Старший советник по реинтеграции ветеранов - проект «Устойчивое население» в Chemonics Group UK Ltd./ PFRU 2

Общая информация: 

Программа «Партнерство для всей Украины-2» (ПФРУ-2) — это мультидонорская программа, финансируемая правительствами Канады, Эстонии, Финляндии, Норвегии, Швеции, Швейцарии и Великобритании. Цель проекта — усиление устойчивости Украины перед лицом российской агрессии путем оказания критической поддержки местным сообществам в сотрудничестве с украинским правительством, гражданским обществом, средствами массовой информации и частным сектором.

Проект «Устойчивое население» направлен на усиление устойчивости украинского общества путем создания инклюзивной и благоприятной среды для социально-экономической интеграции уязвимых групп населения, в частности ветеранов, людей с ограниченными возможностями, внутренне перемещенные лица (ВПЛ), пожилые люди, молодежь и те, кто сталкивается с проблемами психического здоровья.

Деятельность проекта направлена на расширение доступа уязвимых групп населения к качественным и инклюзивным услугам и возможностям, а также выявление и снижение барьеров, которые мешают их интеграции в социальную, экономическую и общественную жизнь Украины.

Основные обязанности:

• Предоставление консультаций руководству проекта СН по разработке и реализации мероприятий в сфере поддержки ветеранов в целевых сообществах УФРУ-2 с целью улучшения доступа к качественным услугам, возможностей трудоустройства, психосоциальной поддержки (ПССПП) и участия общественности.
• Поддержка местных органов самоуправления в разработке и реализации местных стратегий реинтеграции ветеранов и соответствующих планов действий на уровне сообщества.
• Выявление барьеров, препятствующих социальной, экономической и общественной интеграции ветеранов, а также подготовка соответствующих рекомендаций.
• Участие в подготовке грантовых конкурсов и отборе грантополучателей из числа организаций гражданского общества.
• Оказание технической помощи и наставнической поддержки местным грантополучателям и поставщикам услуг в порядке адаптировать меры к конкретным потребностям ветеранов и членов их семей.
• Формирование карты заинтересованных сторон и построение партнерских отношений с соответствующими региональными и местными органами власти, а также другими субъектами, работающими в сфере ветеранской политики.
• Документирование уроков, полученных в рамках реализации инициатив и грантов проекта СН, с целью дальнейшего совершенствования программ, с дальнейшим оформлением в виде отчетов и рекомендаций.
• Презентация проектной деятельности на республиканских и местных мероприятиях с заинтересованными сторонами, встречи с представителями других донорских программ, тематическими рабочими группами и форумами в сфере поддержки ветеранов.

Требуемые навыки и квалификация:

• Высшийобразование (степень магистра) в области социальной политики, государственного управления, политологии или смежных дисциплин.
• Не менее 7-10 лет профессионального опыта в сфере формирования политики поддержки ветеранов, реализации программ реинтеграции или предоставления социальных услуг в Украине.
• Опыт предоставления консультаций и экспертной поддержки государственным заинтересованным сторонам и/или организациям гражданского общества в сфере поддержки ветеранов.
• Сильные аналитические навыки и способности к стратегическому планированию.
• Понимание текущая политическая, экономическая, социальная и культурная динамика Украины.
• Умение эффективно работать в команде.
• Свободное владение украинским и английским языками (устно и письменно).

 Местоположение:

Это подработка (14-16 рабочих дней в месяц) в офисе в Киеве, с периодическими командировками в регионы. Возможна удаленная работа при одобрении руководства.

Подчинение:

Старший советник по реинтеграции ветеранов подчиняется непосредственно директору проекта «Устойчивое население» и координирует работу с другими членами команды ПГУ. при необходимости.

Инструкции по подаче резюме:

Подайте заявку по следующей ссылке до 26 ноября. Для вакансий, требующих знания английского языка, резюме на английском языке предпочтительны (но не обязательны). Мы поощряем заявки от людей с ограниченными возможностями. Заявки будут рассматриваться в порядке очереди. Пожалуйста, не звоните. Chemonics свяжется с финалистами. 

Набор персонала ПФРУ-2 – заявка кандидата

Фон:

Фонд партнерства за устойчивую Украину-2 (ПФРУ-2) — это мультидонорская программа, финансируемая правительствами Канады, Эстонии, Финляндии, Норвегии, Швеции, Швейцарии и Великобритании. Цель PFRU — повысить устойчивость Украины перед лицом российской агрессии путем оказания необходимой поддержки местным сообществам в сотрудничестве с украинским правительством, гражданским обществом, средствами массовой информации и частным сектором.

