Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Рекрутер / Talent Acquisition Specialist в 3S, Консалтингова агенція

Размещено больше 30 дней назад

6 просмотров

3S, Консалтингова агенція

3S, Консалтингова агенція

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

3S Agency — команда профессионалов в области подбора и развития персонала, работающая на рынке с 2006 года. Мы обеспечиваем надежный подбор персонала, используя авторский подход, основанный на глубоких знаниях психологии. Работая в Украине, Европе и ОАЭ, мы создаем эффективные высококвалифицированные команды, способные реализовать цели компании.Мы ищем амбициозного специалиста, который усилит нашу команду по привлечению талантов и станет экспертом в области Executive Search и подбора специалисто

3S Agency — команда профессионалов в области подбора и развития персонала, работающая на рынке с 2006 года. Мы обеспечиваем надежный подбор персонала, используя авторский подход, основанный на глубоких знаниях психологии. Работая в Украине, Европе и ОАЭ, мы создаем эффективные высококвалифицированные команды, способные реализовать цели компании.

Мы ищем амбициозного специалиста, который усилит нашу команду по привлечению талантов и станет экспертом в области Executive Search и подбора специалистов Mid-Senior и C-level. Ваша роль будет заключаться в поиске уникальных талантов в областях Финансы, Право, HR, Образование и Маркетинг для наших клиентов в Украине и за рубежом.

Мы предлагаем уникальную гибкость в выборе специализации: вы можете сосредоточиться на глубоком поиске (Sourcing), экспертной оценке (отбор и проведение собеседований) или освоить полный цикл подбора персонала, ведя вакансию от брифа до окончательного предложения.

Основные обязанности:

  • Стратегический поиск и поиск поставщиков: Разработка эффективных стратегий поиска кандидатов на должности среднего и высшего звена.

  • Экспертная оценка: Проведение первичного отбора и углубленных собеседований для оценки профессиональных и личных компетенций кандидатов.

  • Консультативное взаимодействие: Поддержка общения с клиентами и предоставление экспертных рекомендаций по кандидату профили.

  • Управление кандидатами: Обеспечение положительного опыта кандидатов на протяжении всего цикла набора персонала.

Наш идеальный кандидат:

  • Мы рассматриваем кандидатов на уровне Junior или Средний уровень. Мы также готовы взять человека без опыта и обучить его.

  • Желание учиться новому, высокая проактивность, гибкость и нацеленность на конечный результат.

  • Все технические навыки (работа с LinkedIn, CRM, сайтами вакансий) для нас вторичны, так как мы обеспечиваем комплексное внутреннее обучение (жесткое и мягкое) навыки).

Что мы предлагаем:

  • Формат работы: Полностью удаленная работа (Удаленно).

  • Прозрачная система оплаты, состоящая из фиксированная часть и % закрытия вакансий.

  • Работа со сложными, уникальными вакансиями и возможность наращивания экспертизы в сфере Executive Search.

Если вы готовы развиваться в сфере высококвалифицированного рекрутинга, инвестировать в свой профессиональный рост и работу на международном уровне, пришлите нам свой резюме.



Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять