Руководитель проекта MEAL в APOPO / АПОПО, БО, БФ

Проект по созданию потенциала в области разминирования в Украине  

Название должности: Офицер проекта ПИТАНИЕ

Место службы:  Киев 

Тип назначения: Занятость

Начальный оклад: 85 140,00 Валовая прибыль в гривнах

Об APOPO:

APOPO — отмеченная наградами бельгийская неправительственная организация, основанная в 1997 году и в настоящее время работающая в 11 странах. Миссия APOPO — защитить людей и планету с помощью животных, обнаруживающих запах. Организация обучает и использует крыс и собак для выполнения гуманитарных миссий, таких как обнаружение взрывчатых веществ, болезней, незаконного оборота, а также поисково-спасательные операции. В настоящее время у APOPO имеется более 300 оперативных животных, большинство из которых работают в сфере разминирования, что делает его крупнейшим оператором по обнаружению животных в этом секторе. 

Об АПОПО в Украине:

После российского вторжения 24 февраля Украина серьезно пострадала от наземных мин, кассетных боеприпасов и других взрывоопасных пережитков войны. Масштаб конфликта и применение мощного и неизбирательного оружия требуют срочного и масштабного реагирования. APOPO стремится ускорить сокращение предположительно опасных территорий в Украине, используя свои группы собак технической разведки. APOPO готовится запустить крупный проект по наращиванию потенциала в области противоминной деятельности в Украине. Чтобы поддержать эту быстро развивающуюся и высокоэффективную программу, мы ищем координатора проекта MEAL.

О РОЛЬ:

Сотрудник проекта MEAL отвечает за поддержку разработки, внедрения и координации мероприятий по мониторингу, оценке, подотчетности и обучению (MEAL) для обеспечения качества, эффективности, подотчетности проекта перед затронутым населением и научно обоснованных действий. принятие решений.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

• 1. Мониторинг и оценка
• · Поддержка разработки и внедрения планов, рамок и показателей MEAL в соответствии с целями проекта и требованиями доноров.
• · Сбор, проверка и анализ количественных и качественных данных с использованием соответствующих инструментов и методологий.
• · Проведение регулярных мониторинговых посещений объектов проекта для отслеживания прогресса, результатов и результатов.
• · Обеспечить своевременную и точную отчетность о данных MEAL для управление проектами.
• · Поддержка базовых, промежуточных и конечных оценок, оценок и опросов.

• 2. Управление данными и отчетность
• · Поддерживать базы данных, информационные панели и информационные системы MEAL.
• · Обеспечивать качество, целостность и соответствие данных стандартам защиты данных и этическим стандартам.
• · Участвовать в составлении отчетов для доноров и внутренних отчетов.
• · Поддерживать визуализацию и представление данных MEAL для принятия решений.

• 3. Наращивание потенциала и координация
• · Оказание технической поддержки и обучение в отношении MEAL для сотрудников проекта и партнеров.
• · Координация действий с проектными, финансовыми и операционными группами для интеграции MEAL в реализацию проекта.
• · Поддерживать партнерские организации в укреплении систем и методов MEAL.

• 4. Соответствие требованиям и обеспечение качества
• · Обеспечить соблюдение организационных стандартов MEAL, рекомендаций доноров и передовой международной практики.
• · Поддерживать внутренние аудиты, оценки и оценки по мере необходимости.

• 5. Общие обязанности APOPO
• · Соблюдать Кодекс этики и профессионального поведения APOPO.
• · Продвигать миссию, ценности и репутацию APOPO во всех видах деятельности.

ТРЕБУЕМАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ, ОПЫТ И НАВЫКИ

• · Степень бакалавра в области социальных сетей Науки, исследования в области развития, статистика, экономика, общественное здравоохранение или смежные области (степень магистра является преимуществом).
• · Минимум 2–3 года опыта работы в сфере MEAL, мониторинга и оценки или исследований в рамках гуманитарных программ или программ развития.
• · Опыт работы с финансируемыми донорами проектами (например, ООН, ЕС, USAID, DFID) является преимуществом.
• · Хорошее знание инструментов, показателей и данных MEAL методологии сбора данных.
• · Опыт работы с платформами сбора данных (например, Kobo, ODK, CommCare).
• · Умение анализировать и интерпретировать данные с помощью Excel, Power BI, SPSS или аналогичных инструментов.
• · Сильные навыки написания отчетов и аналитические навыки.
• · Высокое внимание к деталям и точности.
• · Сильные организационные навыки и умение управлять временем. навыки.
• · Способность работать самостоятельно и в мультикультурных командах.
• · Сильные коммуникативные навыки и навыки фасилитации.
• · Отличное письменное и устное знание английского и украинского языков.

Как подать заявку:

Эта возможность доступна только для граждан Украины. Заинтересованным кандидатам предлагается подать заявки, отправив резюме и сопроводительное письмо на английском языке на адрес электронной почты [email protected] до 19 февраля 2026 года. Заявки будут рассматриваться по мере поступления, и позиция может быть назначена до даты закрытия, если мы найдем подходящего кандидата.

Из-за большого количества заявок, которые мы получаем, мы не можем ответить на каждую заявку. Если вы не получили от нас ответа в течение 3 недель после подачи заявки, это будет означать, что ваша заявка не была удовлетворена. 

 Проект с развитием потенциала протиминной активности в Украине

Название посадки:  Проектный Офіцер ПИТАНИЕ

Місцезнаходження: Киев

Вид працелаштування: Працевлаштування

Заробитная плата:  85 140,00  грн до відрахування податок

Про APOPO:

APOPO — бельгійская удостоєна нагород неурядова Организация, основанная в 1997 году, была проведена в 11 странах. Місія APOPO — захитити людей ипланету с помощью животных, распознающих запахи. Организация обучает и привлекает крыс и собак к выполнению гуманитарных миссий, таких как обнаружение взрывчатых веществ, болезней, незаконного оборота, а также поисково-спасательные операции. В настоящее время у APOPO более 300 оперативных животных, большинство из которых работают в сфере разминирования, что делает ее крупнейшим оператором в животноводческом секторе.

ОAPOPO в Украине:

После российского вторжения 24 февраля Украина серьезно пострадала от наземных мин, кассетных боеприпасов и других взрывоопасных пережитков войны. Масштаб конфликта и применение мощного и неизбирательного оружия требуют срочного и широкомасштабного реагирования. APOPO стремится ускорить сокращение предположительно опасных зон в Украине с помощью своих бригад собак технического надзора. Для поддержки этой быстро растущей и высокоэффективной программы мы ищем специалиста по проекту MEAL.

ОПИСАНИЕ РАБОТЫ:

Сотрудник проекта MEAL отвечает за поддержку разработки, внедрения и координации мероприятий по мониторингу, оценке, подотчетности и обучению (MEAL) для обеспечения качества проекта, его эффективности, подотчетности и обоснованности. принятие решений.

КЛЮЧЕВЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

1. Мониторинг и оценка

• · Поддерживать разработку и реализацию планов и показателей MEAL в соответствии с целями проекта и требованиями доноров.
• · Собирать, проверять и анализировать количественные и качественные данные с использованием соответствующих инструментов и методологий.
• · Проводить регулярные мониторинговые посещения объектов проекта для отслеживания прогресса, результатов и эффектов.
• · Обеспечить своевременную и точную передачу данных MEAL руководству проекта.
• · Поддерживать проведение базовые, промежуточные и окончательные оценки, исследования и опросы.

2. Управление данными и отчетность

• · Поддерживать базы данных, информационные панели и системы управления информацией MEAL.
• · Обеспечить качество, надежность и соответствие данных стандартам защиты данных и этическим стандартам.
• · Участвовать в подготовке донорских и внутренних отчетов.
• · Поддерживать визуализацию и представление данных MEAL для принятия руководством решений.

3. Развитие потенциала и координация

• · Оказывать техническую поддержку и обучение MEAL для сотрудников проекта и партнеров.
• · Координировать интеграцию MEAL в реализацию проекта с проектными, финансовыми и операционными командами.
• · Поддерживать партнерские организации в укреплении систем и практик MEAL.

4. Соблюдение требований и обеспечение качества

• · Обеспечить соблюдение стандартов организации MEAL, рекомендаций доноров и передового международного опыта.
• · Поддерживать внутренние аудиты, оценки и проверки по мере необходимости.

5. Общие обязанности APOPO

• · Соблюдать Кодекс этики и профессионального поведения APOPO.
• · Содействовать продвижению продукциимиссия, ценности и репутация APOPO во всех видах деятельности.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• · Высшая степень в области социальных наук, развития, статистики, экономики, общественного здравоохранения или смежных областях (предпочтителен уровень магистра).
• · Минимум 2–3 года опыта работы в сфере ПИТАНИЕ, мониторинга и оценки или исследований в гуманитарных программах или программах развития.
• · Опыт работы с донорами проектов (например, ООН, ЕС, USAID, DFID) является плюсом.
• · Базовые знания инструментов MEAL, показателей и методологий сбора данных.
• · Опыт работы с платформами сбора данных (например, Kobo, ODK, CommCare).
• · Способность анализировать и интерпретировать данные с использованием Excel, Power BI, SPSS или аналогичных инструментов.
• · Отличные отчетные и аналитические навыки.
• · Внимание к деталям и аккуратность в работе.
• · Сильные организаторские способности и навыки тайм-менеджмента.
• · Способность работать самостоятельно и в мультикультурных командах.
• · Отличные коммуникативные навыки и навыки фасилитатора.
• · Свободное письменное и устное владение английским и украинским языками.
• · Высокая ответственность, аналитическое мышление, ориентация на обучение, честность и профессионализм, способность работать в команде и способствовать сотрудничеству.

Как подать заявку:

Вакансия доступна только для граждан Украины. Заинтересованные кандидаты могут подать заявку, отправив резюме и сопроводительное письмо на английском языке по адресу yuliia.nahorna@apopo.org до 19 февраля 2026 г.Заявки будут рассмотрены, и позиция может быть предложена до этой даты, если есть подходящий кандидат.

Из-за большого количества поступающих заявок мы не можем ответить на каждую. Если вы не получите от нас ответа в течение 3 недель после подачи заявки, это означает, что ваша заявка не была удовлетворена.