Проект «Устойчивое население» (RP) направлен на усиление устойчивости украинского общества путем создания инклюзивной и благоприятной среды для социально-экономической интеграции целевого региона.d группы населения, в том числе ветераны, люди с ограниченными возможностями, внутренне перемещенные лица (ВПЛ), пожилые люди, молодежь и лица, испытывающие проблемы с психическим здоровьем.

Деятельность проекта направлена на расширение доступа уязвимых групп к качественным и инклюзивным услугам и возможностям, а также на выявление и снижение барьеров, которые мешают их интеграции в социальную, экономическую и гражданскую жизнь Украины.

Описание должности:

Старший советник по реинтеграции ветеранов (советник) будет выполнять функции ведущего технического эксперта по социально-экономической интеграции ветеранов в рамках проекта «Устойчивое население» (RP). Советник будет руководить разработкой, реализацией и мониторингом мероприятий с учетом местных особенностей, направленных на расширение доступа ветеранов и их семей в выбранных громадах ПФРУ-2 к качественным и инклюзивным услугам и возможностям, а также на выявление и снижение барьеров, которые препятствуют их интеграции в социальную, экономическую и гражданскую жизнь Украины. Роль также будет сосредоточена на работе в первую очередь с местными органами власти и сообществами в отдельных громадах УФРУ-2 для разработки и реализации устойчивых, основанных на потребностях решений, соответствующих соответствующей национальной политике.

 Основные обязанности:

• Предоставить стратегические рекомендации руководству проекта РП по выявлению и разработке мероприятий, ориентированных на ветеранов, в целевых громадах ОФРУ-2 с целью расширения доступа ветеранов к качественным услугам, трудоустройству, психосоциальной поддержке (ПЗПСП) и возможностям гражданской активности.
• Поддержка местных органов власти выбранных громад ОФРУ-2 в разработке и реализации местных стратегий интеграции ветеранов и действий на уровне сообщества планы.
• Определить местные барьеры, мешающие ветеранам интегрироваться в социальную, экономическую и гражданскую жизнь, и предложить обоснованные, контекстно-зависимые решения, соответствующие соответствующей политике.
• Предоставить письменные материалы для разработки грантов и выбора организаций гражданского общества.
• Оказать техническую помощь и наставничество местным грантополучателям и поставщикам услуг в адаптации мероприятий и услуг к конкретным потребностям ветеранов и их семей.
• Проводить заинтересованную сторону составить карту и установить отношения с соответствующими региональными и местными властями, а также другими участниками, участвующими в делах ветеранов.
• Извлечь уроки из различных инициатив и грантов в рамках проекта РП и использовать их в будущем планировании программы в виде документов и рекомендаций, посвященных извлеченным урокам.
• Представлять проект на встречах заинтересованных сторон национального и местного уровня, собраниях доноров, тематических рабочих группах и форумах по политике в отношении ветеранов.

 Необходимые навыки и квалификация:

• Степень магистра в области социальной политики, государственного управления, политологии или смежных областях.
• Не менее 7–10 лет соответствующего опыта в ветеранской политике, программах реинтеграции или предоставлении социальных услуг в Украине.
• Опыт предоставления стратегической консультативной поддержки и работы напрямую с местными органами власти и/или организациями гражданского общества по вопросам реализации государственной политики и предоставления услуг в сфере ветеранов.
• Аналитический навыки мышления и стратегического планирования.
• Понимание текущей политической, экономической, социальной и культурной динамики Украины.
• Умение эффективно работать в команде (как лично, так и удаленно).
• Свободное владение украинским и английским языками (устно и письменно).

Местоположение:

Это подработка (14-16 рабочих дней в месяц) в Киеве с частыми командировками в регионы. Возможна эпизодическая удаленная работа с одобрения руководства. 

Отчетность:

Старший советник по реинтеграции ветеранов подчиняется непосредственно директору по устойчивому населению и при необходимости координирует работу с другими членами команды PFRU.

Сведения о приложении: 

Подайте заявку, используя следующую ссылку до 26 ноября. Для вакансий, требующих знания английского языка, резюме на английском языке является предпочтительным (но не обязательным). Мы поощряем подавать заявки людям с ограниченными возможностями. Заявки будут рассматриваться по мере поступления. Никаких телефонных запросов. Chemonics свяжется с финалистами. 

Набор персонала ПФРУ-2 - Заявка кандидата