БФ «Право на защиту» (далее – Фонд) – благотворительная организация, которая направляет свою деятельность на оказание помощи вынужденным переселенцам (ВПЛ), лицам, пострадавшим от войны, лицам, нуждающимся в международной защите, лицам без гражданства, лицам с повышенным риском безгражданства и лицам без документов. С начала военного вторжения на восток Украины Фонд отслеживает ситуацию с защитой прав переселенцев, оказывает юридическую помощь и усиливает гуманитарное реагирование в Донецкой, Ха
БФ «Право на защиту» (далее – Фонд) – благотворительная организация, которая направляет свою деятельность на оказание помощи вынужденным переселенцам (ВПЛ), лицам, пострадавшим от войны, лицам, нуждающимся в международной защите, лицам без гражданства, лицам с повышенным риском безгражданства и лицам без документов. С начала военного вторжения на восток Украины Фонд отслеживает ситуацию с защитой прав переселенцев, оказывает юридическую помощь и усиливает гуманитарное реагирование в Донецкой, Харьковской, Днепровской и Запорожской областях. Сегодня Фонд работает практически во всех райцентрах и населенных пунктах соответствующих регионов.
ОПИСАНИЕ ДОЛЖНОСТИ
Обеспечивает реализацию мероприятий программы защиты на региональном уровне, координирует работу выездных работников, отвечает за планирование, качество реализации, отчетности и межпрограммного взаимодействия. Является основным контактным лицом между региональной командой, экспертами и руководством программы, способствует интеграции подходов и соблюдению стандартов защиты.
ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
- Комплексное планирование мероприятий программы защиты на уровне Николаевской, Херсонской и Одесской областей (мониторинг защиты, консультирование, поддержка, транспортировка, ведение дел, уход на дому, C4P, повышение осведомленности, интеграционные меры и другие мероприятия по защите на уровне сообщества).
- Проведение брифингов перед запуском новых мероприятий, проекты и т.д.
- Поддержка команды при реализации программных мероприятий, в том числе при оперативном реагировании и работе в транзитных центрах.
- Участие в заседаниях комитетов по программной деятельности.
- Налаживание эффективного взаимодействия между членами команды.
- Работа с обращениями и обращениями бенефициаров (контроль поступления, распределения между членами команды, общение с инициатором).
- Контроль выполнения количественных показателей (целей).
- Контроль качества реализации мероприятий, участие в совместных посещениях сообществ и бенефициаров.
- Налаживание эффективного взаимодействия с экспертами по направлениям работы.
- Анализ результатов PDM, изучение проблемных моментов.
- Подготовка и сдача регулярных программных отчетов (ежемесячных, квартальных, годовых).
- Предоставление информации для отчетов по проекту и истории успеха (по запросу).
- Анализ информации о потребностях бенефициаров и сообществ, формулирование предложений по улучшению деятельности программы.
- Помощь в выявлении случаев для адвокационной поддержки.
- Обеспечение оперативного информирования о происшествиях.
- Участие в официальных расследованиях, внутренних и внешних проверках (при необходимости).
- Обеспечение эффективного взаимодействия с другими программами и функциональными подразделениями на региональном уровне уровень.
- Представление программы во время донорских визитов, встреч с кластерами и представителями власти на региональном уровне.
- Участие в заседаниях рабочих групп и советов ВПЛ, кластерных и координационных встречах, форумах на региональном уровне (по согласованию с программой и региональным координационным отделом).
- Участие в программных, проектных и региональных встречах.
- Кадровое планирование и поддержка подбора, перевода, увольнения членов команды (оценка потребностей, участие в собеседованиях).
- Проведение регулярных встреч 1:1 с членами команды, ежегодные оценки, предоставление обратной связи.
- Контроль использования рабочего времени/времени оказания услуг, утверждение ССО членов команды.
- Обеспечение предотвращения выгорания, поддержка в кризисных ситуациях, разрешение конфликтов.
- Периодическое проведение тренингов по комплексной защите для сотрудников регионального офиса.
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
- Высшее образование в области социальных или социальных наук - социальная работа, право, социология, социальная психология, политология, государственное управление или другие смежные специальности.
- Опыт работы в сфере гуманитарной защиты, мониторинга защиты, координации деятельности временных приютов, работы с уязвимыми группами, работы в гуманитарных или социальных проектах, из них не менее 2 лет От 1 года на руководящей или координационной должности в сфере защиты.
- Опыт координации полевых команд.
- Опыт сотрудничества с международными донорами, участие в разработке или реализации проектов защиты будет преимуществом.
- Умение работать самостоятельно с соблюдением определенных условий
- Понимание гуманитарных принципов, внедрение стандартов защиты, PSEA и подотчетность перед пострадавшим населением.
- Хорошие коммуникативные навыки, вежливость и дипломатичность.
- Свободное владение украинским языком.
- Рабочий уровень английского языка будет обязательным преимущество.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
БФ "Право на защиту" предлагает успешному кандидату:
- срочный контракт до 30 декабря 2026 года с возможностью продления в зависимости от дальнейшего финансирования и личных результатов работы;
- возможность работать с одной из сильнейших украинских правозащитных и гуманитарных общественных организаций;
- поддержка и наставничество;
- возможность профессионального роста.
Процесс подачи заявки
Резюме и мотивационное письмо отправить на адрес [email protected], отметив в теме письма "Региональный координатор по защита вынужденных переселенцев и пострадавшего населения_Николаев". Ответы будут перенаправлены только тем, кто выбран для интервью. Пожалуйста, больше не звоните.
Заявки принимаются до 9 января 2026 года. Если подходящие кандидаты будут определены заранее, БФ "Право на защиту" оставляет за собой право завершить процесс до этого срока.