2 июля 2024 г.
Руководитель отдела контроля качества с опытом работы в SAP Киев Требования: Опыт работы на всех уровнях этапов тестирования и глубокие знания SAP FICO / SAP S/4 для успешной поддержки доставки на всех этапах тестирования. 8–10 лет опыта тестирования на всех уровнях тестирования. 3+ года опыта работы с финансовыми процессами, опыт работы от 1 года в науках о жизни/здравоохранении. Знание планирования и выполнения тестов, инструментов отслеживания дефектов, таких как J
2 июля 2024 г.
Руководитель отдела контроля качества с опытом работы в SAP
Киев
Требования:
- Опыт работы на всех уровнях этапов тестирования и глубокие знания SAP FICO / SAP S/4 для успешной поддержки доставки на всех этапах тестирования.
- 8–10 лет опыта тестирования на всех уровнях тестирования.
- 3+ года опыта работы с финансовыми процессами, опыт работы от 1 года в науках о жизни/здравоохранении.
- Знание планирования и выполнения тестов, инструментов отслеживания дефектов, таких как JIRA/X-Ray, и разработки документации SDLC.
- Сильные аналитические навыки и навыки решения проблем, а также способность выявлять и смягчать последствия тестирования. - связанные с этим риски и проблемы.
- Влияние и влияние — лидерские качества, отличные навыки общения и сотрудничества, сильное управление заинтересованными сторонами.
Обязанности:
- Разработка и внедрение комплексной стратегии сквозного тестирования, включая планирование, выполнение и составление отчетов.
- Сотрудничать с командой выполнения тестирования по тестированию и переключению (не отчитываясь напрямую).
- Сотрудничайте с заинтересованными сторонами, чтобы сообщать о ходе тестирования/перехода, отмечать и снижать риски для запуска.
- Определите и внедрите платформы и инструменты автоматизации тестирования для ускорения и ускорения тестирования/развертывания.
- Убедитесь, что все мероприятия по тестированию соответствуют лучшим отраслевым практикам и стандартам качества.
Мы предлагаем:
- Конкурентную заработную плату
- Гибкий график
- Социальную связь пакет
- Курсы, вебинары и семинары для повышения профессиональных навыков
- Возможность работать удаленно и на месте
- Горизонтальная иерархия. Никакого давления со стороны микроменеджмента.
- Открытая корпоративная культура, в которой ценятся ваши идеи и инициативы.
- Регулярное формирование команды и корпоративные мероприятия.
- Международные проекты.