Рекрутер в Головне управління розвідки МОУ

Обзор

Главное управление разведки Минобороны Украины приглашает принять участие в конкурсе на должность рекрутера службы персонала. Одним из ключевых факторов успешности разведки является формирование жесткой кадровой политики, ведь случайным людям здесь не место. Только тщательный отбор профессиональных и патриотических кадров обеспечит успеваемость работы ГУР МО Украины. Если вы разделяете ценности структуры, знаете и успешные кейсы в сфере рекрутинга, готовы приложить усилия для реализации общих целей – подразделение приглашает вас стать частью команды.

Обязанности

• активный поиск персонала в соответствии с определенными потребностями
• скрининг полученных резюме, проведение собеседований и тестирований для определения соответствия требованиям будущей должности по личным качествами и профессиональными критериями
• обработка информационно-аналитических и справочных материалов
• сопровождение кандидатов на всех этапах отбора
• ведение учета кандидатов с применением автоматизированных систем управления

Требования

• готовность к периодическим краткосрочным командировкам в пределах Украины до 12 раз в год и продолжительностью до 5 суток
• отсутствие близких родственников, имеющих гражданство (подданство) иностранного государства, признанного в соответствии с действующим законодательством государством-агрессором
• высшее образование по специальности "Управление персоналом и экономика труда", "Менеджмент персонала" или "Психология"
• опыт работы по подбору персонала не менее 3 лет
• знание современных методов проведения тестирований и собеседований, этики и культуры межличностного общения

Условия

• служба по контракту
• служба в Киеве
• награждение и награда за достижение в службе
• поощрение инициативы оптимизации процессов
• высокое денежное обеспечение
• li>
• льготы, социальные гарантии и компенсации
• обеспечение корпоративной связью