Менеджер по предложениям проектов региональной цепочки поставок в Jabil

Краткое описание вакансииЭффективно развивать и возглавлять команду, поддерживающую все новые виды деятельности по расценкам на материалы для бизнеса/продукта. Это может включать в себя управление, анализ, планирование, переговоры, поддержку, подготовку отчетов и проведение аттестации сотрудников. Эта должность может включать ситуационный анализ, разработку стратегии и руководство по реализации функциональных дисциплин развития цепочки поставок, закупок и ценообразования для клиентов. Эти стратегии должны поддерживать потребности отдельных клиентов и дополнять общие цели управления цепочками поставок Jabil. Основные обязанности и ответственность. Руководить командой специалистов по цепочке поставок, в основные обязанности которых входит ценообразование материалов для нового бизнеса/проектов. Регулярное предоставление обновлений бизнес-подразделениям и поставкам Jabil. Управление цепочкой котировок. Убедитесь, что процедуры и рабочие инструкции эффективны и не являются избыточными. Обеспечьте надлежащее обращение со всей чувствительной и конфиденциальной информацией. Проанализируйте потребности клиентов и разработайте соответствующую стратегию цепочки поставок, соответствующую организационным целям Jabil. Разработайте и внедрите соответствующий процесс ценообразования, который даст Jabil все шансы выиграть новый бизнес. Управляет деятельностью по расценкам материалов для нового бизнеса/продуктов. Помощь в оформлении запроса предложений в соответствии с программой. Посредством раннего участия в проектировании и квалификации альтернативных поставщиков существующих продуктов поощряйте использование стратегических поставщиков Jabil. При необходимости рассмотрите предложение с Управлением товарами. Работая совместно с командой управления товарами Jabil, рекомендуйте клиентам цены на спецификации на уровне компонентов, которые способствуют конкурентоспособности Jabil. Разрабатывать и контролировать планы перехода на работу в Jabil Workcell (или уполномоченное лицо) для получения новых бизнес-премий. Профессионально представлять команду Jabil по материалам во время встреч с клиентами, аудитов, презентаций и конференц-звонков. Способность читать, анализировать, интерпретировать и общаться в отношении обычных научных и/или технических журналов, финансовых отчетов и юридических документов. Способность эффективно представлять информацию руководству бизнес-подразделения, клиентам и другим членам сообщества Jabil Materials. Возможность рассчитывать цифры и суммы, такие как скидки, проценты, комиссионные, пропорции, проценты, площадь, окружность, объем и т. д. Служить точкой эскалации для решения проблем с ценами, которые не могут быть своевременно решены в бизнес-подразделении Jabil, отделе продаж, Рабочая группа и т. д. Может выполнять другие назначенные обязанности и обязанности. СТРАТЕГИЯ Развивайте понимание бизнес-стратегии в части управления котировками. Обеспечьте эффективный и своевременный обмен знаниями и информацией внутри корпорации Jabil, чтобы гарантировать распространение передового опыта во всей организации Jabil. Помощь в разработке, мониторинге и реализации глобальных стратегий ценообразования материалов. Получите дополнительную выгоду за счет улучшения наборов инструментов и процессов. Помогите с определением, разработкой и внедрением моделей ценообразования материалов для удовлетворения бизнес-потребностей Jabil. Анализируйте текущие и потенциальные источники поставок, оставаясь в курсе событий корпорации.реализовала инициативы и стратегии в области цепочки поставок в соответствии со стратегией сегментации рынка. Оказывает поддержку управлению товарами, поддерживая и развивая знания о базе поставок. Помогите в развитии базы поставок, чтобы превзойти цели и задачи Джабила и команды управления цепочкой поставок. Совместная работа с организациями SCM и проектирования Заказчика для согласования стратегий выбора поставщиков. Поддержка квалификации новых, альтернативных и/или локализованных поставщиков для стратегических товаров бизнес-подразделения. ОБЩЕНИЕ Четко общайтесь с командой. Будьте полностью вовлечены в регулярный коммуникационный форум для обмена идеями и информацией с командой. Четко структурируйте устные и письменные идеи и используйте соответствующий деловой стиль. Развивайте эффективные отношения с отделом управления бизнесом/продажами, чтобы обеспечить полное участие управления предложениями в новых бизнес-возможностях. Развивайте отношения, которые позволят влиять на Заказчика, Поставщиков и ключевых заинтересованных лиц внутри Jabil. Запрашивайте постоянную обратную связь о производительности от сотрудников Jabil, которая может помочь количественно оценить тенденции производительности. Демонстрируйте стремление достигать ожиданий клиентов путем быстрого и эффективного решения проблем. Сделайте проблемы клиентов приоритетом. РАЗВИТИЕ И ЛИДЕРСТВО Установите четкие измеримые цели и задачи, с помощью которых можно определить индивидуальные и командные результаты (т. е. показатели SCM, результаты в сравнении со сроками проекта, учебную документацию, знание операционных ролей и обязанностей, цели личного развития). Постоянно выявляйте индивидуальные и командные сильные стороны и потребности в развитии. Создать и/или утвердить учебную программу в сфере ответственности. Помощь в создании и управлении планами преемственности по запросу. Запрашивайте постоянную обратную связь от руководства бизнес-подразделений, управления товарами, управления материалами, коллег и членов команды о вкладе члена команды в команду. Обеспечьте постоянное обучение и консультирование членов команды на основе обратной связи. Требования к образованию и опыту Степень бакалавра Минимум пять (5) лет опыта работы, желательно в области управления цепочками поставок или развития бизнеса. Навыки использования персональных компьютеров (электронная почта); Продукты Microsoft Office (Excel, Word и PowerPoint) Или эквивалентное сочетание образования, опыта и/или обучения. БУДЬТЕ ОСТОРОЖНЫ МОШЕННИЧЕСТВА: При подаче заявления на работу в Jabil с вами свяжутся посредством переписки через наш официальный портал вакансий с указанием адреса электронной почты jabil.com; прямой телефонный звонок от члена команды Jabil; или отправьте электронное письмо с адресом электронной почты jabil.com. Jabil не требует оплаты за собеседования или на любом другом этапе процесса найма. Jabil не будет запрашивать вашу личную информацию, такую ​​как номер социального страхования, свидетельство о рождении, финансовое учреждение, номер водительского удостоверения или паспортные данные, по телефону или по электронной почте. Если вы считаете, что стали жертвой кражи личных данных, обратитесь в местное отделение полиции. О любых мошеннических списках вакансий следует сообщать на любой веб-сайт, на котором они были размещены.Show more Show less Должностный уровень Старший средний уровень Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Управление проектами и Информационные технологии Отрасли Производство приборов, электротехники и электроники