Ciklum ищет старшего бизнес-аналитика, который присоединится к нашей команде на постоянной основе в Украине.
Мы — компания по разработке индивидуальных продуктов, которая поддерживает как транснациональные организации, так и масштабируемые стартапы для решения самых сложных бизнес-задач. Имея глобальную команду, состоящую из более чем 4000 высококвалифицированных разработчиков, консультантов, аналитиков и владельцев продуктов, мы разрабатываем технологии, которые переопределяют отрасли и формиру
Ciklum ищет старшего бизнес-аналитика, который присоединится к нашей команде на постоянной основе в Украине.
Мы — компания по разработке индивидуальных продуктов, которая поддерживает как транснациональные организации, так и масштабируемые стартапы для решения самых сложных бизнес-задач. Имея глобальную команду, состоящую из более чем 4000 высококвалифицированных разработчиков, консультантов, аналитиков и владельцев продуктов, мы разрабатываем технологии, которые переопределяют отрасли и формируют образ жизни людей.
О роли:
Будьте старшим бизнес-аналитиком и станьте частью межфункциональной команды разработчиков, разрабатывающей решения будущего. Работая в центральном ИТ-отделе Ciklum, бизнес-аналитик будет руководить выявлением и анализом потребностей и требований бизнеса в рамках бизнес-функций Ciklum (например, «фронт-офис», «бэк-офис», отдел кадров, финансовый отдел и т. д.). и/или программы/проекты (например, «Программа подбора персонала», «Программа управления корпоративными услугами» и т. д.) и управляют реализацией этих потребностей с помощью решений, предоставляемых ИТ-отделом Ciklum.
Обязанности:
<ул>
Обеспечить взаимодействие заинтересованных сторон и эффективное сотрудничество.
Планирование, оценка и выполнение бизнес-анализа на всех этапах SDLC.
Определить потребности и цели бизнеса.
Определить наиболее применимый подход к выявлению информации, использовать соответствующие методы и обеспечить их эффективное использование.
Работа со всеми типами требований на протяжении всего жизненного цикла: от идеи до принятия и сопровождения. Обеспечить качество требований к проекту.
Моделируйте требования, используя наиболее подходящие обозначения в соответствии с потребностями проекта.
Определить информационную архитектуру для проектной документации в рамках проекта.
Определить или внести свой вклад в определение дорожной карты решения.
Определите объем решения и управляйте им, чтобы избежать его расширения.
Управление невыполненной работой: от определения того, «как» до ее выполнения, определение приоритетов и уточнение невыполненной работы.
Определить процедуру управления изменениями
Тесное сотрудничество с командой разработчиков.
Обеспечить качество требований к проекту.
Проводить Agile-церемонии в соответствии с выбранной методологией разработки и обеспечивать их эффективность.
Определять подходы и процессы бизнес-анализа с нуля и постоянно совершенствовать существующие.
Требования:
<ул>
Соответствующее высшее образование (бизнес или ИТ).
Опыт работы не менее 5 лет на профессиональной должности в сфере ИТ или аналогичной должности по улучшению бизнеса.
Опыт работы не менее 3 лет на должности бизнес-аналитика или эквивалентной должности, ответственной за выявление, определение, планирование и поддержку значительных технологических изменений в бизнесе.
IIBA CCBA или эквивалент очень желателен.
Возможность постоянно сотрудничать с заинтересованными сторонами в бизнесе и строить доверительные, долгосрочные и эффективные отношения.
Возможность проводить семинары по анализу с участием участников разного происхождения, с разными наборами навыков и уровнями знаний.ориентация
Возможность сообщать о потребностях, приоритетах и проблемах заинтересованных сторон от их имени весьма информированным и заслуживающим доверия способом.
Способность анализировать сложные ситуации, среды или системы и формировать обоснованную, основанную на фактических данных оценку и рекомендации.
Умение описать бизнес-выгоды от мероприятий по изменению бизнеса.
