЛП;
• Динамическая среда для развития, где будешь иметь возможность проявить свой потенциал.

Хочешь стать частью команды? Тогда ждем твой отзыв!

Учитывая большое количество отзывов сразу хотим предупредить, что есть вероятность того, что не сможем ответить на каждое резюме, но гарантируем, что каждая заявка будет детально рассмотрена и проанализирована. Надеемся на понимание и благодарим.