Старший директор по работе розничных магазинов в Michael Kors

Кто вы: Вы энергичный, готовый к сотрудничеству и обладающий отличными коммуникативными способностями лидер. Вы преуспеваете в быстро меняющейся среде, добиваетесь результатов и разработали лучшую в своем классе структуру комплексной поддержки для компании, занимающейся модой и розничной торговлей. Вы любопытны и страстно любите процесс и поиск эффективности. Вы раскрываете таланты и знаете, как создавать высокопроизводительные команды. Что вы будете делать: Развивать и возглавлять команду розничных операций, определяя командную стратегию и планы проектов для реализации инициатив. Разрабатывать омниканальную стратегию для обеспечения непрерывного комплексного обслуживания клиентов, охватывающего как онлайн, так и магазины, и максимизировать всенаправленность. культура. Контролируйте эффективные и оптимизированные коммуникации в магазине, продолжая развивать и внедряя инновации в наши методы коммуникации. Эффективно управляйте планированием рабочей нагрузки розничной торговли в сотрудничестве со всеми отделами как внутри бренда, так и за его пределами. Возглавьте команду управления персоналом магазина, чтобы повысить эффективность планирования работы магазина, прогнозирования заработной платы, отчетность и администрирование программ переписи, комиссионных и стимулирующих программ. Сотрудничайте с отделом корпоративного вознаграждения для создания стратегических программ вознаграждения, соответствующих растущему многоканальному бизнесу. Тесно сотрудничайте с ИТ- и цифровыми командами для поддержки систем и технологий магазинов, чтобы обеспечить поддержку бизнеса. эффективный и инновационный. Первичная связь между корпоративными накладными отделами и магазинами, обеспечивающая своевременную, последовательную и соответствующую бренду передачу всей информации. При необходимости расширяем поддержку наших магазинов. Контролируем реализацию инициатив в сфере недвижимости, включая процессы открытия, расширения, переезда и закрытия магазинов. Сотрудничайте с командой обучения и развития для поддержки инструментов обучения и процесса адаптации новых сотрудников для улучшения качества обслуживания клиентов и повышения производительности магазинов. Контролируйте работу команды по операциям на местах, чтобы обеспечить соблюдение внутренних стандартов посредством регулярного обучения и посещений магазинов. Повышайте операционную эффективность в магазинах, создавая последовательные и эффективные внутренние стандарты для всего парка магазинов. Сотрудничайте с финансовым отделом, чтобы повысить эффективность и сократить расходы. Вам необходимо иметь: Более 10 лет опыта работы в магазинах и/или розничной торговле, включая операции на местах, управление персоналом и коммуникации. Требуемый опыт в розничной торговле. Сильные организационные навыки, навыки управления проектами и тайм-менеджмента для успешной реализации стратегических инициатив от первоначальной идеи до реализации. аналитические навыки с вниманием к деталям и точности. Сильные коммуникативные навыки, критическое мышление и навыки презентации; включая способность эффективно обеспечивать письменное и устное руководство. Мы хотели бы видеть: Способность работать в быстро меняющейся, динамичной среде и расставлять приоритеты в рабочей нагрузке для управления несколькими проектами со строгими сроками. Подтвержденные лидерские способности, а также сильные стороны в построении внутреннего партнерства. Способность мыслить. стратегически и разрабатывать достижимые долгосрочные цели. MK Perks: щедрые оплачиваемые выходные и график отпусков. Летние пятницы. Внутренняя мобильность через Versace, Jimmy Choo и Michael Kors. Кросс-брендовые скидки. Эксклюзивные продажи для сотрудников. Карты «Fav 5» (скидка MK для друзей и семьи). 401 тыс. Match. Оплаченный отпуск по уходу за ребенком. Скидки В Capri мы все несем ответственность за создание разнообразной и инклюзивной рабочей среды. Мы стараемся вдохновлять друг друга на перемены и рост и верим, что успех — это результат наших различий. Капри гордится тем, что является работодателем равных возможностей, приверженным инклюзивности, независимо от возраста, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, генетических характеристик, расы, цвета кожи, вероисповедания, религии, этнической принадлежности, национального происхождения, отчужденности, гражданства, инвалидности, семейного положения, военного положения. статус, беременность или любое другое юридически признанное защищенное основание, запрещенное действующим законодательством. M/D/F/VI В соответствии с некоторыми законами о прозрачности оплаты труда работодатели обязаны раскрывать диапазон заработной платы. Заработная плата на этой должности будет варьироваться в зависимости от должностных требований, набора навыков и многолетнего опыта. Показать больше Показать меньше Должностной уровень Директор Тип отсутствия Полный рабочий день Должностные обязанности Другое, Управление проектами и Коммерческая деятельность Отрасли Розничная торговля, Розничная торговля одеждой и аксессуарами и Розничная торговля предметами роскоши и украшениями