Старший бизнес-аналитик в Conscensia

3 июля 2024 г.

Старший бизнес-аналитик

Львів

О клиенте: Plandent Digital — инновационная организация, находящаяся в авангарде систем управления пациентами в Стоматологическая индустрия, стремящаяся предоставлять нашим клиентам исключительные продукты и услуги. Наши Scrum-команды работают в быстро развивающейся Agile-среде, совместно работая в виртуальных и гибридных средах в Украине и Дании, чтобы обеспечить постоянное совершенствование и приносить пользу в ходе спринтов, проводимых раз в две недели.

Краткое описание вакансии: Мы ищем квалифицированного бизнес-аналитика с сильным техническим опытом, который сможет присоединиться к нашей виртуальной и гибридной Scrum-команде. Этот бакалавр будет работать вместе с другим бакалавром, обладающим глубокими отраслевыми знаниями. Основная ответственность этого BA — обеспечить хорошее понимание пользовательских историй и элементов невыполненной работы, включая как существующие продукты, так и технические перспективы. Ваш вклад будет иметь решающее значение для своевременной и точной поставки высококачественной продукции, преодоления географического разрыва и содействия эффективному сотрудничеству.

Основные обязанности:
1. Техническое понимание:
Тесно сотрудничайте с руководителем отдела разработки и архитектуры, чтобы получить глубокое понимание функций продукта и технических аспектов с учетом уникальных задач виртуальной и гибридной команды.
Убедитесь, что пользовательские истории содержат практические действия, а элементы невыполненной работы содержат достаточную техническую информацию, чтобы команда разработчиков могла принять меры.
2. Уточнение бэклога:
Работайте с менеджером по продукту, владельцем продукта, скрам-мастером, отраслевым бизнес-аналитиком и руководителем отдела разработки, чтобы оценить, уточнить и расставить приоритеты в бэклоге продукта, признавая различные перспективы международного проекта. команда.
Убедитесь, что элементы невыполненной работы имеют четко определенные критерии приемки и минимальную двусмысленность, сводя к минимуму необходимость Scrum-команды тратить время на разъяснение функций.
3. Межфункциональное сотрудничество:
Выступает в качестве моста между технической командой и заинтересованными сторонами бизнеса из разных стран, способствуя эффективному общению и согласованию действий.
Тесно сотрудничайте с отраслевым бакалавром, владельцем продукта и руководителем отдела разработки, чтобы гарантировать, что пользовательские истории не только технически осуществимы, но и соответствуют бизнес-целям в глобальном контексте.
4. Документация и отслеживаемость:
Создавайте и поддерживайте комплексную документацию, включая пользовательские истории, критерии приемки, технические спецификации и потоки процессов, обеспечивая ясность для удаленных членов команды.
Убедитесь, что все технические требования хорошо документированы, отслеживаемы и актуальны на протяжении всего цикла разработки.
5. Обеспечение качества:
Сотрудничайте с командами обеспечения качества в разных местах, чтобы определить примеры технических испытаний и обеспечить соблюдение критериев приемки, сохраняя глобальную перспективу.
Помощь в выявлении и разрешении технических проблем и несоответствий, решении проблем, присущих виртуальному сотрудничеству.
6. Постоянное улучшение:
Активно участвуйте в ретроспективах спринтов и вносите вклад в улучшение процессов, особенно в областях, связанных с техническая ясность и понимание в распределенной командной среде.

Квалификация:
Подтвержденный опыт (5+ лет) в качестве бизнес-аналитика с сильным техническим уклоном в среде Agile/Scrum, включая опыт работы в виртуальной и гибридной команде. настройки.
Сильные аналитические навыки и навыки решения проблем, особенно в техническом контексте.
Отличные коммуникативные навыки, навыки фасилитации и межличностного общения, подчеркивающие эффективное общение в трансграничном контексте.
Знание Azure DevOps или аналогичных инструментов Agile.
Знание английского языка, как устного, так и письменного, для облегчения общения между членами международной команды.
Способность работать совместно в межфункциональных командах, адаптируясь к задачам виртуального сотрудничества.
Требуется — гибридная модель работы (офис/дом)

В Conscensia мы предлагаем
интересную и интересную работу для международного клиента
Талантливые коллеги и неформальная, дружелюбная рабочая атмосфера
Программы обучения и сертификации сотрудников
Формирование команды и социальные мероприятия
Короткие пятницы до 15:00
20 оплачиваемых рабочих выходных в году < br/>20 рабочих дней отсутствия по болезни в год
Медицинская страховка за счет компании