Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Старший CRM-менеджер в Growe

Размещено больше 30 дней назад

5 просмотров

Growe

Growe

0
0 отзывов
Без опыта

Переведено Google

В Growe мы уверенно работаем в индустрии iGaming и развлечений, объединяя бренды по всему миру и собирая экспертизу с разных рынков. и устойчивому росту активов. Мы раскрываем потенциал и используем возможности, от запуска новых iGaming-брендов в Азии, Африке и Латинской Америке до предоставления эксклюзивных условий игрокам нашей команды и чрезвычайных шансов на победу.Мы формируем талантов позициях в сфере технологических и маркетинговых достижений, постоянно преодолевая новые горизонты.У Grow

В Growe мы уверенно работаем в индустрии iGaming и развлечений, объединяя бренды по всему миру и собирая экспертизу с разных рынков. и устойчивому росту активов. Мы раскрываем потенциал и используем возможности, от запуска новых iGaming-брендов в Азии, Африке и Латинской Америке до предоставления эксклюзивных условий игрокам нашей команды и чрезвычайных шансов на победу.

Мы формируем талантов позициях в сфере технологических и маркетинговых достижений, постоянно преодолевая новые горизонты.

У Growe нет предела для амбиций! Мы смело разрушаем стереотипы, направляясь к беспрецедентному успеху в постоянно меняющейся отрасли. на стремящихся:

  • Определять стратегию CRM для брендов (Casino, Sport), создавать CRM план с мерами для всех жизненных циклов клиентов;
  • Планировать , проводить и анализировать рекламные кампании для активации, удержания и повторной активации игроков;
  • Анализировать и создавать сегменты для промо-кампаний;
  • Заказывать дизайн и тексты рекламных акций;
  • < li>Определять лучшие подходы для активации игроков;
  • Участвовать в проверке гипотез, связанных с показателями содержания и активации;
  • Проводить обзор событий (турниров, спортивных событий), охватывая все основные даты с акциями и сообщениями; ;
  • Отслеживать показатели эффективности кампаний еженедельно и ежемесячно: бонус за конверсию использования, процент ставок и т.п.;
  • Увеличивать показатели коммуникаций: электронные письма ИЛИ, CR, CTOR, скорость доставки SMS.
  • li>

Нам нужен твой профессиональный опыт:

  • По крайней мере 3 года опыта работы на должности CRM-менеджера или на подобной должности;
  • Хорошее понимание рынков и потребностей клиентов;
  • Опыт проведения и оптимизации коммуникационных кампаний;
  • Понимание технологии CRM и того, как опыт пользователя влияет на конверсию;
  • Владение Excel, электронными таблицами Google и презентациями;
  • Навыки Project Management;
  • Владение на английском языке на уровне Upper-Intermediate.

Мы ценим:

  • Ответственность, внимание к деталям;
  • Навыки командной работы;
  • Аналитические способности.
  • < /ul>

    Мы ищем тех, кто разделяет наши ключевые ценности:

    • GROWE TOGETHER: Наша команда — наша главная ценность. Мы работаем вместе и поддерживаем друг друга для достижения наших общих целей;
    • DRIVE RESULT OVER PROCESS: Мы устанавливаем амбициозные, четкие, измеряемые цели в соответствии со стратегией успеха Growe; : Мы воспринимаем вызовы как возможности для роста и эволюции. Мы адаптируемся сегодня, чтобы победить завтра.

    Что мы предлагаем?

    • Benefit Cafeteria (компенсация спортзала /стоматологии /психолога и т.п.);
    • 100% оплачиваемые больничные;
    • Оплачиваемый отпуск;
    • Годовой пересмотр заработной платы (на основе результатов );
    • Бонусная система на основе OKR;
    • Индивидуальный годовой бюджет на обучение, с возможностью посещения платных конференций, тренингов, уроков английского языка, мастер-классов и тому подобное;
    • < li>Персональный план развития;
    • Корпоративы и тимбилдинги;
    • Бесплатные обеды в офисе.

    English version:

    Here at Growe, we operate boldly in the iGaming and Entertainment industries, uniting brands worldwide and gathering expertise from diverse markets.

    Wefocus on developing and implementtech cud- плата решений, пропаганда частей' распределения и стабильного роста. We dare tounlock potential and seize opportunities, от launching new iGaming brands вAsia, Africa, и Latin America дляproviding exceptional possibilities до| enabling us to maintain at the leading positions в technological and marketing acomplishments, constantly overcoming new horizons.

    AtGrowe, there are no limits toour ambitions! Weboldly break stereotypes and strive for unparalleled achievements in an ever-changing industry. Для того, чтобы рассмотреть это:

    • Define CRM стратегии для brands (Casino, Sport), создают CRM план с деятельностью для всех клиентов здравоохранения;
    • План, execute, и analyze promo campaigns для игроков' activation, retention, and reactivation;
    • Analyze and create segments for promo campaigns;
    • Make requests for the design and texts for promotions ;
    • Define лучшие решения для игроков' activation;
    • Participate в hypothesis testing connected with the retention and activation-connected metrics;
    • Make review the events ( Tournaments, sports events), охватывающих все major dates with promotions and communications;
    • Create automated funnels for player retention; , реактивация линий, проверки линий, ATPU, ARPU, etc.; metrics: emails OR, CR, CTOR, SMS ликвидация передач. + years of experience as CRM Manager or a similar role;
    • Good understanding of market and customer needs;
    • Experience with running and optimizing communication campaigns;
    • Understanding of technology in CRM and how user experience impacts conversion;
    • Proficiency in Excel, Google spreadsheet and Slides;
    • Project management skills;
    • At least an Upper- intermediate level of English.

    We appreciate if you ha those personal features:

    • Responsibility, attention to detail;
    • li>
    • Analytical skills;
    • Teнавыки работы.

    Мы ищем тех, кто разделяет наши основные ценности:

    • РАСТИМ ВМЕСТЕ: Наша команда — наша главная цель. объект. Мы работаем вместе и поддерживаем друг друга для достижения наших общих целей;
    • ДВИГАЕМ РЕЗУЛЬТАТ, ЧЕМ ПРОЦЕСС: мы ставим амбициозные, четкие, измеримые цели, соответствующие нашей стратегии и ведущие Growe к успеху;
    • БУДЬТЕ ГОТОВЫ К ПЕРЕМЕНАМ. Мы рассматриваем проблемы как возможности для роста и развития. Мы адаптируемся сегодня, чтобы победить завтра.

    Что предлагаем:

    • Компенсация за посещение спортзала/стоматологии/психологического обслуживание и т. д.);
    • 100  % оплачиваемые больничные;
    • Оплачиваемый отпуск;
    • Ежегодный пересмотр заработной платы (в зависимости от работы);
    • < li>Система бонусов на основе OKR;
    • Индивидуальный годовой бюджет обучения, позволяющий посещать платные конференции, тренинги, уроки английского, мастер-классы и т. д.;
    • Персональный план развития;
    • Персональный план развития;
    • li>
    • Корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
    • Бесплатные обеды в офисе.

Переведено Google

Без опыта
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять