Старший HR-бизнес-партнер в Newfire Global Partners

Что такое проект?

Мы ищем высоко мотивированного, многозадачного и ориентированного на людей человека, который соответствует нашей очень дружной и профессиональной команде специалистов по персоналу. Ваши цели — выстроить процессы в быстрорастущей компании, сохранить нашу культуру и ценности во всем мире и тесно сотрудничать с членами команды.
Команда HR ищет вас для тесного сотрудничества по всему миру, совместного создания чего-то крутого и привнесите свой огонь в жизнь компании.

Вы идеально подходите, если у вас есть:

• 5+ лет опыта работы в HR (обучение и развитие, аналитика — excel)
• Опыт построения и внедрения HR-процессов в компании.
• Умение составлять и внедрять HR-политику.
• Опыт сравнительного анализа вознаграждений или управления эффективностью.
• Высокий. самоорганизация и многозадачность.
• Хорошие навыки решения проблем.
• Умение работать в команде и работать самостоятельно.
• Уровень английского языка не ниже среднего. (устно и письменно)
• Идеальные коммуникативные навыки, навыки презентации и слушания.
• Умение работать в тесном контакте с людьми.
• Опыт работы с командой маркетинга и командой по организации мероприятий будет быть преимуществом.
• Работа над постоянным ростом вовлеченности, удержания.
• Опыт работы в области HR-анализа.
• Креативное мышление и способность предлагать и реализовывать актуальные идеи.
• Опыт работы с HR-CRM (BambooHR, PerformYard и т. д.)

Ваша повседневная деятельность:

• Тесно работать с каждым член команды на протяжении всего жизненного цикла в компании.
• Создавайте и внедряйте соответствующие процессы в быстрорастущей компании.
• Составляйте и публикуйте соответствующие политики.
< li>Присоединяйтесь и сотрудничайте с командой HR по всему миру.
• Помогайте членам команды, а также руководителям подразделений и линейным менеджерам строить карьеру в компании.
• Создавайте новые идеи для членов команды. вовлечение
• Работать с различными типами аналитики, чтобы получить все возможные данные, которые могут помочь улучшить все процессы внутри компании и помочь удержать членов команды.
• Общаться с менеджерами и обучать их. при необходимости в процессах компании, настройке целей и т. д.
• Тесно работать с командой маркетинга для продвижения бренда компании внутри и снаружи.
• Тесно работать с менеджером по организации мероприятий и менеджером по международным коммуникациям на организация и проведение мероприятий внутри компании по всему миру и коммуникация по ним.
• Составьте (при необходимости) и соберите формы обратной связи о работе членов команды, а также опросы ESS и eNPS.
• Проведите одну. - встречи наедине с членами команды для сбора отзывов и данных.
• Работайте с высшим руководством над запросами членов команды и различными типами одобрений.
• Будьте первым контактным лицом для член команды на случай, если потребуется какая-либо помощь.
• Организовать и структурировать платформу (вики, Confluence и т. д.).
• Работать с BambooHR и Perform Yard, составлять отчеты и обучать членов команды. по использованию CRM
  
  Местоположение: Львов, Украина