Старший специалист AP со знанием немецкого или французского языка в Goldman Recruitment

Goldman Recruitment — ведущая польская консалтинговая компания, специализирующаяся при подборе персонала методами Search & Selection и Executive Search. Наша цель — обеспечить высочайший уровень обслуживания, опережая рынок. и создание нового стандарта в индустрии личного консультирования.

Для нашего клиента, GBS, одной из ведущих компаний в отрасли, мы ищем кандидатов на должность (старших) специалистов AP со знанием немецкого и французского языков, которые примут участие в переходных процессах.

Старший специалист AP со знанием немецкого или французского языка

Старший специалист AP со знанием немецкого или французского языка

Место работы: Варшава

Требования:

• Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет,
• знание Microsoft Dynamics, NAVISION или SAP будут огромным преимуществом,
• степень бакалавра или магистра в области экономики, финансов или бухгалтерского учета или сертификат в области финансов,
• высокая деловая культура и коммуникативные навыки,
• высокая деловая культура и коммуникативные навыки,
• li>
• аналитический склад ума в сочетании с ориентацией на детали,
• готовность принимать вызовы и новые решения,
• свободное владение английским (не ниже B2) и немецким < /b> (минимум B2) или французский (минимум B2)
• знание US GAAP (желательно),
• опыт в миграционных процессах и проектах улучшение будет огромным преимуществом.

Обязанности:

• обработка счетов (платежи/предоплаты) и подготовка предложений по оплате (по расписанию, автоматический запуск),
• выполнение сверок PTP и действий по закрытию периода,
• запись счетов на поставку и не на поставку, инициирование утверждений и график платежей,
• сотрудничество с другими финансовыми отделами и с местными рынками,
• сотрудничество с другими финансовыми отделами и с местными рынками,
• li>
• общение с деловыми партнерами и третьими сторонами по мере необходимости для решения вопросов по счетам, расхождений и утверждений,
• управления основными данными поставщиков,
• парформирования в процессах контроля SOX, < /li>
• сверка отчетов поставщиков,
• ежедневный мониторинг заблокированных позиций,
• участие в переходе процессов,
• участие в автоматизации и стандартизации финансовых процессов.

Мы предлагаем:

• гибридную модель работы и гибкий график работы.
• современный офис в Варшаве,
• возможность роста в компании из интересного сектора со стабильной позицией на мировом рынке,
• годовой бонус,
• годовой бонус,
• li>
• социальный пакет, включающий «Муликард Спорт», частное медицинское обслуживание, страхование жизни,
• многочисленные внутренние и внешние тренинги, уроки иностранного языка,
• участие в проектах по улучшению в области ​​финансы