Знания и практический опыт следующих видов деятельности, включая практики, методологии, рамки и инструменты для их осуществления:
<ул>
Просмотреть, понять, сформулировать, зафиксировать и оценить бизнес-стратегию (предпочтительно/идеально)
Открывать, моделировать, описывать и оценивать бизнес-модели, операции и возможности
Выявление, анализ и управление бизнес- и техническими потребностями, требованиями и ограничениями.
Обнаружение, моделирование, анализ и оптимизация бизнес-процессов.
Обнаружение, моделирование, анализ и оценка бизнес-данных.
Определить, рассмотреть и описать основные проблемы и мероприятия по изменению бизнеса.
Оценить усилия, необходимые для деятельности по бизнес-анализу, и проверить оценки других (не бакалавров, например, разработчиков)
Проверка соответствия предлагаемых решений нуждам и требованиям бизнеса.
Проверка соответствия предоставленных решений потребностям и требованиям бизнеса.
Комфортное проведение бизнес-анализа в:
<ул>
Индивидуальные проекты и настройки разработки программного обеспечения.
Готовые проекты и настройки решений, SaaS и сторонних поставщиков.
В проектах гибкой доставки
В негибких (водопадных) проектах.
Знание нескольких следующих областей бизнеса: (1) профессиональные услуги/управление доставкой, (2) управление корпоративными услугами/управление бизнес-процессами/рабочими процессами, (3) продажи, (4) маркетинг, (5) управление персоналом, ( 6) Набор персонала [1-2 настоятельно предпочтительнее; 3–6 выгодно]
Личные навыки:
<ул>
Эффективен и удобен в нестабильных ситуациях и способен справиться с высокой степенью двусмысленности (на начальном этапе).
Позитивный настрой, работоспособность, энергичность и инициативность.
Чувство срочности и способность работать в быстром темпе в режиме многозадачности.
Умение работать в неструктурированной и напряженной среде и наводить порядок в своей сфере.
Понимает и балансирует долгосрочные («общие картины») и краткосрочные перспективы.
Высокая степень ответственности и успешный опыт выполнения обязательств.
Что это для вас значит?
<ул>
Забота: ваше психическое и физическое здоровье — наш приоритет. Мы обеспечиваем комплексное медицинское страхование, оплачиваемое компанией, программы психического здоровья, а также финансовые и юридические консультации.
Индивидуальный подход к образованию: развивайте свои навыки и знания с помощью наших регулярных внутренних мероприятий (встречи, конференции, семинары), лицензии Udemy, языковых курсов и сертификаций, оплачиваемых компанией.
Среда роста: делитесь своим опытом и повышайте свой уровень с сообществом квалифицированных профессионалов на местном и глобальном уровне.
Управляйте своим расписанием: вы сами решаете, когда начать.наш рабочий день. Не пропустите регулярный командный стендап.
Возможности: мы ценим своих специалистов и всегда находим для них лучшие варианты. Наша программа внутренней мобильности помогает при необходимости изменить проект, чтобы помочь вам расти, профессионально преуспевать и реализовывать свой потенциал.
Глобальное влияние: работа над крупномасштабными проектами, которые меняют представление об отраслях с международными и быстрорастущими клиентами.
Приятная атмосфера: почувствуйте себя увереннее в дружной команде, политике открытых дверей, неформальной атмосфере внутри компании и регулярных мероприятиях по сплочению команды.
О нас:
Откройте для себя преимущества 20-летнего глобального опыта! Присоединяйтесь к одной из крупнейших ИТ-компаний Украины, вошедшей в десятку лучших работодателей Украины по версии Forbes.
Повышайте свои навыки и меняйте мир к лучшему с помощью передовых проектов, опытных коллег и новейших технологий.
Ciklum был признан Центром ветеранов в Украине как бизнес, дружественный к ветеранам.
Мы стремимся создать благоприятную среду для ветеранов и разработать процессы, отвечающие их потребностям. Мы ценим навыки и уникальные перспективы, которые ветераны вооруженных сил могут привнести в наш бизнес, и готовы поддержать их переход к гражданской жизни.
Будьте смелее, не скучайте!
Уже интересно? Мы хотели бы познакомиться с вами! Подайте заявку. Нам не терпится увидеть вас в Ciklum.
