- Место работы: Прага
- Требуемый опыт работы: > до 3 лет
- Тип занятости: полная занятость, офис/удаленная
Кто мы
Наша компания является поставщиком программного обеспечения, мы разрабатываем собственные алгоритмы видеоаналитики на IP-камерах/серверах и программное обеспечение для обработки метаданных и в дальнейшем продаем их нашей партнерской сети. .
О FF Group
FF Group — поставщик программного обеспечения, предлагающий готовые интеллектуальные решения для обеспечения безопасности на базе искусственного интеллекта. EDGE (процессор камеры) для мирового транспортного рынка. Более чем 19-летний опыт позволяет FF Group разрабатывать мощные и сложные технологии управления дорожным движением в простых и доступных продуктах на основе наших собственных передовых технологий искусственного интеллекта.
Нашими партнерами являются ведущие мировые производители камер и чипсетов.
Главный офис FF Group находится в Праге (Чехия). Партнеры по продажам и технологиям работают более чем в 60 странах.
Цель этой должности
— разработка и внедрение цифровых технологий. маркетинговые стратегии для продвижения продуктов и услуг компании посредством комплексных кампаний по различным каналам.
Описание работы:
- Определите и реализуйте цифровую стратегию (создание/распространение контента, веб-сайт, SEO-оптимизация, социальные сети и другие каналы).
- Создавайте и управляйте кампаниями цифрового маркетинга на основе предписывающего пути покупателя, основанного на персоне
Контролировать все каналы цифрового маркетинга (например, веб-сайты, блоги, электронную почту и социальные сети), чтобы обеспечить единообразие бренда.- Использовать различные тактики – ABM, платные и обычные социальные сети, веб-сайты, вебинары, мероприятия и маркетинг по электронной почте. - для создания MQL и стимулирования роста конвейера.
- Управляйте онлайн-контентом и улучшайте его с учетом SEO и Google Analytics.
- Предоставляйте отчеты обо всех действиях цифрового маркетинга, коэффициентах конверсии, атрибуции и росте конвейера. и рентабельность инвестиций.
- Владеть и координировать бюджет цифрового маркетинга, обеспечивая финансовую ответственность и обеспечивая количественную рентабельность инвестиций.
- Сотрудничать с внутренними командами для разработки привлекательного контента для маркетинговых материалов по различным каналам.
>- Провести исследование рынка в основных отраслях, чтобы выявить болевые точки и определить подходы.
Требования:
< ul>
3+ года опыта работы менеджером по цифровому маркетингу в сфере B2B/SaaS или на аналогичной должности.Отвечает за разработку методологии кампании, которая включает в себя использование сегментации, таргетинга и позиционирования, автоматизации маркетинга и мероприятий по развитию, A /B-тестирование, многоканальная разработка, которая привлекает и конвертирует аудиторию на протяжении всего пути покупателя.Хорошие навыки в сфере ИТ и цифровых технологий, включая MS Office, CRM-системы, инструменты электронного маркетинга, Google Analytics, Google Ads, LinkedIn. реклама, SEO-оптимизация и т. д.Отличные навыки письменного и устного общения на английском языке, C1 (B2 может быть принят для наиболее желательных кандидатов).Продвинутые навыки работы с большими объемами данные быстро.Опыт продаж в EЕвропа/за рубежом (США).Опыт построения и реализации маркетинга и управления бюджетом.
Будет Большой плюс:
- Опыт настройки контента и копирайтинга.
- Опыт предоставления наборов инструментов для продаж, включая сопутствующие материалы и контент для повышения уровня конверсии.
- Отличные письменные навыки, способность выступать на уровне совета директоров и оказывать влияние на ключевые заинтересованные стороны.
Что мы предлагаем: p>
- Опыт создания инновационного цифрового маркетинга.
- Работа в одной команде с лидерами отрасли LPR над реальными местными и глобальными проектами.
- Динамичный, сложный и креативный подход. среда для работы и самообучения.
- Опыт работы с лидерами мировой индустрии безопасности.
- Конкурентоспособная заработная плата.
- Тёплая и дружеская атмосфера – в работе нет смысла, если только ты не люблю это
Основные навыки:
Проактивный, позитивный, энергичный, структурированный и дисциплинированный, организованный и целеустремленный, многозадачный человек, способный управлять конкурирующими приоритетами. Ориентированная на результат личность, способная руководить процессами и командой.