Инженер проекта НИОКР/Инженер проекта НИОКР в Base Group sp. z o.o.

Обязанности:

• Инициирование и контроль исследовательских проектов, направленных на разработку новых технологий
• Улучшение существующих решений использование метода AGILE Quick Sprints, метода AGILE KANBAN, а также статистических методов и инструментов
• Создание и управление графиком и бюджетом проектов
• Отслеживать прогресс и обеспечивать соответствие техническим условиям и требованиям заказчика
• Построение и развитие производственных процессов на основе новых технологических решений
• Оптимизация существующих процессов производства, целью которой является устранение отходов, повышение эффективности производственных процессов, сокращение сроков выполнения заказов.
• Создание, ведение и развитие технической документации
• Создание и представление отчетов по текущей деятельности

Требуемые компетенции

• Образование Высшее Техническое: Механика и машиностроение, Автоматизация-Робототехника и смежные
• Опыт работы инженером/координатором проекта в производственной компании аналогичного профиля не менее 3 лет
• Опыт управления проектами техническими в области машиностроения и технологических процессов проектирование, автоматизация процессов
• Опыт создания и управления бюджетом проекта
• Знание вспомогательных инструментов < b>управления проектами (например, SmartSheet, MS Planer и др.)
• Знание процесса составления сметы и процесса предложения b>
• Умение вести переговоры и общаться с внешними и внутренними клиентами
• Очень хорошее знание Office , включая Microsoft Excel
• Знание Office б> Английский на минимальном уровне. B1
• Открытость к изменениям, креативность

Добро пожаловать:

• практическое знание инструментов и методологий бережливого производства и шести сигм
• умение проектировать в программах САПР

Предлагаем

• Стабильную и полную интересных задач работу в быстро развивающейся компании (трансформация на предприятие 4.0, цифровая трансформация)
• Вознаграждение состоит из базового и квартального установленного законом бонуса, который является фиксированным компонентом вознаграждения (бюджетный бонус: 10 %   от базовой зарплаты)
• Возможность профессионального развития: гарантированная финансируемая компанией специализированная подготовка, подкрепленная сертификатами, в соответствии с потребностями позиции
• Участие в отраслевых конференциях, расширение знаний
• Реальное влияние на развитие бизнеса
• Электронное обучение платформа
• Хорошая атмосфера, основанная на взаимном уважении и четком общении
• < b> Пакет льгот - частное медицинское обслуживание, групповое страхование, возможность использования спортивного пакета(мультиспортивная карта)
• Контакт с современными технологиями
• Гибкое время начала занятий
• Никакого дресс-кода

< /p>