Компания IntroEveryMatrix — ведущий B2B SaaS-провайдер программного обеспечения, контента и услуг для iGaming. Мы предоставляем казино, ставки на спорт, платформу и платежи, а также управление партнерами 200 клиентам по всему миру. Компания прибыльна: годовой доход превышает 100 млн евро, а в офисах в десяти странах Европы, Азии и США работает более 900 сотрудников. EveryMatrix была основана в 2008 году и остается частной компанией, принадлежащей основателю. Краткое описание вакансииGamMatrix, к
Компания IntroEveryMatrix — ведущий B2B SaaS-провайдер программного обеспечения, контента и услуг для iGaming. Мы предоставляем казино, ставки на спорт, платформу и платежи, а также управление партнерами 200 клиентам по всему миру. Компания прибыльна: годовой доход превышает 100 млн евро, а в офисах в десяти странах Европы, Азии и США работает более 900 сотрудников. EveryMatrix была основана в 2008 году и остается частной компанией, принадлежащей основателю. Краткое описание вакансииGamMatrix, ключевое бизнес-подразделение нашей организации, ищет опытного менеджера по обеспечению качества для наблюдения за процессом обеспечения качества для нашего ведущего в отрасли решения по управлению учетными записями игроков (PAM). Подчиняясь непосредственно техническому директору, вы будете руководить усилиями по обеспечению качества в нескольких группах разработчиков программного обеспечения, обеспечивая высочайшие стандарты качества на протяжении всех циклов разработки, интеграции и выпуска нашего флагманского продукта. Идеальный кандидат должен иметь солидный опыт тестирования программного обеспечения, а также опыт работы как с ручными, так и с автоматизированными методологиями. Вы будете использовать сильные лидерские навыки для управления межфункциональными командами и использовать стратегическое мышление для согласования процессов обеспечения качества с бизнес-целями. ОбязанностиСотрудничать с менеджером по разработке программного обеспечения для содействия постоянному совершенствованию процессов качества; Направлять и развивать команду инженеров по обеспечению качества, обеспечивая и то, и другое. Стратегическое руководство и техническое наставничество; Пропагандировать и вносить вклад в культуру непрерывного совершенствования, уделяя особое внимание качеству во всех операциях; Тесно взаимодействовать с командами разработки программного обеспечения и управления продуктами, чтобы обеспечить баланс между качеством продукта и требованиями проекта; Контролировать, организовывать и управлять рабочий процесс обеспечения качества внутри команды, обеспечивающий постоянное соблюдение высоких стандартов; Оказывать поддержку командам разработчиков программного обеспечения в отношении обеспечения качества и соблюдения модели жизненного цикла продукта; Составлять и анализировать регулярные отчеты, собирать показатели для определения областей для улучшения качества и отслеживать текущие процессы. прогресс.Требования: Минимум степень бакалавра в области компьютерных наук, инженерии, прикладной математики или тесно связанной области;Не менее 5 лет опыта работы в области обеспечения качества программного обеспечения, минимум 2 года на руководящей или управленческой должности;Продемонстрированные лидерские качества. с исключительными навыками межличностного общения и общения; Знание английского языка (уровень B2 или выше);Практический опыт тестирования API;Знание ELK/Kibana и знание языка K-запросов;Практический опыт работы с системами управления базами данных, в частности MySQL и MongoDB;Сильные аналитические навыки и умение решать проблемы. Возможности; Тщательное внимание к деталям; Сертификация QA (например, ISTQB) желательна, но не обязательна. Баланс трудовой и личной жизни22 дня оплачиваемого отпуска и два дополнительных дня оплачиваемого отпуска в год за каждый год до 32 дней (рабочих дней) помимо праздничных дней (11 дней). Дополнительные дни отпуска за каждый дополнительный год в компании – 43 дня в том числе праздничные дни к 5 году работы. 10 дней больничного в году (без справки от врача). Отпуск по болезни: до 30 дней в году, оформляемый медицинской справкой. Для поддержки кандидатов-женщин мы предлагаем 21 неделю отпуска по беременности и родам и 100% работа на дому до первого дня рождения ребенка для матерей. Мужчины получают 4 недели отпуска по уходу за ребенком и могут работать из дома, пока ребенку не исполнится 13 недель. Льготы и офисные льготы. Ежедневное питание или пособие на обед. Частная медицинская страховка. Членство в спортзале. Фрукты в пятницу. Доступ к платформам онлайн-обучения. Udemy для бизнеса и O'Reilly, а также бюджет на внешнее обучениеМассаж на работеЧастые офисные мероприятия и мероприятия по тимбилдингу в разных местахОтличное офисное пространство — приходите и убедитесь сами. Посетите наши офисы, чтобы получить представление о нашей культуре, офисах и преимуществах!
Показать больше
Показывай меньше
Посадовый ровень
Старший середний рівень
Тип занятости
Повний рабочий день
Посадочные обвязки
Гарантия качества
Галузи
Розробка программного обеспечения безпечення